[徵才] Grindr台北Office 誠徵 Engineer

[raywted (raywted)]

《公司名稱》
Grindr

《公司地址》
台北市信義區 國泰置地12F

《職缺》
- Android Engineer (Junior/Mid Level/Senior)
- Android Intern
- iOS Engineer (Junior/Mid Level/Senior)
- iOS Intern

《職缺能力經歷要求》
- Mid Level: 3 年以上相關工作經驗
- Senior Level: 5 年以上相關工作經驗

《薪資》
對於工程師薪資，我們過去一年一直在做調整，目的就是讓不同level的人都可以拿在同業裡最佳的待遇。下面是再來各 level 工程師的薪資起跳點:

- 正職(年薪):
    - Junior: NTD 100萬起
    - Mid Level: NTD 150萬起
    - Senior Level: NTD 200 萬起，300 萬不是頂
- 實習(日薪):
    - NTD 2,500 起 (能力強or有經驗可再往上談)

當然我們對senior level的要求是相對高的，你須要是某個領域的專家而且非常hands-on。工程團隊對於技術及代碼質量都很要求，所以我們預期不管是junior或mid level進來，在這樣的要求下很快都能晉昇到senior。

《工時》
- 週一至週五，每天 8 小時

《加班費制度》
- 平日不加班
- 假日若有特殊須求要加班依勞基法: 前2小時給薪資的1.33倍，2小時以上給薪資的1.66倍

《公司文化》
Grindr雖然不算小(台灣+LA約140人左右)，但是公司組織是相當的扁平，任何人只要是重要的事都可以直接和executive溝通。行事風格來說，Grindr踏實、不吹! 我們謹慎的思考、執行和用戶體驗/營收/用戶增長相關的項目，而這些努力也都反應在公司的營收增長上。我們鼓勵工程師能有好的initiative，主動提出他覺得效能/架構上我們哪邊能改進, take the lead and get it done, 最後從數據來証實它的impact。這邊的產品部門，對每個產品都得做實驗，數據好才會把產品發出去，不會因人的好惡而推出不成功的產品。

公司也很注重LA與台北之間的交流，定期讓有業務上往來的人到另一個office出差。因為台北是eng team主力，所以和美國那邊有交流的人還蠻多的。另外，這邊大家做事認真，但沒有加班文化 :)

2020年的幾件大事:

-  直播: 直播做成對user enagement/user growth/revenue都會有幫助。直播須要投入非常大量的資源，我們去年因為看到其它領域還有不少low-hanging fruit，所以就沒急著做這塊 (踏實)。而現在我們覺得時機成熟了，所以準備切入!

-  新office: 因為人數不斷的增加，我們近期租下離市府站100公尺內某大樓一整層 (255坪)，裝潢好後明年中啟用。加上同棟樓另一已啟用的office，一共330坪(室內)。

-  為台灣軟體業盡心力: 除了提供業界最好的薪資待遇，也參與/贊助相關技術大會(今年我們參與了iPlayground & Mopcon)，並且爭取成為幾個知名技術社群聚會的場地提供者。

- Give LGBTQ community our best support:  贊助/參與各大pride event。另外我們也將在app裡新增捐款功能，讓用戶可以直接贊助相關團體。

Mobile Intern/約聘:

對於大學剛畢業，或是剛工作1-2年但沒有太多相關mobile經驗但卻想進入這個領域的人。intern/約聘是加入Grindr的最好方式。

我們的intern日薪是:2500起跳(能力強or有經驗可再往上談)，進來後一開始先從bug fix/small task開始上手，等熟悉code base後就可以開始負責較小的項目。整個過程會有一個mentor帶著你，解答code相關的問題並且幫助你盡快pick-up一個業界的工程師所須俱備的基本技能。不管是全職或part time做，只要達到一定水平就可以轉正。

有些人會問那沒有mobile相關經驗可以來做嗎? 答案是可以的。面試的流程是: 1) 發一個小的android or ios project讓你把幾個簡單的功能實作出來。透過這個練習你可以pickup平台的基本知識，我們也可以理解你的的code quality，2) 線上考演算法。

It's a privilege to be a intern in a good tech company  -  因為做intern時你可以盡情的學習，沒有積效壓力。有做過好公司的intern，進入職場後初期職涯的發展會領先沒有intern的人1-2年。有做過intern，你更可以在學生生涯的最後時間知道自已想要focus的是什麼。


《聯絡方式》
Career Page: https://taiwancareers.grindr.com/#career
也很歡迎對 Grindr 有興趣的人 Linkedin 上直接 ping 我 https://www.linkedin.com/in/grindr-alex-lin/
後台相關職位請找後台負責人 Birdy Chang  https://www.linkedin.com/in/pochunchang/


--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.112.211.96 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1574331862.A.913.html
※ 編輯: raywted (140.112.211.96 臺灣), 11/21/2019 18:34:53
推 jammy50605: 這薪水很可以 列入跳槽名單XD
推 Murasaki0110: 同事被挖惹 QQ
推 Morphee: ggininder
推 nba1895: 推一個
推 ponwar87123: 請問實習一週至少幾天
如果有興趣，歡迎直接找 Alex 聊！
推 ripple0129: 這薪水讚
推 RINPE: 想試試 但人還沒回台......
→ MOONY135: 糟糕 我想去實習QQ
推 genius945: 推
推 TllDA: 現在開始學iOS app來得及嗎?
推 Csongs: 這薪水羨慕,可惜不會寫app
推 azzc1031: 好公司推一個!!
推 BlockChain: 有點心動
推 siriusu: 推 有 roadmap 再推
→ Ghamu: ggininder 給推
推 automaton: 誠意滿滿
→ zero11995: 代碼質量...?
噓 pig2014: GGininder?
推 abccbaandy:            中資XD
推 CBeneath: $$多 推
推 kyrie77: 這薪水好有競爭力XD
推 BlacksPig: 推薪水
推 hellomotogg: 教練 我想實習
噓 nanjolno: 技術及代碼質量
推 rickykai: 推薪水
→ LinuxKernel: 可惜產品我無法==
噓 t19960804: 中資公司需要做早操嗎
→ robler: 薪水不錯
推 w0005151: 代碼質量有什麼好噓的阿，又不是整篇文都中國用語，嫌
→ w0005151: 棄中資背景就別去阿
→ fg008kimo: 幹嘛取的跟GGininder那麼像
→ Hsins: 噓的搞不好也面不上，嘻嘻
推 usoko: 不寫只有台灣跟LA辦公室只看文體我還以為是中國公司
→ usoko: 中資背景做LGBTQ app? 光這點就很神奇了
推 Hack: 中資所以？.. 賺中國錢不好嗎
推 ckp4131025: 其實原本是美商只是被中資收購
→ ckp4131025: 不過之前看新聞說貿易戰之後FBI希望中資退股？？不知
→ ckp4131025: 道實情如何
推 QQ112233: GGininder
推 NonAir: 已預約十二月進行挑戰，建議有興趣的人跟Alexander聯絡
→ NonAir: 雖然沒聊什麼，但Alexander會給予一些準備上的建議
推 ccvs: 不是有投資就一定能夠掌握公司好嗎
→ Obama19: 程式碼品質好像沒有反應在app store review上啊 科科
推 meokay: 樓上 xDDD
推 bowin: 推
推 chongruei: 推
推 but07: 推
推 clamperni: 不用去中國有這個薪水還嫌
推 yipi1357: 好薪水 推推
推 tomap41017: 推啊
推 oncemore: 純推不下
推 magneto5566: 現在發哥和台積工作三年以上有無一百五
→ Murasaki0110: 當然有啊...150多低標
※ 編輯: raywted (223.136.237.141 臺灣), 11/24/2019 09:51:42
推 prodigygod: 嘻嘻酸的人不知道連第一關都過不過得了
推 ankala: 嘻嘻進去就知道
推 abc53: 推 gg第二年就150
推 XperiaZ6C: 乾好猛
推 tomroy: 這薪水給推
推 CGSBN: 好屌
推 lspci: 果然台灣碼農 global product local pay
推 jacknotblack: 進去就知道 前一天考績優良 後一天資遣連紙箱都不給
推 birdychang: 不是因為績效原因被開除的，公司成立到現在只有一位
→ birdychang: 樓上提的應該就是該名前同事
→ birdychang: 會發生這種事，我們也很遺憾
→ birdychang: 我們祝福那位前同事在下一間公司不要再犯這種錯了
→ birdychang: 另外公司因為很少開除人（公司成立以來只有兩位）
→ birdychang: 所以平常沒有準備紙箱，這一點我們會檢討
推 birdychang: 更正，是資遣，不是開除
推 WhyThe: 好奇資遣的原因0.0