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如題,在部門主管面試完後,跟 HR 面試時,當 HR 問 "還有什麼問題想問的?" 有什麼是可以問人資的?大家都會問些什麼呢? 福利的話,感覺一般 HR 都會主動說明,公司文化的話,可能每個部門都有不同的文化, 感覺上問部門主管說不定還會比較準。 問有沒有租屋補助或是員工宿舍之類的會不會很奇怪? 對面試沒那麼有經驗,想知道什麼該了解,什麼可以問這樣 所以還有什麼資訊是可以跟 HR 身上挖出來的呢? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.231.153.108 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1593676583.A.942.html
benson0613: 想知道+1 07/02 16:04
※ 編輯: exilelast (61.231.153.108 臺灣), 07/02/2020 16:09:01
landlord: 公司的教育訓練、職涯升遷路線、公司還需要怎樣的人才 07/02 16:07
landlord: ,你可以幫忙推薦合適的人 07/02 16:07
pttworld: 錢的問題多準備幾個。加班費,設備購買補助,進修補助等 07/02 16:16
pttworld: 證照補助,旅遊補助,通勤費補助,手機費補助 07/02 16:16
paul800526: 基本上跟工作無關公司有關的事情都可以問人資吧,你 07/02 17:07
paul800526: 提的那些可以問,但如果你在前面就已經問過主管的話, 07/02 17:07
paul800526: 而且他都已經回答你了,也沒什麼可以問了 07/02 17:07
godddddd: 正的 我會問等等有沒有空 一起吃飯 07/02 18:23
godddddd: 不正的 回沒有 回去把履歷關起來 07/02 18:24
knives: 推樓上 07/02 19:05
testPtt: 咩修桿哞? 07/02 22:22
Ghamu: 其實好像應該知道什麼不該問比較實在 07/02 23:48
viper9709: 問前面沒提到又想知道的東西阿 07/03 00:23
sxy67230: 正的、單身的,就直接問能不能一起吃飯?不正,大媽就 07/03 01:10
sxy67230: 直接說沒問題啦。 07/03 01:10
chuegou: 我都問大家怎麼通勤 租屋住那裡 07/03 02:06
ronny1020: 你想問啥就問啥,不想問也沒差,在多數公司主管都面試 07/03 20:09
ronny1020: 完了,除非你在這關真的太扯,出言不遜之類的,不然要 07/03 20:09
ronny1020: 錄取誰人資沒啥講話的份 07/03 20:09
ronny1020: 可以禮貌點說,問題剛剛都跟主管請教過了 07/03 20:10
thethirdfoot: 我都問有沒有免費咖啡(重要 07/04 09:13
shieldsky: 我會問:公司是否常常加班?(或問公司同仁大概都幾點 07/04 19:36
shieldsky: 下班?)是否有加班費?可否介紹一下公司的升遷制度? 07/04 19:36