→ keyboard56: 這問題範圍也太廣，要看你在意什麼吧，薪資水平有低 07/05 16:15
→ keyboard56: 於你周遭的人們嗎？還是你能為了興趣還是工作內容降薪 07/05 16:15
→ keyboard56: ？ 07/05 16:15
→ gg56: 都30了 不跳什麼時候跳? 07/05 16:17
→ gg56: 要待到退休嗎? 07/05 16:17
噓 final01: 看你這種問法,還是繼續呆吧！ 07/05 16:21
→ evayang1218: 現在的東西不想做到退休....穩定的公司是幾歲後的選 07/05 16:36
→ evayang1218: 擇真的很猶豫...目前的薪資覺得還可以 人生好難 07/05 16:36
推 qrtt1: 請具體描述 07/05 16:38
推 deeeplove: 看你要的是什麼啊 這幹嘛問別人 07/05 16:39
噓 ccvs: 都幾歲了... 07/05 17:02
推 tkhan: 建議等九.九年再跳.. 07/05 18:42
推 Morphee: 自慰而已 領得少就不會被裁嗎 07/05 18:45
推 dmlan1842: 私訊喔 07/05 19:16
→ memory8186: 我有一模一樣的困擾，之前擔心技術落後掉去比較學得 07/05 19:22
→ memory8186: 到東西的地方。跳出來後又覺得技術永遠學不完想回去 07/05 19:22
→ memory8186: 養老... 07/05 19:22
→ sc113943: 這問題取決薪資跟業界差距，60vs100還是100vs120 07/05 19:41
→ jeffreyup1: 詳細一點吧 不然誰能判斷 07/05 19:46
推 qrtt1: 仔細想想，這蠻像在手遊板求健檢，但又沒描述數據的人。 07/05 20:10
推 GGFACE: 摸象摸起來！ 07/05 20:11
→ r030515495: 看喜不喜歡寫程式吧，還有追求新技術的實現，如果只是 07/05 20:24
→ r030515495: 想薪水高點就每兩年換一個工作，如果只想穩定，一直 07/05 20:24
→ r030515495: 做到升管理職也是種選擇 07/05 20:24
→ airtsubasa: 技術能力提升有限？所以是等公司幫你提升你的技術力？ 07/05 20:38
→ pttworld: 看你是否組織家庭而定 07/05 20:40
推 qazwsx840403: 最簡單的方法就是開履歷，有好機會就去，與其猶豫 07/05 21:36
→ qazwsx840403: 那麼多還不如就試試看，要有一個觀念是能力夠的人 07/05 21:36
→ qazwsx840403: 不怕沒工作，要對你從公司學到以及帶走的東西有自信 07/05 21:36
→ mychiux413: 喜歡錢就去博弈，喜歡技術嘛... 07/05 22:51
→ kvjo: 要看你現在 年薪多少 地區 產業 再討論 07/06 00:14
→ viper9709: 同意一樓 07/06 00:34
噓 azzc1031: 你問這種哲學的空泛問題就代表你沒有決心，如果你真有決 07/06 02:19
→ azzc1031: 心，丟出來的會是具體且詳細的問題，滾吧。 07/06 02:19
→ Masakiad: 是說才30養老太早 07/06 09:34
推 asleisureto: 來錯版，建議去通靈版 07/06 10:35
→ evayang1218: 謝謝大家回覆，決定開始去面試了！脫離舒適圈 07/06 10:55
推 chan15: 技術力的確是靠公司提升啊，沒人帶沒環境靠自己能升多少 07/06 11:04
→ chan15: 跟到一個強大主管跟一直看書或網路文章差異很巨大 07/06 11:05
→ kenkoei555: 穩不穩定是看你能力，夠強就會有人收 07/06 12:36
→ kenkoei555: 你一直待在舒適圈，假如有一天要離開了你不會怕嗎 07/06 12:37
→ shooter555: 有更好的就跳 評估自己能力吧 07/06 16:34
→ shooter555: 沒有能力越跳越好就看公司穩不穩定 有沒發展 等著卡位 07/06 16:35
→ allenxxx: 認清吧,不離開舒適圈,只有提升你的年紀,部會提升能力 07/06 16:46