→ ie975249: 沒想到有公司是用RoR 08/22 10:01
推 mrmoneyc: 還在用 Rails 的公司不少呀XD 09/12 13:39
公司名稱：AmazingTalker
公司地址：新北市新莊區思源路601號A棟16樓
職缺:
【Remote】後端工程師 | Backend Engineer
【Remote】前端工程師 | Frontend Engineer
**＊職缺採取遠端工作，可選擇性每禮拜到辦公室上班 1 - 2 天，Remote職缺有高度的
自由性。**
員工是否需自備工具? (是/否) : 是
薪資(月薪): 月薪 NT$ 70,000 至 NT$ 100,000
薪資(保證最低年薪，必填項目): 14 個月
工時:
每日工作時間: 週一至週五（上班10:30~11:30 下班19:00~20:30 ）
加班費制度：依勞基法規定
認識我們工程團隊：
https://blog.amazingtalker.com/zh-tw/culture/developer/
## About Us
AmazingTalker 致力建立一個全面的線上學習平台，讓任何人都可以找到合適的家教，在
線上學習任何語言和知識。創辦於2016年，至今全球累積超過300,000名註冊用戶。在
2020 年，得到「親子天下」選為【教育新創20+】。總部設於台灣，在香港、美國和歐洲
都有足跡，我們目標是成為全球性的新創，讓世界看見台灣。
我們正在招募一名「後端工程師」，負責導入 GraphQL 到現時的後端架構 (Ruby on
Rails)，提昇產品效能和可維護性，同時籌備導入 node.js 作為我們的核心架構，為打
造世界級產品做好準備。
我們正在招募一名「前端工程師」，負責重構前端程式碼，以及導入 GraphQL 到現在的
前端架構，提昇產品效能和可維護性，同時籌備導入微服務 (Microservices) 作為我們
的核心架構，為打造世界級產品做好準備。
## About The Team
AmazingTalker 過去一直抱持精實創業 (Lean Starup) 的精神，以最少可行產品(MVP)
的方式進行開發，務求在極短時間內驗證市場需求和假設。過程中，我們快速迭代
(iteration)，快速把產品從 0 分做到 60 分，而當中還有不少值得優化和改善的地方。
隨著 AmazingTalker 進入規模化階段，開拓不同國家的市場，我們比過往更重視程式碼
效能、可維護性、可擴充性，透過建立優秀的工程文化，讓產品成長得更快。因此我們正
在組織產品重構團隊，主要任務是把產品從 60 分做到 100 分，讓更多人喜愛
AmazingTalker。
團隊使用 Objective Key Results (OKR) 作為營運的方針，並設立一系列的指標衡量達
成目標的完成度。我們每個團隊成員都清楚了解自己的任務和公司目標的關係，在要達成
目標的前題下，團隊成員有自主權和空間選擇提案和執行任務細節。
## 條件要求
後端工程師：
- 熟悉 SOLID
- 熟悉 Unit Test
- 熟悉 Clean Code
- 熟悉 Design Pattern
- 熟悉 Functional Programming
- 熟悉 Object-orientedrogramming
- 具備閱讀英文技術文獻能力
- 能夠透過文字和語言清晰表達自己的想法
- 具備 Kubernetes、Site Reliability Engineering、GraphQL 或 Micro-service 的相
關經驗會加分
前端工程師：
- 了解 Vue.js 和 Nuxt.js
- 熟悉 SOLID
- 熟悉 Unit Test
- 熟悉 Clean Code
- 熟悉 Design Pattern
- 熟悉 Functional Programming
- 熟悉 Object-orientedrogramming
- 熟悉跨瀏覽器和裝置的開發
- 能夠為各個UI元件編寫高性能，可重用的程式碼，並進行適當的測試
- 具備閱讀英文技術文獻能力
- 能夠透過文字和語言清晰表達自己的想法
## 公司福利
- 週休二日
- 每年享有15天的特休假，未來每年多一天・遇國定假日連休不補班
- 女性同仁每月生理假1天
- 彈性上下班時間（上班 10：30 - 11：30 ；下班 19：30 - 20：30）
- 年度公司旅遊
- 健身設備隨時使用
- 餅乾泡麵暢吃，飲料免費暢飲
- 超多站桌、沙發、懶骨頭隨時放鬆
- 有一隻公司貓『啤啤』偶爾會撒嬌
- 週一 ～週四提供免費晚餐
- 距離捷運『新北產業園區站』走路 1 分鐘路程
- 線上免費學習任何外語
## 面試流程
我們的徵才流程：
1. 技術測驗：2天的時間完成一份職位相關的技術作業。會依據作答的結果決定是否進一
步安排面試。
2. 第一關面試：和我們團隊工程師面試，面試內容多為技術相關。
3. 最終面試：和我們團隊人資長面試，面試內容主要了解你的人格特質，互相認識。結
束後一週內通知面試是否通過。
我們相信在求職的過程中，應徵者跟公司應建立平等溝通及互相尊重的關係。如您曾對
AmazingTalker感興趣，有投遞過履歷、參與過面試，對於我們的招募流程有任何建議和
問題的話，都很歡迎直接聯繫我們，給我們修正和改進的機會：）
## 應徵方式
透過以下連結申請，附上cover letter和CV/Resume:
前端工程師：
https://amazingtalker.breezy.hr/p/aa2859f6d3e0
後端工程師：
https://amazingtalker.breezy.hr/p/43b9f9e7f7aa
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※ 編輯: l68958888 (220.130.185.250 臺灣), 08/21/2020 21:01:55