[請益] 團隊的經驗重要嗎？

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代PO。

最近在找工作，以前待的都是海外工廠的ERP工作

也待過大學的資訊中心。

大多工作類似ERP導入，也會單獨開發一些需求。

但是一直以來程式都是獨立作業偏多。3年程式資歷。34歲。不會英文，英文初級都沒過。

還沒待過團隊開發的地方，也不清楚團隊開發是怎麼分工的。

現在在想職涯規劃是否需要補足團隊開發的經驗，就是找間人比較多的團隊開發的公司。

““團隊的經驗重要嗎？””


我有其他的專業，未來會想把程式設計跟其他專業結合，

主要是工作量不知道有多少，

是自己單獨做就行嗎，還是需要成立公司建立團隊去完成...目前還不清楚

不過老實說，執行力一直不太好。所以很多想法都只存在腦袋裡一直沒積極去做。


所以也可能找間大工廠的ERP職務只求穩定，等退休。

可是怕未來會有中年失業的問題？ XD

因為時代在變很怕傳產會面臨諾基亞、摩托羅拉這樣，被跨行的取代。


有時想法太多反而是種困擾。

現在就在想，是找大間工廠繼續ERP工程師，等退休，準時下班時看要不要把上面的想法

自己去搞看看，就是自己嘗試把程式跟其他專業結合...就是要用程式進行很多的分析統計

還要去學爬蟲程式等等的...然後套用進去其他專業領域最後變成錢，只是工作量不知道有

多少，很難評估，重點是執行力不足。


還是找其他軟工工作？ 譬如有團隊開發軟工，也許以後自己開公司？




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推 goodga: ？ 有辦法自己寫出整套ERP嗎
可以。重點是導入的枝枝末末。

推 windclara: 爬蟲工作空檔玩一玩就會了。解決一些工作、生活上的事
→ windclara: 挺方便。現在就可以開始了
譬如，我要爬蟲的網站資料可能有20~50個然後寫成全自動，這些網站可能隨時都會變更

可能就需要有人維護...一個人獨立做就怕工作量太大...不過也能做小型的...變化很多

推 realbout: 重要
了解

推 lchcoding: 你的重點應該是把know how 變成錢，先看市場上是不是已
→ lchcoding: 經有該類產品，他們賺不賺錢，然後才需要想你問的問題
賺錢。但這種賺錢的東西很吃分析能力，賺多少完全看你的能力所以也是個挑戰。所以也

才要程式設計的大力輔助。所以也可能初期不賺，但能挺過初期的話後面就很香。

所以是未知數，雖然有那個自信，但就僅僅是自信，沒去真的做都是未知數...

推 yamakazi: 大概率沒有git, 沒有CICD，沒有issue tracker, 沒有code
→ yamakazi:  review，沒有unit test和regression test的概念。
→ yamakazi: 大概也沒有docker虛擬環境的經驗
對的。

推 jack0204: 很重要，coding style和design pattern很多跟團隊有關
→ jack0204: 再來就是樓上說任務管理的方式，還有彼此溝通的常識
→ jack0204: 單人開發久了，很多觀念很可怕而且會覺得自己是對的
→ jack0204: 還有部分是技術及人脈問題，這都能說很多
對啊，會覺得這東西搞不好只有我會這樣寫好像很厲害的錯覺，哈。

所以就是很重要嘍，我的擔憂確實就是需要在意的問題是吧 就是指團隊經驗


推 OriginStar: 像我自己出來開公司接手前公司客戶，前公司的技術與客
→ OriginStar: 戶問題都我在處理，軟體重新設計過無著作權和營業秘密
→ OriginStar: 問題。重點還是要有客戶，原PO有的ERP經驗，但自己出
→ OriginStar: 來做，客戶如果是從0開始會很辛苦，如果有舊客戶願意
→ OriginStar: 嘗試用原PO的產品會順利多了
了解，以前離職時有其他外包配合過的程式公司找過。不過當時有其他事情。

推 WaterLengend: 最怕的是難溝通又只有年資資深的
→ WaterLengend: 其他倒是還好
溝通是還好，挺願意溝通的。但就怕像上面推文說的，單人開發久了，很多觀念要磨合...

怕一開始問的問題會讓人覺得很笨。我是願意溝通有時會有極少數的人不願意...

推 MoonCode: 產品能賺錢比什麼都重要
推 MoonCode: 但你要創業又說執行力不好 那建議放棄
→ ybite: 創業嚴格說最難吧，要人要錢要產品，都有還是要交給命運
→ ybite: 其實很多時候，所謂團隊合作的能力，其實比較像人際關係
→ ybite: 的能力，你怎麼跟其他同事的工作項目界接，有狀況的時候要
→ ybite: 怎麼一起解決，覺得東西不好要擬定什麼手段改進
→ ybite: 現代大型軟體真的很難獨力完成，但自己要練習我認為不容易
→ ybite: 但心態對了，剩下的都不難解決，程式開發就是不停學習
謝謝，所以這個團隊能力，需要預先培養嗎，還是以後要用到再...

溝通我應該是可以，但您說的分工這些就不知道是不是需要預先培養能力了

推 viper9709: 單人作業就是有限度,要做大一定得靠多人合作
推 kyoe: 建議還是要有團體經驗,以前也是單人覺得什麼都會,進團隊以後
→ kyoe: 學習到很多以前一個人想不到的事情
了解了，目前就是在選擇，不過單人作戰的ERP因為有經驗給的待遇高不少是經理職務。

但感覺未來成長空間很有限。所以想要不要換個有團隊的試試，

一方面想補足團隊經驗，一方面想認識其他程式人，更能了解自己跟市場，但薪水教少..
※ 編輯: adsl15888 (36.234.63.176 臺灣), 12/17/2021 11:45:03
推 jack0204: 如果你跳槽的薪水反而降低，那你該思考你的技能組是不是
→ jack0204: 已經不符合市場需求了
推 Belieeve: 參加有團隊協作過程的程式課，選那種進階的
→ Belieeve: 應該可以培養團隊技能，因為是進階所以學員也比較多是
→ Belieeve: 正在工作有實務經驗的
你指的是，資策會、恆逸嗎？
※ 編輯: adsl15888 (36.234.49.151 臺灣), 12/20/2021 11:52:12
推 Belieeve: 我只知道AC有，其他的可能要問問看
→ shooter555: 沒有團隊協作 最大的缺點就是錯了自己也不知道
→ cathychg: 邊緣人路過囉…╮(╯_╰)╭