噓 kiii210: 直接問你的 recruiter..... 07/07 12:30
推 kiii210: 推 07/07 12:35
因為不直接問對方的話
兩邊都走面試流程
以他們2個國家都寄面試邀請的情況來看
說不定最後去了某一邊工作
另一個國家的HR仍然完全不知道
直接問就少一次機會了
只是想問問有沒有先例
※ 編輯: paneraii (114.36.143.76 臺灣), 07/07/2022 12:42:45
推 longlyeagle: 每間公司不一樣 我們公司會進Queue 上一個面完才可以 07/07 12:39
→ longlyeagle: 開始下一個職位的面試 07/07 12:40
推 pizzahut: 我覺得先面再說耶? 07/07 12:46
推 rereterry: shopee?一般這種可以直接問啦!不用太擔心,不過以蝦 07/07 13:15
→ rereterry: 皮為例,他們可能會請你錯開,必須有先後順序,例如先 07/07 13:15
→ rereterry: 面台灣的,有結果後,才能繼續面新加坡的 07/07 13:15
→ worcdlo: 我覺得這是人格問題,如果公司真的不允許這樣,你事後被 07/07 13:26
→ worcdlo: 發現的話有比較好? 07/07 13:26
推 alihue: branch 招募常常是獨立的。尤其以求職者來說hr 那並不會 07/07 17:50
→ alihue: 有 id 去識別跨區重複求職者,除非他們系統用 email 當 07/07 17:50
→ alihue: 求職 id. 07/07 17:50