→ DrTech: 美國…… 早說嘛 09/01 07:17
→ DrTech: 台灣新創風氣，文化，工作態度，CEO 的視野，還是跟矽谷文 09/01 07:20
→ DrTech: 化差非常多的。 09/01 07:20
→ DrTech: 尤其這幾年台灣新創，某些CEO很明顯就是在玩網紅路線，靠 09/01 07:22
→ DrTech: 公司與募資炒個人聲量，而不是真的想要帶一群人改變世界。 09/01 07:22
推 jobintan: 加入early stage startup 真的就是在賭，高風險高報酬 09/01 07:55
→ jobintan: ，怕的話，去已上市的公司養老就好了。 09/01 07:55
→ Mchord: 在台灣不用考慮新創吧，風險極高成功率又低 09/01 08:23
→ kraziyo: 一切都是風險與獎勵中間的平衡. 就算是在矽谷, early st 09/01 09:12
→ kraziyo: age startup 要真的能exit也是機率非常低, 但只要發生就 09/01 09:12
→ kraziyo: 三輩子不用工作了. 不過就算撇除極低機率, 我也還是覺得 09/01 09:12
→ kraziyo: 浪費三年薪資在創新公司練功一下是會有長期回報的 09/01 09:12
推 WaterLengend: 以前去面過亞洲第一區塊鏈品牌，結果設備自備，笑死 09/01 09:47
→ WaterLengend: 台灣的新創真的是玩員工跟投資人的 09/01 09:48
→ touurtn: 亞洲第一是幣安嗎... 09/01 11:25
推 w0005151: 之前面過白人老闆的美國新創(remote缺）也是設備自備 09/01 12:05
→ w0005151: 自備電腦好像某些人G點一樣，根本就沒什麼，你很在意就 09/01 12:06
→ w0005151: 不要去，新創鳥事一堆，自備電腦根本算不上啥 09/01 12:06
推 abccbaandy: 就警訊阿，連電腦都買不起，你相信公司到時會多大方？ 09/01 12:27
推 brucetu: 白人又怎樣嗎..電腦都要省讓員工用自備的 09/01 12:30
→ brucetu: 公司資源一定不夠啊 09/01 12:30
→ WaterLengend: 要不要去也不用過問你阿，下次乾脆叫你連大便都自備 09/01 12:37
→ WaterLengend: 衛生紙。別人覺得怎樣硬要扯自己覺得爽不爽抬槓 09/01 12:38
→ WaterLengend: 整天就覺得自己最猛全世界獨一無二在那叫zz 09/01 12:41
→ touurtn: 遠端上班設備自備vs通勤上班設備提供 我會選自備誒 09/01 12:56
→ touurtn: 現在純遠端的公司不多了...QQ 萬惡RTO 09/01 12:56
噓 hegemon: 遠端正常公司會把設備寄到你家呀，要自備的反而奇怪吧？ 09/01 13:03
→ hegemon: 而且員工設備自備誰知道有沒有被埋malware 還是啥的？摳 09/01 13:04
→ hegemon: 成這樣我看連vpn都沒有吧 09/01 13:04
推 abccbaandy: 為啥只能2選1...遠端+提供電腦不就好了 09/01 13:04
→ w0005151: 我只是想說自備設備在國外新創也是有，反正就都自己選擇 09/01 13:17
→ w0005151: 大便自備衛生紙，台灣有些大公司還真的這樣幹喔 09/01 13:18
→ kraziyo: 現在的我不管公司多草創, 遇到自備電腦應該馬上跑哈哈 09/01 13:18
→ w0005151: 會在意短期利潤和制度完整的人本來就不適合去新創 09/01 13:19
推 Phater: 新創公司同事真的是革命情感，畢竟是一起拼過來的 09/01 14:00
推 gmoz: 推推 我也待過新創 現在在外商 感想跟你差不多 09/01 14:30
→ gmoz: 雖然前公司老闆跑路了 但也是一段很棒的經驗 認識很多好朋友 09/01 14:30
推 Wishmaster: 我覺得台灣新創也不是不能待,但原因是因為肯給能學 09/01 16:05
→ Wishmaster: 而不是賭什麼上市什麼鬼東西的...也不要幻想會變成 09/01 16:05
→ Wishmaster: 什麼大公司或開國元老,原因就像上述,台灣新創比較像是 09/01 16:06
→ Wishmaster: 燒錢創造各種就業機會 XDDDDDDDDD 09/01 16:06
→ testPtt: 看新創是搞出能賺的專利還是跟風人家做什麼跟著做 09/01 16:19
推 abccbaandy: 國外人家給股票阿，台灣只會畫大餅，誰信？ 09/01 16:29
推 NDark: 股票要最後能換現才值錢 太多洗股東的鬼故事了啦 09/01 16:39
推 Garrettief: 畢業就衝新創在台算罕見吧? 09/01 17:44
推 hegemon: 現在很多畢業就衝新創呀 09/01 18:05
推 abccbaandy: 鬼故事是另一回事，但至少有機會阿，台灣連年終都能騙 09/01 18:09
推 NDark: 樓上邏輯是不是出了問題 年終都能騙 股票不會騙? 09/01 18:35
推 abccbaandy: 沒阿，給年終的概率遠高於股票能變現吧... 09/01 20:31
推 hegemon: 之前看對岸新創創辦人在吹自己身價多少，馬上被吐槽說估 09/01 23:14
→ hegemon: 值又不能變現 09/01 23:14
推 viper9709: 推一樓 09/01 23:28
→ k798976869: 現在主流的玩法就是學xdite和他徒弟 弄點名氣出來之後 09/02 08:05
→ k798976869: 開課吸金 09/02 08:05
推 gerkk: 自備電腦完全不行 09/02 08:14
→ BoXeX: 台灣有些新創都開來洗錢的 09/02 11:48
推 pacino: 我覺得年輕去新創是好的，之後再跳好公司。 09/02 12:14
推 ManOfSteel: 台灣高階新創領導有些又很短視，無法接受不同想法的人 09/02 13:33
→ ManOfSteel: 會成功才有鬼 09/02 13:33
推 gino0717: 南無阿彌陀佛 09/02 17:53
推 skizard: 我有朋友開的新創全部都remote缺 大家都在不同國家 09/02 19:59
→ skizard: 不自備電腦是要寄到各國家給你嗎 09/02 19:59
噓 Matz: 去鴻海第一年150沒問題 09/03 01:07
推 s77485p: 臺灣如果想做軟體服務業不去新創也沒幾間公司可以選了.. 09/03 01:31
→ s77485p: 沒經驗普通人要去大公司只能去半導體 09/03 01:31
推 hegemon: 樓上...你可以去外商在台灣的辦公室呀 09/03 03:26
推 s77485p: 外商軟體業門檻偏高 缺也蠻少的 09/03 06:30
推 wuliou: 分享推 09/03 12:28
推 boy00114: 分享推 09/03 13:30
推 abccbaandy: 在不同國家為啥只能自備？ 猜大概也沒勞健保吧XD 09/03 18:49
推 dannyko: 推經驗分享 09/04 01:22
推 art1: 遠端缺在不同國家的公司電腦要怎麼在離職時回收阿？還是就送 09/04 08:39
→ art1: 給離職員工了？ 09/04 08:39
→ loadingN: 補助你買電腦啊 09/04 08:54
→ ppc: 感謝分享 09/04 13:09
推 cshu0520: 推經驗分享 09/07 23:00
→ qrtt1: 遠端的設配離職時可以寄回公司，也可以折舊買下來，通常 09/08 07:42
→ qrtt1: 挺便宜的。也有可能折舊完沒多少，直接變送的。 09/08 07:42
推 fiiox3: remote朋友的電腦都公司寄來的，離職寄回去 09/08 15:49
噓 InvincibleK: 搞新創還是去歐美才玩得起來,亞洲區就洗洗睡吧 09/10 13:35
→ InvincibleK: 除了一人新創公司以外,從沒看過亞洲區人新創完不吵架 09/10 13:36
推 hengsao: 廢話 當然是寄過去啊 有什麼問題? 09/11 11:05
推 jl40: 新創本來就不容易 但成功報酬大 國內 我看過很不錯的 09/17 01:40
推 s25g5d4: 想當年剛加入新創很窮也是自備設備，後來拿到新一輪投資 09/24 18:01
→ s25g5d4: 老闆就發每人一台 MBP 了，所以我覺得這是可能改變的，有 09/24 18:01
→ s25g5d4: 需要就談，不用自己設限 09/24 18:01