→ wuyiulin: 三角什麼缺？領域有對上份嗎？08/02 17:36
→ wuyiulin: 如果領域沒對你這個叫轉職，那就是兩個問題：1.銀行強08/02 17:37
→ wuyiulin: 度不夠高 2.沒有好學校碩士所以年資不認08/02 17:37
→ jason60602: 都是做AI有想過是不是因為銀行強度不夠有被壓價錢08/02 18:13
推 AudiA4Avant: 狗狗金營運有怎麼樣嗎08/02 20:14
併購之後前景不明
推 dailylily: 薪資結構也可能不一樣 算全年的話呢？08/02 20:24
全年大概多15%
推 kokolotl: 可能要看專案內容累積多少，我產業跳來跳去還是可以往上08/02 21:24
→ kokolotl: 談08/02 21:24
是有往上但幅度比我想像的少，不知道是不是金融業強度太低所以年資被打折
→ bxc: 三角操多了 你確定習慣的了?08/02 21:40
可以請問一下大概多操嗎
→ MoonCode: 被否決具體的說法是什麼 還有很多談判空間吧08/02 21:57
推 final01: 你的學歷應該不太OK~應該經歷不被認可08/02 23:00
→ final01: 三角7.5w那是頂大吧08/02 23:01
是頂大但我想說我年資比較長應該可以超越
推 lk2986706we: 看來是S108/02 23:16
推 viper9709: 推一樓08/02 23:53
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.148 臺灣), 08/02/2025 23:57:02
推 neo5277: 台新之前真的很屌買了好多張卡讓我好生羨慕，原po有自己08/02 23:55
→ neo5277: 重新完一些特殊目的的神經網路模型嗎?08/02 23:56
→ neo5277: 三角之前有面過的好像是綠能事業體也只是90~Y08/02 23:57
沒有ㄟ 沒有碰到這麼深，想問一下90是年薪嗎，另外我面試過程很快而且沒有技術關不
知道是不是屎缺
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.148 臺灣), 08/02/2025 23:58:31
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.148 臺灣), 08/03/2025 00:02:11
推 zys: 三角很操耶 別去比較好08/03 00:14
軟體缺也是嗎
推 neo5277: 當初的缺是90到100年薪沒錯08/03 00:20
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.148 臺灣), 08/03/2025 01:21:12
→ dream1124: 三角是做電供的那個？不同產業不太適合直接比吧 08/03 07:33
→ dream1124: 75k要看是什麼工作，還有對方面得上什麼單位 08/03 07:34
→ dream1124: 如果本來面得進豬屎屋的軟體那給得高也不令人意外吧 08/03 07:34
→ NTUTM04: 再找看看 三角先不要08/03 08:12
可以問一下理由嗎
→ MOONY135: 台新的哪要合併有沒有什麼八卦？ 08/03 09:06
推 MOONY135: *信用卡 08/03 09:07
推 nacy204327: 這種問法你是要人通靈？總之就是用人主管覺得你不值08/03 09:23
→ nacy204327: 但也可以找進來看看08/03 09:23
主要想問上一份工作的影響
※ 編輯: jason60602 (36.228.219.219 臺灣), 08/03/2025 11:38:52
→ neo5277: 如果garmin有找應該可以去裡面也是不錯 08/03 13:57
Garmin進不去，而且我台達這個面試面很快也沒考技術不知道是不是屎缺
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.148 臺灣), 08/03/2025 14:27:16
→ jej: 狗狗金控？狗頭那一家嗎？ 08/03 16:38
推 TAKADO: 金融合併通常IT單位基層拿到的劇本就是1.併人家的要搞系統08/03 17:44
→ TAKADO: 整合+被併的一堆優離 只能每月被凹加班加爆 2.發現有沒人08/03 17:44
→ TAKADO: 要接的萬年屎坑優先拿腳麻被併的去填線3.因為太賽，被併的08/03 17:44
→ TAKADO: 只能默默打開系統填優離申請 過去蹲的年資放水流 然後又回 08/03 17:44
→ TAKADO: 到1無限循環08/03 17:44
推 ikachann: 銀行不是都外包嗎 丟給廠商做 08/03 18:32
→ wd122344556: 要不要把履歷拿出來看看阿？年資與能力並不一定相等08/03 18:36
→ wd122344556: ，5年CRUD跟3年CRUD不會差多少就是了 08/03 18:36
確實所以我在想是不是工作強度差太多
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.148 臺灣), 08/03/2025 18:43:25
推 MBAR: 數字都說清楚先給推 08/03 21:11
→ B0988698088: 三角是有飛高高新聞的那家嗎？你敢去喔==?08/04 08:19
→ sharek: 沒有個人經驗/特質只問年資，這要人怎麼評估？就算剛畢業 08/04 09:32
→ sharek: 也是有程度差異 08/04 09:32
→ pig0038: 三角你可以爬一下 科技版 最近名聲在外 08/04 10:24
推 TotemArt: 原來這間還不夠臭 還有人想去== 08/04 11:11
→ fatb: 剛畢業年輕就是優勢 人家開高薪就是要把對方綁住08/04 11:25
推 panlao: 三角要看領域 學歷跟BU賺不賺錢 新人75K應該是頂大研發職08/04 12:52
→ panlao: 狄卡那邊有很多數字可以參考 08/04 12:53
那邊比較少軟體的數字
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.147 臺灣), 08/04/2025 17:43:57
→ DrTech: 隔壁版早就跟你說過了，薪資結構不一樣，年薪給你更高。然 08/04 17:52
→ DrTech: 後薪資結構算20個月，壓你月薪。不只台達，幾乎台灣系統廠 08/04 17:52
→ DrTech: 都這樣玩的。不滿月薪，你當初就該弄清薪資結構，再回推拉 08/04 17:52
→ DrTech: 高期望年薪去談。不然就直接拒絕這種offer。 08/04 17:52
推 iq1000x: 三角之前的ppt照片都是在表揚加班到凌晨的人 08/04 19:21
→ WTS2accuracy: 多面幾間啊 三角又不是辜狗 看這麼重幹什麼 08/04 22:40
→ WTS2accuracy: 面個20間多拿點offer就知道你行情價在哪了 08/04 22:40
推 viper9709: 加班到凌晨@@ 08/05 01:37
推 oherman: 銀行跳到製造業環境差很多會讓人吐血，不如專注找相同產 08/05 12:27
→ oherman: 業的08/05 12:27
這我有考慮過但銀行能給的錢真的有點少
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.147 臺灣), 08/05/2025 16:20:24
推 yoyo890121: 海龜直接外商了吧 還找台廠做啥 08/05 17:58
→ answermangtr: 職級夠去三角躺可以 你這薪資就是去被裡面老人奴役 08/06 09:37
→ answermangtr: 的 真心不推 08/06 09:37
推 selfvalue: 台灣的這麼可怕? 第一次知道 謝謝 08/06 11:13
推 Matz: 三角碩士新人6萬5到7萬2都有聽過，開比新人價再高很合理 08/06 15:02
我也是按照這個資訊去喊價的
→ wayne12345: 只能說你沒有談薪水的籌碼，所以只能被壓價，而且銀 08/06 15:22
→ wayne12345: 行業的資歷在科技業很高機率不被採用 08/06 15:22
了解，知道會被砍只是不知道會砍這麼多
※ 編輯: jason60602 (49.216.254.147 臺灣), 08/06/2025 16:06:59
推 pacino: 關鍵字：霸凌。（不用謝我） 08/10 08:42
推 gerkk: 三角最近猛壓AI領域，也許是近幾年重點項目，想衝的話可以 08/10 09:48
→ gerkk: 考慮。也可以參考一下加薪幅度 08/10 09:48