[新聞] 獨家｜陽明再爆爭議！員工控遭逼認股

[murray (無)]

原文標題：
獨家｜陽明再爆爭議！員工控遭逼認股　威脅「列升遷參考指標」

原文連結：
https://tw.appledaily.com/property/20220105/S7XGH2FR5NF3DHCBT2EFXIZETE/

發布時間：
2022/1/5 12:11

原文內容：
長榮海大方給出超預期年終獎金後，引發同為遠洋貨櫃同業的陽明（2609）部分員工高度
不滿，進而看不慣公司一系列措施，有多名員工不約而同投訴，被公司強迫認股，還發信
給全體員工，明確表示「有無參與員工持股信託，將列為未來升遷主管與外派職缺申請的
重要參考指標。」這作法引發許多員工群情激憤。

員工表示，董事長鄭貞茂是於去年12月20日發信給全體員工，語帶威脅逼迫員工加入持股
信託，明確表示是否參加將列為未來升遷等重要參考指標，「不發獎金，還要威脅逼迫員
工認購股票，這種行徑真的有夠垃圾！」

據了解，陽明的員工持股信託行之有年，被視為是員工福利之一，根據陽明的員工持股信
託作法，是員工可每月扣款最高1萬5000元，公司將同步提撥扣款金額的30%也就是4500元
為員工存股。

不過，其中一位爆料員工投訴，過去公司因為虧損過多而進行減資，許多員工急著賣股票
，「本人怒賠70萬……當時因為減資，陽明員工大賠百萬的大有人在！」

爆料員工認為，過去10年陽明員工從來沒有調過薪，也完全沒有年終，平均薪資在貨櫃三
雄當中永遠墊底，今年榮登每股獲利王，但卻沒錢改善員工薪資？沒錢發年終？最讓人氣
憤的是，還威脅員工參與買公司股票。

對此，陽明總經理杜書勤表示，陽明長期都有員工持股信託的福利，除由公司固定比例加
碼提撥，希望可協助同仁理財之外，主要也展現員工向心力。去年底雖有發信給同仁，但
主要是鼓勵性質居多，雖對高階經理人要求將列為考核重要參考指標，但並沒有金額多寡
的限制，應不至於造成同仁壓力。

杜書勤表示，董事長鄭貞茂上任後，再與第一銀行合作增加另一項福利儲蓄措施，最高扣
款1萬元，可選擇投資非公司股票，公司則將提撥20%，這項福利同樣都沒有金額的限制，
主要都是希望可以協助同仁長期儲蓄同時投資。

至於有同仁表示過去多年的持股信託賠錢，杜書勤指出，很遺憾有同仁賠錢，但就他了解
，也有許多員工長期投資至今，賺了10倍以上，賺賠主要與同仁理財習慣有關。

杜書勤表示，很理解同仁目前對於年終獎金都很關心，過去公司每年都是固定給1個月春
節獎金，今年公司有不錯獲利，一定會發給較多的年終獎金，在農曆春節前就會發出，目
前仍在審核當中，希望同仁稍安勿躁。

另對於過去市場傳出無論是8個月或30個月年終獎金的說法，杜書勤澄清，都是錯誤的傳
言，可說是子虛烏有，就他理解，也從來沒有人說過「何必給這麼高額年終獎金」，有很
多都是誤傳。

杜書勤也強調，董事長很重視員工溝通，因此也設有董事長信箱，希望同仁可以藉此來溝
通反應或求證。（陳慜蔚／台北報導）


心得/評論：                             ※必需填寫滿20字
總經理才剛就任發言人就有事做啦

多名員工跟媒體爆料公司去年年底強迫當大型韭菜

發言人表示認股影響升遷是鼓勵性質  賠錢是員工不會理財太早跳船

年終我們還在討論喔  還沒定案  但一定比一個月多  外面對我們的年終討論都是誤傳

我們董事長重視員工溝通  有事直接寄信到董事長信箱 不要自己去跟媒體爆料
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※ 編輯: murray (118.166.159.20 臺灣), 01/05/2022 00:32:20
推 yayaya9487  : 員工真的趕快跳槽吧 不值得待了
噓 asubelieve  : 這間公司當初就該讓他倒閉的 花一堆錢救一個阿斗
→ b9513227    : 笑鼠 也太口憐
推 nisi0773    : = =
噓 nodnarb1027 : 科科，我們阿榮有年終護盤，你們阿明有啥
推 GilesHarry  : 夠叩門 ，好公司 ，加碼！
噓 x5533007    : 王陽明要出來面對嗎
→ billy56     : 五顆芒果 高檔搞現增 買大樓 點光明燈 逼人認股
推 xiaoyao     : 這次要跌破100嗎？
推 tigerzz3    : 怎麼覺得是空軍要準備搞事
推 wald5566    : 哪裡有開缺 可以應徵了嗎
噓 ANava       : 當初就該讓陽明倒閉 什麼垃圾公司
→ zbradst     : 是不是有心人想低接陽明啊…
噓 josh79103   : 倒一倒也好
→ xiaoyao     : 寶螺 c螺 再來出現什麼螺？
噓 dai3345678  : 問題怎麼這麼多 扯
推 GilesHarry  : 越摳股東越愛
→ chilagow945 : 大家快把籌碼丟粗乃呦
※ 編輯: murray (118.166.159.20 臺灣), 01/05/2022 00:38:31
推 michael14   : 痾 十年沒年終待的下去…
推 askl817     : 長榮能不能吃下陽明 運力可能變世界前三
→ FlynnZhang  : 阿明 又是你
噓 a52655      : 吃垃圾只會烙賽
推 tigerzz3    : 可選擇投資非公司股票 那投資長榮啊
推 gn02218236  : 笑話 難怪股價屌輸 被看破手腳
→ gn02218236  : 就說跟政府扯上關係的公司都沒好事
→ nodnarb1027 : a52你好兇
推 haunt11     : 這個陽明 我們不要了
推 sai82320    : 一年沒年終就該走了 還待10年..怪誰
推 j5163124    : 這間公司真的很鬧
推 tamama000   : 咕嚕咕嚕
推 gy55662008  : 扣15000買19500不是很讚嗎?我有誤會什麼嗎
推 john0909    : 沒有40個月就算了 還要幫忙護盤 大慘==
→ WenliYang   : 不意外啦
推 gy55662008  : 不到8折的股票欸 ...
推 seemoon2000 : 現在股價那麼高 員工要升遷還要當底部支撐喔
→ faniour     : 台股幾乎對員工很爛的公司都會噴
推 hotbeat     : 沒年終待十年  應該本身就是__
推 fuyu1112    : 看內文是一直都有的制度 折扣認股有很差嗎
噓 ganninian   : 看來交大跟他們合併是錯誤
→ fuyu1112    : 而且信託可以賣喔 不然長持到今年怎麼賠啊…
噓 a52655      : 阿明水很深，本韭選擇看戲
推 kerorogunso : 10年這樣 說實在給40個月還嫌少呢
推 s78543      : 這種信託要賣限制很多的 賣完幾年內不能再買
→ s78543      : 退休前提早賣30%會縮水
→ ojh         : 鬧成這樣真的要崩崩了
推 x8051rva    : 空軍嘴角上揚 磨刀霍霍: D
推 justin531xx : 壞
推 zip00000    : 我484誤會什麼了？對員工爛不是利多嗎？
推 EddieWuRJJ  : 阿榮表示：別拖累我
→ mpcyl       : 壓榨員工善待股東的好公司 噴
推 xephon      : 不要理這隻比較好，你也不知道是不是有人想搞事
→ midas82539  : 關鍵在於公司提撥跟員工提撥比例，公司出30%
推 kis28519    : 阿榮可以，你超廢
→ midas82539  : 那你還是要出70%，再來心態又像本板一些想定期定額
→ midas82539  : 賺價差的人，他會認為他錢在那邊卡好幾年被公司當
→ midas82539  : 控制持股工具，然後陽明在2020年股價又不算很好
推 mirce       : 當初4塊多 扣一次3張加送1張 比私募還賺
→ mirce       : 員工沒眼光不能怪公司啊
→ midas82539  : 會賣掉噴公司決策...雖然說情有可原不過本來他就
→ midas82539  : 不太適合信託持股的方式吧。
→ midas82539  : 呃有缺字...我是指2020年以前的股價不算很好
推 calpis51    : 大是科也是買10000補助5000，爽
推 MKIU        : https://i.imgur.com/nCeoMvW.gif
推 Tossdog     : 夠摳門 可以進場了
噓 AlarmAlarm  : 當初為什麼不直接倒一倒
推 seouit      : 大股東是交通部 交通部出來面對
推 ofpurity    : 對員工夠小氣 看來是對股東來說是好公司
→ bouedx      : 夠摳門 難怪賺最多
推 gift1314520 : 這新聞兩天前就有...怎麼又重複po
噓 kenneth5210 : 明天航運又是隨便空隨便賺啦
推 joshua1226  : 員工的甘苦就是股東的幸福，水手們加碼
推 eddie04     : 真的滿嘴幹話，果然幹話才能當長官
推 kid1a2b3c4d : 好好喔 折扣認股欸
推 mirce       : 都把股價壓低10年讓員工吃貨 你蠢怪誰?
噓 Murasaki0110: 不爽就跳啊 沒能力別該
推 wklxbiwee   : 所以陽明拿員工錢去買101廣告？？
推 robinstart  : 還是拆一拆賣給長榮萬海吧
→ kensun      : 傻傻的這種新聞就是利空出盡。
噓 li11223344  : 還好有錢能贊助高薪
推 justin200428: 兩樣情 哈哈哈
推 ink7777     : 要漲了
噓 gametv      : 真的廢到笑，別人股價漲就買船位、買新船跟發給員工
→ gametv      : 獎金，陽明買大樓、買廣告跟逼員工認股，根本暴發戶
→ gametv      : 行為
→ jeremy1114  : 到底哪來那麼多有的沒有的新聞 還都一起出
→ sova0809    : 對國營主導的企業而言 只有政府才是股東 要有認知
推 applegoodeat: 陽明都還沒說配股比例，誰敢保證對股東好? XD
→ gourmand    : 去年賺爛了還不配股 現增買樓點燈就有錢欸
推 applegoodeat: 一個好公司會威脅員工不買自家股票就影響升遷嗎?
→ applegoodeat: 連公司大賺錢，年終分紅都不甘不脆，還期望公司真心
→ applegoodeat: 為員工謀福利?
→ applegoodeat: 有禿鷹想放空陽明拜託快一點，想換船的盡早
→ applegoodeat: 我要是長榮主力應該會很幹，140洗盤洗這麼久，哪天
→ applegoodeat: 拉上去又要擔心陽明在後面扯後腿
→ applegoodeat: 再來長榮還有新船60多艘，陽明才5艘，明後年獲利應
→ applegoodeat: 該就會拉開來，有機會變成跟GG和聯電的模式，長榮陽
→ applegoodeat: 明各走自己的
推 whats0514   : 十年期間每年認股，去年賺翻了
推 pantani     : 通常要員工認股或是幫買自家產品就不值得待了
→ ssdd1012    : 新運能加入前 長榮裝運能力約是陽明2倍 但去年Q1~
→ ssdd1012    : Q3EPS陽明>長榮 要怎麼解釋呢？
→ gourmand    : 陽明股本小
→ gourmand    : 另，主要差距在去年Q1，Q1兩家EPS差4塊
→ ssdd1012    : 2021Q1長榮7.04陽明7.49 Q2長榮7.98陽明10.36 Q3長
→ ssdd1012    : 榮15.15陽明14.66 甚麼時候差4塊了？
→ ssdd1012    : 若以股本小為理由，那能理解成長榮效率<陽明呢？
→ gourmand    : 喔抱歉說錯了 是H1和H2差4塊
→ gourmand    : H1差4塊 = =
→ gourmand    : 長榮H1=15.03 陽明H1=19.73 有誤請指正
推 tsujishiori : 高層要割基層的韭菜了
→ gourmand    : 我覺得航運股你想講的效率不能看一年 造船要2~3年
→ gourmand    : 長榮兩年前就開始大量造船 現在剛好收割
→ gourmand    : 一個半年EPS差個4塊我覺得不算什麼
推 deathoflove : 航韮：員工不懂公司價值啦
→ ssdd1012    : 陽明H1 17.88(而已) 港口機能沒改善 船變多是單純利
→ ssdd1012    : 多嗎？
推 freeclouds  : 用多少元認股很重要 10元就很棒
→ gourmand    : 新船自己用 舊船就算塞港也能出租 去年陽明不就租了
→ gourmand    : 一艘舊船給馬士基 一年租金12~17億 船變多沒影響?
推 wrbdnombd   : 陽明這公司整個廢到爆…
推 whlinton297 : 官股乾脆考慮趁早切割賣給長榮萬海 對股東員工都好
推 Nexpring    : 不爽可以跳槽
→ scum5566    : 對員工這麼摳門的公司 股價還不噴翻天啊
推 st9061204   : 講的好像是貨運量增加才是賺錢主因 呵
推 smile021    : 讓員工認股，今年不是讓員工得利嗎？
推 spa41260    : 對股東來說應該是利多？
推 ksword      : 完了 員工自己也是股東 被割了一大把韭菜
推 sogua       : 其實長榮之前也要員工認呀 只是那波有認的都賺翻吧
推 jk01        : 好公司，股東最愛
推 Andy5566    : 坑殺水手還不夠，連自己的員工也要當韭菜割
推 lovecab     : 正常
→ Mazu323     : 信託認股通常公司都會補一半給你，其實是好福利耶
→ Mazu323     : 例如你扣3000，公司會補3000給你，讓你用3000買6000
→ Mazu323     : 的股票，算變相加薪
推 brella      : 廢
推 EXDes       : 如果股價開始跌  公司要不要補回來？www
推 renfro928   : 這風向明顯是施加壓力給執政黨，要換掉酬庸咖。
推 jacky7744111: https://i.imgur.com/sHHwQFH.jpg
→ zalasas39   : 收到 見紅就空
推 INNBUG      : 認股明明就福利...長期認股的去年賺翻了吧
噓 reindeer0130: 開盤放空 笑領年終
推 icetw       : 政府派的公司不意外吧
推 s27129804   : 那個上面說4塊很便宜的要不要去把市面上4塊的股票買
→ s27129804   : 一買？？
噓 Ryuce       : 員工認股影響升遷是上個月才跟員工說的 之前沒有
→ Ryuce       : 而且要幾年後才能賣掉
推 vgil        : 跳船潮要來了
推 IUOIUOIUO   : 也太佛心
推 LeMirage2000: 公司提30還可以吧。
推 iamaq18c    : 董事長信箱溝通XDDDDDDDDDDDDDDDD 笑死
推 JoeGibsonJr : 喊跳船的幾乎都是要去接的吧
→ usmaik      : 放到去年就賺錢了
→ trio5216    : 這種公司信託要三年後才能賣一半（就算補貼30%，三
→ trio5216    : 年後陽明也要8-90元員工才不會賠錢
→ deeeplove   : 瓜張
噓 phisally    : 阿如果跟光明一樣認著認著就下市了勒？
推 CTjoey      : 那麼摳門 難怪獲利王  股東最愛
推 wald5566    : 韭菜員工賤賣股票也能上新聞？
推 encoreg57985: 難怪陽明是三船最爛
推 tv50046     : 長期買的都賺爛了，假設三年才能賣，那就是2018年
→ tv50046     : 買的啊！
推 GimO        : 垃圾公司
→ GimO        : 三年後股價還會是現在這個位子嗎
→ kkjjkkjj    : 怎麼不倒
推 katanakiller: 如果前年被迫認股就爽番了
推 tv50046     : 新聞裡說長期很久了，前年抱住沒賣的都爽死了，哭
→ tv50046     : 哭的該不會是保不住賣掉的？？？求解
推 WTF55665566 : 8個月比40個月 還要強制認股 頗呵
推 washilan    : 好慘
→ pippen2002  : 空下去賺幾倍???
→ pippen2002  : 116.0 +0.5(0.43%)
→ pippen2002  : 116.0 +0.5(0.43%)   連3跌→漲 (+0.87%)
推 ZHKWB       : 在賠錢的時候 員工還是爽爽過吧
推 mea7211     : 總經理應該改姓考 這樣他的發言和名字才有一致性
推 laoda       : 爛死
推 WWIII       : 笑死 這官股公司也太爛
推 pippen2002  : 2022年每股盈餘預估值為50.9元 #1XTOXJBS (Stock)
推 ryanbin     : 有種公布mail 啊
推 ebeta       : 陽明除了增資坑殺股東之外，連自己員工也要坑殺= =
→ ebeta       : 為了炒房點光明燈，惡劣到這種地步的也只有這公司了
推 boringuy    : 你自己賣的還要怪公司...
噓 ac3333      : 國營事業要跟民營比年終？是誤會了什麼！？
→ Ryuce       : 這個時候陽明就變國營的了
→ Ryuce       : 之前減薪30%的時候 就算民營
推 blue6308    : 哀