→ milkwind : 群創股價不會跌吧.... 04/14 22:57
推 jay17988 : RAP 04/14 22:57
推 a0808996 : 群創現在是 富士康化了嗎 04/14 22:58
→ milkwind : 要跳不會去海邊嗎... 04/14 22:58
→ nodnarb1027 : 群創算海邊集團啊…真的富士康化 04/14 22:58
推 A816 : 群創給新少但不至於苛刻員工 04/14 22:59
→ luche : 別亂講話 有的技術員不是錢少代表輕鬆 04/14 23:00
推 casio0406 : 樓上不好說 04/14 23:00
推 slayptter : 大家好我是will 04/14 23:01
推 milkwind : 調工作職缺,不會離職喔~ 04/14 23:02
→ milkwind : 去年我認識的一個工程師也是在旅館自殺... 04/14 23:03
→ Tiger23 : RIP 04/14 23:03
推 x8051rva : 股價也跳了ˇˇ 04/14 23:03
→ x8051rva : rip 04/14 23:03
→ milkwind : 也是這間,不過是借800萬給別人討不回 04/14 23:03
推 pisu : 有掛嗎?~~~~~~~~~~~~~~~ 04/14 23:04
→ NowQmmmmmmmm: 跳在公司每天陪同事公司都涼涼的 04/14 23:04
推 youtrue : 輪班的時候發現多一個同事 04/14 23:06
推 cityman9999 : 其實另外一間以前也發生過 04/14 23:11
→ puk5438 : 這個BU的大佬難搞? 04/14 23:11
→ fmp1234 : 滿突然的 04/14 23:11
推 sushi11 : 用生命捍衛面板三虎 04/14 23:13
推 leon1757tw : RIP 所以訊號來了? 04/14 23:14
→ sakula0616 : 2F還果嘻嘻哈哈 04/14 23:14
推 newvote : RIP 04/14 23:17
推 zxcv91039 : 不是黑人在RAP什麼 04/14 23:17
推 swanc : 唉... 04/14 23:19
推 joujima : 舊統寶的 04/14 23:24
推 loveisth520 : 之前這間不是也上過新聞嗎 情殺的樣子? 04/14 23:29
推 milkBK : 貓貓股價QQ 04/14 23:37
→ chewthelife8: RIP……坦白講工作內容調整真的會突然間感覺很不能 04/14 23:39
→ chewthelife8: 適應 04/14 23:39
→ chewthelife8: 要是再來個家庭問題 壓力可想而知 04/14 23:40
→ Seals : 郭董你是不是有咒怨啊? 04/14 23:49
推 NEX4036 : QQ 04/14 23:52
推 Assyla : 看到工作內容調整,有出社會大概就知道什麼意思 04/14 23:55
推 coffee112 : 上次不是也有一個衝頂樓抗議的女森?忘記是哪一家的 04/14 23:56
→ coffee112 : 了 04/14 23:56
推 AlarmAlarm : 出社會才懂工作調整能代表很多事 RIP 04/15 00:00
推 zxcv91039 : 什麼意思 我單純 告訴我 04/15 00:05
推 hihjk : 不用下班太血汗拉 04/15 00:05
推 marinechen : 現在不都空頭了 再跌也差不多啦 04/15 00:28
推 kairiyu : 別拿人命開玩笑了 有點口德 04/15 00:33
→ cmy512 : 被廠內誰玩到想自殺啊 04/15 00:45
噓 eeewwweeewww: 看不懂工作調整的 過10年再來問 04/15 01:05
推 PaulPierce34: 很多科技廠管理很落後的,以前遇過很多工作到哭 04/15 01:18
→ PaulPierce34: 落後文化逼出人的黑暗面,一堆帶著怒氣跟仇恨上班 04/15 01:23
推 zaqpptuse : 科技廠工作內容調整真的差很多 04/15 01:24
推 haha7456 : 這篇我是覺得Duck不必啦 04/15 01:24
→ PaulPierce34: 雖然是科技業,但很多情緒管理是原始人水準 04/15 01:24
→ PaulPierce34: 遇過導入卡內基訓練的公司,想幫大家提升表達能力 04/15 01:27
→ PaulPierce34: 但大部分公司都不重視這方面 04/15 01:27
推 GUCCI5566 : 酸的人 祝你家人平安喜樂喔 04/15 02:22
→ purin88 : 言語霸凌,同事主管挑撥離間,挑剔找麻煩,有小錯就 04/15 03:27
→ purin88 : 死定 04/15 03:27
推 inconspicous: 霸凌員工比比皆是,只是大部分人會默默吞下去 04/15 03:36
→ lookapen : u jump 04/15 06:45
推 TaipeiLeo : 出社會才懂工作調整能代表很多事+1 04/15 07:19
→ bbinbbin : 美其名 工作調整? 04/15 07:32
推 Joaow : 主導”職務調整”的那些人應該開始毛起來了 04/15 07:52
→ a9564208 : 群創去年加蠻多的阿... 04/15 08:21
推 coolchin : 因為情緒管理 卡內基訓練都不會在KPI內啊!! 04/15 09:04
→ coolchin : KPI大多是跟生產效能 成本節約 個人出勤率有關 04/15 09:05
→ coolchin : 了不起再加OFFICE的 5S而已~~ 04/15 09:05