推 dgenie : 其實你文中也提到了，加入教師會應該就會有人幫你處 07/09 00:00
→ dgenie : 理。 07/09 00:00
推 gjdc9905 : 樓上是對的 07/09 07:16
推 yangchungju : 請先加入教師會，想要爭取權益，當初為什麼退出？ 07/09 08:24
→ yangchungju : 如果你未加入工會，工會就幫你，這樣對加入的人， 07/09 08:25
→ yangchungju : 不是也「不公平」。 07/09 08:25
→ Angela101 : 感謝樓上老師們的建議，退出是因為介聘換學校後，校 07/09 09:03
→ Angela101 : 內沒工會人員，我也就沒主動續約了。這樣我還是以詢 07/09 09:03
→ Angela101 : 問工會為主，謝謝喔 07/09 09:03
→ Angela101 : 另外其實也想請問有相同疑問和需求的老師多嗎？我怕 07/09 09:08
→ Angela101 : 是我思考不周 07/09 09:08
推 cat0708 : 我覺得本俸8成最不合理，也因為這點就沒請育嬰了 07/09 09:15
推 ninikaren : 之前本俸六成時 完全不敢考慮請 07/09 09:56
推 betty921 : 三點都蠻不合理，所以三胎都沒請 07/09 10:19
→ betty921 : 本俸6成少得可憐 07/09 10:19
→ laigtun2406 : 最多可以請到三年還不會丟掉工作，寒暑假還可以說要 07/09 10:39
→ laigtun2406 : 復職偷賺沒有上課的全薪。不好意思，還有哪不滿足 07/09 10:39
推 irt7793038 : 可是本俸很少餒QQ就只是比較安全不用怕丟工作呀，您 07/09 11:01
→ irt7793038 : 說的寒暑假復職我認為大部分的老師應該比較不會這樣 07/09 11:01
→ irt7793038 : 做QQ如果以我自己的本俸八成的話才一萬多呢XD 07/09 11:01
推 sonic37 : 年輕教師還在育嬰，本俸都不高。起碼二倍本俸八折差 07/09 11:31
→ sonic37 : 不多。很少人650還請育嬰吧 07/09 11:31
→ Angela101 : 教師育嬰留停如果這麼有利，就不會大家猶豫這麼久了 07/09 11:55
→ Angela101 : 。我認為不管勞工或軍公教，適當追求工作待遇和福利 07/09 11:55
→ Angela101 : 的進步都很正常，不應該彼此眼紅：） 07/09 11:55
噓 sowenvoy : 請假在家帶小孩，還想要晉級加薪？ 07/09 12:10
推 bymandy : 討論累積和連續的差別，蠻好的 07/09 12:49
→ bymandy : 其實都要做6個月，的確不明白為什麼連續才能算表現 07/09 12:49
→ bymandy : ，給予另考 07/09 12:49
→ bymandy : 另外，年資淺的確比較有機會請育嬰，而資淺的本俸8 07/09 12:52
→ bymandy : 成真的只是比6成好，談鼓勵育嬰吸收力，真的還好 07/09 12:52
推 d88647511 : 我覺得可以不要晉級 但要調整留停的錢 07/09 13:10
→ d88647511 : 我強烈懷疑訂出本俸8成的人 完全不懂公教薪水組成 07/09 13:11
→ d88647511 : 五萬元薪水的公教本俸應該25000左右而已... 07/09 13:11
→ d88647511 : 全薪八成或本俸兩倍八成確實比較合理 07/09 13:11
→ d88647511 : 不過說實話 有人在乎少子化嗎 好像也沒有 所以除了 07/09 13:12
→ d88647511 : 竹科的企業自己加碼以外 生小孩甚麼都是犧牲奉獻 07/09 13:12
推 whaleli : 我遇到的反而是大部分寒暑假復職 生小孩是自己的 07/09 13:23
→ whaleli : 選擇 怎麼會是犧牲奉獻 07/09 13:23
推 d88647511 : 當然是犧牲奉獻阿 犧牲掉錢 時間 我只有respect 07/09 13:33
推 a80314mouse : 生小孩是自己的選擇，如果覺得經濟不允許或是對生活 07/09 13:47
→ a80314mouse : 會有影響，大可以選擇不生啊！不要生了之後，一直抱 07/09 13:47
→ a80314mouse : 怨制度或唉唉叫…… 07/09 13:47
推 ganlinnya : 樓上標準慣老闆 07/09 13:52
推 Mieke : 難怪台灣生育率... 07/09 14:43
推 looooove : 想想自己想法 真的很受不了 就不要請了 07/09 15:02
推 banmi : 如果教師薪水五萬,大概是310或著330,本俸大概三萬.. 07/09 15:38
推 banmi : 呃,我好像看到101年的版本... = = 現在或許不準了. 07/09 15:42
推 supermemo : 軍本來就走特別待遇。 往上比就只會看見自己沒有的 07/09 15:45
→ supermemo : 。教師最多可以請三年又不會被迫離職，真的很不錯了 07/09 15:45
→ supermemo : ….. 相較廣大勞工階級 07/09 15:45
推 supermemo : 教師的福利和待遇已經很夠了。 07/09 15:49
推 d88647511 : 現在是連教師都很能生啦 你要比爛 那真的左轉八卦 07/09 15:52
→ d88647511 : 更正 很難生 07/09 15:53
→ d88647511 : 比爛邏輯 那政府真的爽爽擺爛就好 反正勞工待遇 07/09 15:53
推 Mieke : 大概很多人都這麼想，難怪教師待遇被砍也要心懷感激 07/09 15:53
→ Mieke : ，是外面待遇太差，卻要老師們知足 07/09 15:53
→ d88647511 : 在差 你還是比京元電子外勞好 07/09 15:54
→ d88647511 : 要是哪天比外勞差 你再去跟非洲莫三比克的比 07/09 15:55
推 evaqfuy : 如果是全薪的八成，我立馬準備生兩個，福利太好了 07/09 19:36
→ evaqfuy : 另一半非公教，更能感受到老師真的福利不錯了 07/09 19:38
→ cxiop : 讓小孩跟我姓，我繳的稅幫妳提高福利，妳考慮一下 07/09 19:41
推 happday : 不覺得福利好，覺得鴻海的生育政策比較好 07/09 19:47
推 curran : 呵呵，樓上可以去鴻海做做看，就知道多"幸福"了 07/09 20:02
推 d88647511 : 我同事剛買了一間兩千萬預售屋，另一半是勞工，勞工 07/09 20:15
→ d88647511 : 福利更好 07/09 20:15
→ d88647511 : 發現那些愛說老師已經很好的喜歡故意用底薪約聘的 07/09 20:15
→ d88647511 : 待遇來論述，也不知道是不是真的是老師 07/09 20:15
→ carolroom : 呵呵ban大…該說正確還悲哀呀，我手邊107年的290級 07/09 21:38
→ carolroom : 本俸29295，310的本俸30325，剛破3W，N年如一日呀 07/09 21:39
→ carolroom : 310大約是任教10年，34歲生產留停6成津貼，1萬8 07/09 21:40
推 evaqfuy : 怎麼會有高薪就是待遇好的說法？有聽過台積、鴻海 07/09 22:13
→ evaqfuy : 的員工工作內容和工作時數嗎？聽完後會覺得老師好 07/09 22:13
→ evaqfuy : 很多XD 07/09 22:13
推 d88647511 : 按照樓上邏輯Foodpanda待遇最好 07/09 22:57
→ d88647511 : 如果高薪不算待遇好 那大家何必工作？ 07/09 22:57
→ d88647511 : 真以為Google Netflix整天度假領高薪？ 07/09 22:58
→ d88647511 : 要領高薪 工時就長 這點全世界都一樣 07/09 22:58
推 ganlinnya : 待遇不就是指薪水 不然？ 07/09 23:03
推 m21423 : 台積有哪一個職位比老師薪水差的 07/09 23:22
推 schirnir : 但台積電高薪有哪個工時比老師短？還要隨時on call 07/09 23:50
→ schirnir : 。 07/09 23:50
推 d88647511 : 所以高工時高薪水，有錯？ 07/10 00:04
推 schirnir : 沒錯啊！每個職業都有各自的特性，你羨慕別人的高薪 07/10 00:48
→ schirnir : ，人家想要你的正常工時，無法做單一比較的。 07/10 00:48
噓 hanhsiangmax: 生小孩是犧牲奉獻？？這小孩太悲哀了吧 07/10 01:56
→ hanhsiangmax: 幫小孩默哀。 07/10 01:56
推 an123456781 : 老實說 軍公教的問題在 即使是再認真的老師 07/10 12:10
→ an123456781 : 投入時間不比台積少多少喔 但薪水都是和混的一樣 07/10 12:11
→ an123456781 : 認同要拿高薪就要更多付出 但老師這行問題就在 即 07/10 12:12
→ an123456781 : 使不斷精進 不斷學習 不斷投入 並不會拿到比較高的 07/10 12:12
→ an123456781 : pay 現在很多自然科老師 都是可進台積的 選擇進入 07/10 12:13
→ an123456781 : 學校 就是齊頭式平等 07/10 12:14
→ an123456781 : 當然啦 一定會有人說 那幹嘛不去台積 07/10 12:17
→ an123456781 : 但 ... 大家喜歡教書錯了嗎 .... 07/10 12:18
推 betty921 : 又要檢討自己....本俸6成太少不敢請育嬰就是事實啊 07/10 12:24
→ betty921 : 不敢請育嬰，和請育嬰3年的老師是不同一群人 07/10 12:24
推 betty921 : 我教9年，生第三胎，都還覺得本俸6成很低 07/10 12:26
→ betty921 : 6年前生大寶的本俸就更低了 07/10 12:26
推 awney : 同意若想提高生育率，應該不是生一個補助幾萬，應 07/10 12:29
→ awney : 該在育嬰政策上提出更好方案，讓人可以放心暫時放 07/10 12:29
→ awney : 下工作，養育孩子。 07/10 12:29
推 schirnir : 同意an大的看法。另外，要解決育嬰津貼過低的問題， 07/10 13:03
→ schirnir : 應該很難從成數下手，我們是因為勞工改8成才跟著改 07/10 13:03
→ schirnir : ，主要是只本俸為基準這件事，我們又卡在我們叫「學 07/10 13:03
→ schirnir : 術研究費」，比公務人員的專業加給更難解釋為什麼育 07/10 13:03
→ schirnir : 嬰可以包含加給。 07/10 13:03
推 d88647511 : 媽寶版逛一下那崩潰程度講犧牲可能還客氣了XD 07/10 13:35
→ m13211 : 理工科可以進台積就去進台積啊 幹嘛委屈自己當薪水 07/10 15:42
→ m13211 : 不如台積的老師？又不是騙你進來 07/10 15:42
推 souriez : 用本俸算真的非常不合理！但我自己先生是TSMC工程師 07/10 16:20
→ souriez : ，他們的錢真的是用肝換來的呀～我都安慰自己教育 07/10 16:21
→ souriez : 路是我自己選擇的，也是良心事業呀～ 07/10 16:21
推 kenbj : 育嬰留停的情形在我們學校還蠻多的 07/11 13:17
推 lin0316 : 同事還會以為請安胎產假留停是爽爽放假，回來要接 07/11 14:06
→ lin0316 : 重任 07/11 14:06
推 taristocrat : 政府哪會在意什麼少子化 比較關心房價有無影響 07/11 17:22
→ NingK : 請假在家沒上班，你這一年都沒表現，沒提敘很合理吧07/11 21:14
→ NingK : ！07/11 21:14
→ NingK : 高薪就工時長要不要去科技版問問看？07/11 21:15
→ NingK : 我保證會被洗臉到自己刪文要不要信？07/11 21:16
→ d88647511 : 你要舉特例出來說一天工作八小時年薪一千萬我也沒07/11 22:03
→ d88647511 : 辦法啦...XD 又不是只有你認識台積電的朋友07/11 22:03
→ d88647511 : 還是你又要改虎爛說 輪班年薪三百萬叫低薪07/11 22:03
噓 laigtun2406 : 要薪資補貼提高我沒意見，要請假我也沒意見，但希望07/12 10:57
→ laigtun2406 : 一次請好三年and中間寒暑假不要無恥復職，that's al07/12 10:57
推 betty921 : 要怎麼樣一次請好三年，還剛好完整學年？07/14 00:40
→ betty921 : 育嬰假只能請到小孩滿3歲07/14 00:41
→ tpxtps : 要好好學大學腐系畢業 天龍國承德一中特叫奇葩冥屍07/14 12:20
→ tpxtps : 淋慾淪 自稱被逼迫考上高中叫甄 還爽爽請假三年育陰07/14 12:21
→ tpxtps : 說是同事給他壓力讓牠不敢上班 請完假還能裝可憐考07/14 12:21
→ tpxtps : 上綠色神頓高校 還一堆理由拒接行政 屌打特叫本科系07/14 12:21
→ tpxtps : 護航牠的屎大特叫系糞叫獸 快找牠回去當模範 07/14 12:21
來更新一下消息，全教總在7/29告知我育嬰留職停薪相關修正已通過（不以連續為要件），大家可以點入連結去查看
～也歡迎和人事討論囉
http://www.nftu.org.tw/Legislation/Legislation_View.aspx?LegID=202107291044594A67
※ 編輯: Angela101 (122.118.198.97 臺灣), 07/30/2021 18:01:54