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作者Mariano42 (Mariano Rivera)
看板Tech_Job
標題[新聞] 聯發科分紅可觀 1次可領近百萬
時間Mon Feb 2 15:40:49 2015
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20150202/36365291/ 科技業行情 國內科技業多採固定年薪制，年終獎金約1~2個月 不像傳產或金融業那麼誘人，但科技業除年終外，重頭戲是每年發放的員工分紅，以台積 電為例，新進碩士工程師，若加上分紅，每年可領到26個月本薪，換算年薪超過百萬元； IC（積體電路）設計大廠聯發科每年有二次分紅，平均單次分紅可領近百萬元，較資深的 工程師年薪至少200-300萬 台積電在農曆年前會發放2個月年終，員工分紅一半是每季領取，另一半在6、7月領取， 台積電的高薪酬一向為科技圈羨慕，公司透露，一位新進碩士工程師固定年薪14個月，還 有約12個月分紅，1年可領到26個月本薪，以台積電碩士菜鳥工程師月薪近5萬元計算，年 薪輕鬆破百萬。 聯發科年薪固定14個月，包含2個月年終獎金，另每年2月及8月發放分紅，平均有近百萬 元，由於聯發科薪資在國內科技業數一數二，新進員工薪資在6-7萬元， 推估較資深的工程師年薪至少200-300萬元。去年進聯發科工作的 員工說：「很期待2月的分紅，想給媽媽一個大紅包！」 大立光多領79萬 股王大立光年終固定2個月，不過，大立光主管表示，會提撥年度獲利20％發放 員工分紅，以大立光去年大賺194億元，每名員工平均還可多領近79萬元。 宏達電年終也是2個月，在農曆年前發放，分紅激勵獎金則視員工績效表現而定，約在每 年8月及12月發放，往年上看12個月，今年最高降至6個月。 日月光年終獎金固定1個月，去年適逢日月光成立30周年，董事長張虔生在30周年家庭日 上宣布，基層員工年終獎金加碼1萬元，最績優工程師分紅有6個月水準。 財經中心 -- 恭喜這些公司員工 科技新貴不是叫假的 大家都賺飽飽!! 羨煞外面的人! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 98.248.136.61 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1422862853.A.4A5.html
推 kao00917: 包子呢?? 02/02 15:44
推 WenliYang: 科技新貴再起，讚讚讚！ 02/02 15:48
推 z110663: 原來GG新水直接進升到五萬 XD 02/02 16:00
→ yuitw: gg月薪少的五千塊請跟記者請款 02/02 16:01
推 edd5157: 包子讚讚讚 02/02 16:03
推 ting301: MTK新人年進去有機會領到這麼多? 02/02 16:06
推 billandcs: 碩士76K 不加獎金,新人不是有筆簽約金50~100萬? 02/02 16:07
→ wondtty: 好賺 02/02 16:08
推 ting301: 新人有簽約金? 我面試時聽都沒聽過 真的假的? 02/02 16:13
推 goatyoung: 台積電碩士菜鳥工程師月薪近5萬元計算? 不是44800.. 02/02 16:21
→ goatyoung: 無條件進位? >< 02/02 16:21
推 jyhsheng: MTK新人 沒簽約金很久了 02/02 16:23
→ weisenter: 記者亂開薪資條喔 02/02 16:29
推 loseptt: 發哥讚讚讚 02/02 16:31
推 gn01642884: 2005年發這樣大概人都跑光了吧 02/02 16:47
→ javatea: 跟大咖們平均起來 等於基層工程師沒有 結案 02/02 16:56
推 s910: 資深2xx正常吧 沒啥問題 02/02 17:14
→ dslite: 以前七百萬吶... 02/02 17:35
→ crazyman7011: E8 total 230起跳吧 02/02 18:29
推 oops66: 羨慕推 02/02 19:02
推 xajx: 年薪200-300沒問題, 但是平均單次分紅近百萬就太誇張了..XD 02/02 19:27
推 Ting1024: 超羨慕的啦...好吃香阿 02/02 19:46
推 choping: 要綁一年囧 是變相的簽約金嗎XD 02/02 19:46
推 jengmei: 科技業=MTK,剩下都是非科技業.. 02/02 20:02
→ QQaka: 發哥好爽 02/02 20:06
推 jammy50605: 新人150很穩的 02/02 20:25
推 sixth: 真好奇 近百萬怎麼算出來的.... 02/02 20:39
→ sixth: 而且還單次.... 那不就年薪破三百了 02/02 20:40
→ maxjet: 小m呢 會差很多嗎 02/02 21:13
推 zhi5566: 發哥 讚讚讚 科技業=發哥 其他=發哥新人代訓班 02/02 21:22
推 MeiHS: 老實說，這薪水比較像小時候對工程師的印象 02/02 21:43
→ MeiHS: 而不是不吃不喝2年，只能在復興SOGO旁買廁所+床... 02/02 21:44
推 windboy0620: 根本亂寫 02/02 21:58
→ proudofnash: 原來台積不再是45了~~是快50喔 02/02 22:01
噓 lazur: 亂算一通Z 02/02 22:04
推 HFET: 霸氣欸讚 02/02 22:20
推 shanaandlai: 原來有六個月.... 02/02 22:28
推 loseptt: 二月發哥又要團購ＬＥＸＵＳ惹 02/02 22:45
噓 HugeLanPa: 一次100這是E9的水準..... 02/02 23:05
推 moebius3: 和87年比 只有10%不到的分紅 02/02 23:11
推 s910: E9應該有接近400 02/02 23:12
→ tothat: GG明明就45k... 02/02 23:31
→ dslite: E9職位大概是? 02/02 23:40
推 purification: E9就是技術副理這樣 02/02 23:41
推 derek5566: 大家領得少於記者講的, 記得跟記者拿 02/03 00:49
推 JRD: 難得記者這次寫的這麼精準 台積碩新鮮人45K 菜鳥(1~2年)近50K 02/03 01:03
→ JRD: 有錯嗎?? 大M分紅的平均數是E9(分紅除以哈哈獎人數) 有錯嗎?? 02/03 01:04
推 MrRedHair: 44800怎麼不說是近40K 02/03 06:58
噓 K60258: 噓亂報一通 至少HTC的就錯很大 02/03 09:48
→ kyo06: GG一年平均就調1000出頭，要50K起碼要四到五年吧 02/03 10:36
→ kyo06: 除非你年年拿O 02/03 10:36
噓 botno1: 純噓外行記者 02/03 22:40
噓 terransis: e9有400？ 02/04 01:12
→ niffy: E9有400??都外人在鬼扯 02/04 02:42
→ vivid23: E9 也要 7~8 年以上的年資吧 (才 5年的別想拿百萬分紅) 02/04 03:35