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原po的公司每個月都要寫借支單 借每季獎金,算在月薪裡面 這樣講好了 當初談面試薪水 一個月34k 進入公司後 才知道原po公司每天17~19點固定給加班費,但沒有規定一定要加 有沒有加都會給加班費的意思 算在月薪裡面 一個月薪水這樣算 本薪+伙食 20300 加班費 5188 季獎金每月 8500 + ---------------------------------- 合記 33988 這樣合理嗎? 原po剛出社會,請各位大大幫我解說一下 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.12.159.111 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1423366966.A.E11.html
musicguitar: 22K都不到... 02/08 11:45
CHEN688: 好誇張的玩法... 02/08 11:55
gbcowandy: 通常是這樣 02/08 12:02
gbcowandy: 傳產比較多,科技業也有? 02/08 12:04
juliantaipei: 當然不合理啊!最明顯的年終用哪個算?再來勞健保 02/08 12:43
juliantaipei: 投保級距又用哪個算? 02/08 12:43
nctuuser: 推 02/08 13:38
willism: 借支是因應勞基法23條規定,一個月至少定期發2次薪水 02/08 13:39
willism: 很多公司都用電腦作業也沒告知,你不知道罷了 02/08 13:40
willism: 薪水一次發半月,發完馬上離職怎麼辦? 那就是依照借支單 02/08 13:41
willism: 把多給你的要回來 02/08 13:41
willism: 如果沒"借支"這程序,多給的錢要怎麼討? 02/08 13:43
rannin: 可以這樣玩真的太cost down了!!! 02/08 14:34
goldduck: 勞健保保最低 02/08 15:18
Push5F: 哪一間? 報來好嗎?讓老闆以後找不到人 02/08 15:21
minnaQQQQQQQ: 公司名 02/08 15:27
shaoweei: 塊陶阿.... 02/08 15:54
robler: 真扯.. 02/08 18:13
joyce2323: 影響勞退 02/08 23:31
puren: 這是啥鬼算法 02/09 09:50
Sanger: 加班費是免稅的 02/09 11:14