推 chh312: 好奇~緯創的加班費是真的都可以領還是要看主管?有沒有什麼 02/17 17:11
→ chh312: 額外的"潛規則"之類的 02/17 17:11
推 gbcowandy: 面試時他說責任制 02/17 17:14
推 crazykog326: 基本上有阿..自由選擇報補休或$$.. 02/17 17:26
→ crazykog326: 不過還是會有人說看單位吧 02/17 17:27
推 zxc2694: 看看包子 02/17 17:39
→ kobe333: 緯創嚴格來說看單位 有的不能報! 至於福利 顆顆 每年都 02/17 17:44
→ kobe333: 再縮減...減到我都不知還有啥福利了= = 但公司文化還不錯 02/17 17:45
福利好事是比較出來的, 看看其他公司 就知道緯創的好了
推 a2518148: 看看包子 02/17 17:45
→ kobe333: 講實在話 能準時下班誰想領加班費啊... 02/17 17:45
推 kyo06: 某些系統廠除了薪水外，不少制度和環境上都還有些外商氣息 02/17 17:45
→ kyo06: 就是薪水很台式風格XD 02/17 17:46
推 godhand3: 不能報的緯創員工還蠻悲劇的，因為我看到的幾乎都可以 02/17 18:06
→ godhand3: 報，而且還是爽報 02/17 18:06
※ 編輯: penqp (223.136.60.75), 02/17/2015 18:19:45
推 bghtherock: 小弟新人剛進W當ME 碰case之後下班時間幾乎都十點起跳 02/17 19:14
→ bghtherock: 雖然能報加班費 但這樣真有比別家系統廠不操嗎? 02/17 19:15
→ bghtherock: 想知道別家到底是操到什麼程度? 02/17 19:15
推 wallholla: 加班能報幾十小時？出差大陸跟開模前的加班時數有沒有 02/17 19:20
→ wallholla: 三位數？ 02/17 19:20
推 yozeng: 推福利是比過才知道 都待過的人才能知道 02/17 20:03
→ yozeng: 不然福利好也會不自知 02/17 20:03
→ kobe333: 真的假的 難道我身在福中不知福??? 點醒我一下好嗎?? 02/17 21:45
推 hochuck: 之前我有聽過某EE只能報補休的 我還在的時候在改制後一天 02/17 22:57
→ hochuck: 最多報4小時 改制前曾經從晚上6:30報到隔天3:30過 重點 02/17 22:59
→ hochuck: 看主管 02/17 22:59
推 vinex: 看老闆...就我所知EE多半會給，PM多半是變補休 02/17 23:56
→ vinex: 不過前陣子聽說又換成補休沒休完隔年會換算成加班補 02/17 23:57
推 STPD: W若報加班補休 沒休完 隔年自動轉現金 我有領到去年的 02/18 01:03
→ STPD: 目前沒聽過不給報加班的 新規定下 錢只是早領晚領而已 02/18 01:05
推 godhand3: 樓上正解 02/18 03:57
→ WonderH2O: 先定義福利... 02/19 11:12