→ Narcissuss: 因為健保廢也跟新水有關 02/27 01:22
→ PhenomII: 但公司是直接幫他加保 只口頭確認上間有轉出 02/27 01:25
→ PhenomII: 而且公司也不會知道他上份健保金額吧 02/27 01:26
→ Narcissuss: 不是都要繳健保轉出證明嗎 上面好像有金額 有點忘了 02/27 01:28
推 kentkao: 轉出單沒寫金額但可能可以查… 02/27 01:36
推 ganla: 健保費看保額就知道你薪水級距在哪！ 02/27 01:57
推 molopo: 就告訴他 上間領現金 02/27 02:10
→ jerrychuang: 可以說多領的是加班費吧... 02/27 06:46
推 tkhan: 你為什麼要說謊呢？.. 02/27 09:21
推 hoverskyx: 之前的保額可以查? 不是說連之前在哪間公司都不能查嗎? 02/27 09:28
推 rammstein: 跟他說那是加班費就好，加班費要算入級距 02/27 09:48
推 minnaQQQQQQQ: 公司的加保卡，上線就能看到上一份的集聚摟 02/27 10:52
推 hoverskyx: 所以是'只可以看到上間公司級距,其他資訊都不行'這樣嗎 02/27 11:26
→ hoverskyx: 確認小弟有沒有搞錯 版上對於勞健保各種說法都有QQ 02/27 11:27
推 summerseve: 健保卡43k左右為上限。勞保上限到十幾萬都有..... 02/27 11:33
→ summerseve: 妳朋友 n+10000<43k?? 02/27 11:33
→ shaoweei: ... 樓上你說反了吧... 總之對方看健保級距就知道了 02/27 11:37
推 Leadgen: 不講不高興;講了又不信;講太低又說騙人; 02/27 11:47
→ petercoin: 健保上限比勞保還高吧 02/27 11:59
→ welcome: 為什麼我會看成天上人間的薪水.... 02/27 12:33
推 minikai: 看這又不準一堆公司都底薪加一堆津貼才是月薪 02/27 12:39
推 arhuro: 理論上是可以看保費回推月薪大約多少 但我覺得算不準 02/27 12:45
→ arhuro: 如上述底薪制的 還有低報的 公司都用最有利方式在搞 02/27 12:46
推 jizz56: 我猜是徵信前公司 02/27 13:00
→ ADR: 看級距不準 一堆公司加名目津貼上去的 02/27 13:19
推 annie: 就算低報好了，新公司開低薪也是賺到啊，為何要問 02/27 13:49
推 loper: 幹嘛問?? 沒必要問阿!! 02/27 17:42
→ ashyang: 只能看到保費多少再去查級距對應的薪資大概是多少，可以 02/28 00:01
→ ashyang: 請他提出證明謊報，真提出來你有個資法可以用，就說前公 02/28 00:01
→ ashyang: 司有加津貼跟加班費就好了。 02/28 00:01
推 penny50514: 為什麼要說謊？實話實說就了事了 03/01 10:28