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※ 引述《j02850 (Blues)》之銘言: : as title : 在面試某家公司PM談到薪水時 : 面試人員說HR需要前公司的薪資單做依據 : 當下是答應不過覺得隱私被冒犯 : 而且面試時也不是沒有講前公司薪資 那是覺得我在唬爛他們嗎? : 所以回去後就寄信拒絕提供了 : 但是我不知道這樣是正常的嗎? : 面試過十幾家還是第一次聽到有這樣要求的... : P.S.整間公司雖然人少(5X)但是PM走到只剩下部門主管是老人個人覺得怪怪的 : 另一個面試主管也是剛來... 這是第二次在科技版看到這類文章 我工作九年,4/1on board的這家公司 (非科技業) 是我第一次遇到要提供前任薪資單 公司是國外集團代理品牌進來台灣,面試時有份文件就有提到如果錄取要提供前任公司薪 資單 當然只認為是確認我的待遇有沒有亂寫 期望待遇我寫比現職薪資多20% HR打來跟我核薪時要我提供薪資單 我就給了 最後核了比現職多15%,問我能不能接受offer 考量福利跟年假很多,我接受了 算不算被砍薪水的依據 我就不清楚公司這樣要求是想幹嘛 -- Sent from my Android -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.8.250.117 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1427970687.A.F03.html
wubai1119: 沒有薪資單怎麼辦? 04/02 19:22
robler: 那張單子的唯一用處就是砍你的薪水 04/02 19:39
leicheong: 那張單子的唯一用處就是砍你的薪水+1 04/02 20:34
leicheong: 確認我的待遇有沒有亂寫也沒必要, 反正不信我就不要請 04/02 20:37
leicheong: 我, 省得實際工作時也挷手挷腳... 04/02 20:38
tfkuo: gbgh 04/02 20:41
ck0424: 就只是要記錄吧 04/02 23:01