→ pinkowa: 我都填真的，HR也沒打 04/14 16:34
推 misson: 我填作同樣產品的老闆,人資沒在管還是照打 04/14 16:42
→ misson: 現職的因為還沒提離職,所以不給 04/14 16:42
※ 引述《darkkillua (風的殘歌)》之銘言：
: 最近正在面試,也填寫了各家的履歷表
: 但要前同事或主管的電話和職稱類的還是頭一遭
: 但是說實在的我也跟之前工作上同事沒什麼聯絡
: (有聯絡的也早就都不在原公司)
: 而且擅自把其他不相干的人電話或資料給面試公司我覺得很怪
: 不知道有沒有人有碰過相關情形,如何解決?
: 難道這樣不會牴觸個資法之類的法條嗎?
: 請幫幫忙解惑一下,謝謝
這個就叫做reference call
很多鄉民說"完蛋了跟老闆也很冷淡，跟同事也都不熟，不同部門更是沒往來...."
是的，這個電話就是檢驗你這部分的XD
至少我知道美國公司很多都會有要求
通常就是給前老闆分機之類的，或者是不錯交情的同事
聽你面試講得天花亂墜，多摸努力，不如同事一句話
不一定會打，但是千萬不要給假的
老闆故意講難聽話什麼的，這個人資不是笨蛋，會分辨的，不會只聽這個就把你reject
但是如果有聽到前同事說好話，那錄取機會則會小幅提升
沒有就說沒有，有就說有，誠實為上
不要在那邊給假的，不然未來人家來台灣招募人，有印象說台灣工程師都會亂填電話
就糟了
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