作者joemax19 (joewang)
看板Tech_Job
標題Re: [請益] 請問采鈺給口頭之後,簽核要跑多久好啊?
時間Tue May 12 17:13:17 2015
不好意思啦,因為有點小問題,又在這裡回文問大家意見
我今天接到人事的確認了,6/8報到
但是OFFER要5/14 OR 5/15才會收到
想請問大家,我要不要先跟原公司提離職啊
我在這邊做了約1年左右,看勞基法預告日是20日
大家覺得我是今明天先提好呢,還是OFFER拿到在提
會這樣問是因為我在這邊的工作性質只有我一個人在做
完全沒代理人,所以之前要請假時
我的主管有時會在那邊GGYY一堆
想說看要不要早點提,讓公司早點準備
不管是104開職缺或是找人接手,看會不會順一點
雖然只做一年,但還是希望別太製造公司的困擾
Thanks!
※ 引述《joemax19 (joewang)》之銘言:
: 今天接到用人主管單位的確認後.
: 他說人事流程今天會跑.
: 請問有人知道大約要多久嗎?
: 因為我現在還是在職中.
: 在思考提離職的時機與做到何時.
: 而且星期四也有要去有成面試.
: 所以想問一下版上的大大有人清楚嗎?
: 其實我是希望如果可以的話,在報到前能先休個3-5天.
: 所以才想瞭解正式的offer要多久才會簽下來.
: 在麻煩清楚的大大告知一下啦.
: 謝啦!
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→ ssmmss: 跟HR談拿到offer後20天報到? 05/12 17:23
→ joemax19: 我原本請HR先給我MAIL,可是他說公司規定都是星期三前跟 05/12 17:36
→ joemax19: 錄取者確認,星期四才會統一寄出,正常星期五前會收到 05/12 17:36
→ joemax19: 公司沒在發mail告知的 05/12 17:37
推 kao2829581: 你錯字可以先改一下@@ 05/12 18:06
※ 編輯: joemax19 (211.72.70.115), 05/12/2015 18:11:16
推 a331330: 不用怕!這間缺超大!你要煩惱是否能撐下去 05/12 18:18
推 shihhao: 請問樓上大大是怎樣操法? 05/12 18:44
→ joemax19: 操是還好,我比較在乎工作氣氛,我會不想做就是因為新主管 05/12 18:51
→ joemax19: 太爛,很愛把錯跟責任往下面推,然後提醒他事情還會被嗆 05/12 18:52
→ joemax19: 所以才開始在104投履歷找工作 05/12 18:53
→ a331330: 新人作滿完整ㄧ年100左右但..... 05/12 18:56
推 noaway: 但? 05/12 21:08
推 Runaground: 樓上有什麼內幕壓? 可以分享一下嗎~~ 05/12 21:08
推 nuuee: 甚麼部門? 05/13 00:43