→ a26732300: 對方願意收，你老闆不得不放 07/03 00:58
→ wellkom: 一樓講是這樣講，要看哪個老闆在公司裡面比較硬 07/03 01:02
→ wellkom: 不要對面的是Director結果這邊的是資深VP 07/03 01:02
→ wellkom: 這跟離職不一樣，扯破臉沒處理到時候怎麼死的都不知道 07/03 01:02
→ wellkom: 沒處理好 07/03 01:03
推 mmes: 有可能不繼續待的想法， 你就很強了， 大膽跳與談判吧 07/03 02:18
推 Jiabumeow: 不幹最大啦 有這種氣勢你老闆就會放了 07/03 02:20
推 kissa0924307: 可以問是哪個廠嗎? 07/03 03:42
推 william307: 連先跟自己老闆提都辦不到，你還想問什麼 07/03 06:29
推 giantwinter: 離職吧別轉了 07/03 07:34
推 justinjan: 基本上有缺代表那邊也是屎缺 07/03 07:42
推 gn01216674: 哈哈 研替對吧？老闆八成不會鳥你，你又跑不了 07/03 08:38
推 hsiung9: 研替下班時間到就準時走人啊 反正你三年後又不會留下 07/03 08:48
推 Becauseloves: 希望能有... 07/03 09:05
推 bosch: 台積早晚也是變傳產 不用太賣命 07/03 09:39
推 BangDoll320: 自己老闆不放，人家也不好意思硬要的啦 07/03 11:09
→ BangDoll320: 除非你老闆也覺得你可有可無，不想管你了 07/03 11:10
→ hahaluck: 不一定轉得過去 看過使出離職再進來大絕招才轉的 結果 07/03 13:39
→ hahaluck: 大頭跟對方大頭放話說 下不為例。 07/03 13:40
→ hahaluck: 結果後續又有人說不轉就離職也過去了。 07/03 13:43
→ leavefly: 可以找老闆的老闆 07/03 16:00
推 Treant: 認識的三個例子都是自己老闆不放的 07/04 14:30
→ Treant: 不然就要求6個月後才要放.... 07/04 14:31