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各位科技版的先進們好 小弟近日收到啟碁的面試邀請 職缺是資深產品工程師 小弟我只是個剛從北部國立科大畢業的小弱渣碩士 研究所念的是資工相關 該職缺要的條件如下: 1.具備無線通信概念,熟悉RF量產設備的操作。 2.具備問題分析和製程優化之經驗。 這兩項我都沒有 另外他還要求英文聽說讀寫精通 我多益625而已 請問我這樣去面試是只有被洗臉的份而已嗎? 因為在新竹 如果完全沒有上的機會的話我就不想浪費時間了 請教一下有面過此職缺或在裡面工作的版友 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.160.116.102 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1440903590.A.661.html
saso47: 沒興趣去練功 08/30 11:05
j401f2: PE工程師 平常就在架線、分析產品異常 08/30 11:09
M013020058: 資深,基本相關工作年資3年吧!!除非你碩論相關不然 08/30 11:30
M013020058: … 08/30 11:30
tonybin: 標準HR搞不清楚狀況亂灑邀請 08/30 11:44
fkms: 也有收到耶... 只是覺得不會上就推掉了 08/30 11:45
tonybin: 最重要要求是去大陸 系統廠PE跟你唸的幾乎全無關 08/30 11:45
FcuKobe: 資深不就是要有工作經驗嘛 HR亂槍? 08/30 11:48
gbcowandy: 碩畢就能資深工程師欸 08/30 11:51
slime756: 還有碩畢當副理的 還好啦 08/30 12:19
感謝各位的回覆~看下來應該是HR亂發邀請 不過該職缺在104上的頁面工作經歷為不拘 不知道是否該公司肯培訓完全無相關經驗的新人? ※ 編輯: DJJERRY (1.160.116.102), 08/30/2015 12:34:22
newhouse1412: 當然去囉 08/30 12:42
kai0914: HR不會亂發,都是單位主管要求的。照說你應該要先接到單 08/30 12:47
kai0914: 位主管的電話確認面試意願,他才能填單要HR正式邀請。如 08/30 12:47
kai0914: 果沒有,就是有人沒照SOP走。 08/30 12:47
fergus: pe就打雜啊 跟當兵差不多 08/30 12:50
hp6304: 推 先接到單位主管電話 HR才邀約 08/30 12:59
kaak18: 我也收到這職缺,完全沒HR或主管電話,直接邀請信來。 08/30 13:16
busterwolf: 多益625足夠啦~ 08/30 13:40
shipinchi: 這家是C咖級公司,比宏達電還遜,當保全勝過這家工程師! 08/30 16:12
marslgj: 樓上? 08/30 16:18
yjzcindy158: 啟碁還不錯吧 08/30 17:07
fangyu1107: 如果以啟碁跟聯電比較,職缺為IE,大家有什麼看法呢 08/30 17:11
paulkuo1014: 同樣緯創集團的?為何這家反應這麼熱烈? 08/30 17:18
kess: 去台積輪班最好了,別去 08/30 18:55
kess: 工時一樣,錢屌打 08/30 18:55
DontGoCMI: 面試而已 上了再說吧 08/30 19:01
newhouse1412: 調薪10幾% 年薪17個月 19 20點下班 08/30 19:14
doomslayer: 啟碁面試邀請都要是主管發的 08/30 21:42
chachamaru: 身邊通訊部門的忙起來2.3點下班 7年資歷 年薪破200 08/30 22:55
bdenken: c咖?…有點誇張了 08/30 22:56
kevin80112: 原來現在競爭這麼激烈喔 竟然暗黑招式都出來了 08/30 23:06
roamer1005: 為什麼不去 去了會少塊肉嗎 08/30 23:26
roamer1005: 看你不願去了被洗臉,還是不願事後想起來遺憾沒去看看 08/30 23:27
qui: 剛畢業就可以掛資深XX工程師,沒聽過~超猛的 08/31 08:03
worshipyou: 我之前也是這樣,建議不要去,因為有人要離職,要找人 08/31 09:58
worshipyou: 補洞,又懶得找,隨便抓一個菜鳥就上 08/31 09:58
pc123: 剛畢業就掛資深?hr作業績吧 08/31 13:08
vincent888: 年度人令快要時間到了啦,再不補就遇缺不補了… 09/01 03:40