[討論] 責任制無償加班到底讓老闆掠奪了多少利益

[jeromeshih (以謹慎態度來面對問題)]

俗話說：上班有當責，薪水無當責

按法律，加班時數有上限，但責任制工作無上限，許多事情也不一定能提前預防，但加班上

假設10萬人每天多無償工作1hr，時新200計算

就多了2000萬/天，一個月就多了6億，一年72億，實際可能不只這個金額

如此老闆每月就獲得了數以千萬計的剩餘價值，感覺被掠奪的價值真恐怖

難道沒辦法來制衡嗎？


另外，吃飯到底算不算入薪水，因為時薪好像都沒算吃飯時間，也沒人保證吃飯客戶不會有


想問一下大家的意見，謝謝

-----
Sent from JPTT on my Sony D6653.

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.75.99
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1459919203.A.8DC.html
→ WenliYang: 看準你想要權想要錢 無法制衡的是人性
→ avgirl: 制衡? 員工自己就會比"自動自發加班"了 老闆坐享其成而已~
→ avgirl: 要制衡就先靠北晚下班的同事，不要在那邊賴者不走想上位~
→ csfgsj: 政府坐視不管呀！
→ csfgsj: 不要說什麼你情我願，販毒吸毒也是你情我願
→ stitchris: 政府也踹了勞工一腳. 工時40hr/w 然後拿調整國定假日
→ stitchris: 嘟小. 這行哪間公司真的跟你40hr, 工時沒變假又變少
→ stitchris: 資方打手嘛這政府
推 rodrigues23: 台灣人的奴性啊.....
→ badofn: 10萬人、200元/H，一天是多2000萬吧?
感謝提醒
※ 編輯: jeromeshih (42.73.196.230), 04/06/2016 16:45:48
推 gohome0083: 政府只想騙騙人 做表面上的數字調整 根本不敢得罪企業
推 a5204152: 當團隊有一個照單全收的時候，慢慢的不照
→ a5204152: 規矩走的人就是異類
→ santorini: 別笑話了 訂多少工時 跟你敢不敢檢舉公司違反勞基法根
→ santorini: 本不相關 自己都沒蛋蛋檢舉要別人主動幫你抓 勞工要先
→ santorini: 維護自己的權益才有機會爭取更多 至少高鐵敢嗆罷工