推 mlda888: true 04/25 22:35
推 cser945: 四大保證？ 04/25 23:20
→ Deathzombie: 其實不是學的東西都用不到 而是絕大部分的人都寧可選 04/25 23:22
→ Deathzombie: 一個$$$多一點的工作 而用不用得到所學也無所謂... 04/25 23:23
→ Deathzombie: 例如版上最紅的那間 應該超過九成的人都是荒廢所學 04/25 23:23
→ Deathzombie: 老實說 個人認為這個對整體國家科技發展是嚴重的人才 04/25 23:24
推 Ec73Iwai: 大學又不是專為企業服務 你選擇哪家公司是你家的事 04/25 23:24
→ Deathzombie: 浪費. 但沒辦法 現實面的還是多數人的第一優先考量 04/25 23:25
→ Ec73Iwai: 那根本不是學校該去負責的 04/25 23:25
→ Ec73Iwai: 而一堆人把某間公司列為首選 更不是那間公司的錯 04/25 23:26
→ Ec73Iwai: 該檢討的是其它產業吧 有句話說 重賞之下必有勇夫 04/25 23:26
→ Deathzombie: 曾經想找過不少真的跟所學相關的工作 卻因理想/好的 04/25 23:26
→ Ec73Iwai: 別家就薪水少環境差 怎麼會去責怪人家都去某家公司？ 04/25 23:27
→ Deathzombie: 公司都進入門檻很高 其他卻又往往薪資太低而作罷... 04/25 23:27
→ Deathzombie: 沒有要責怪某公司 但這是一個惡性循環 04/25 23:27
→ Ec73Iwai: 老百姓沒那麼偉大都要替國家資源負責 掌握更多資源跟話 04/25 23:28
→ Ec73Iwai: 語權的資方才該負責吧？ 04/25 23:28
→ Deathzombie: 人才集中 > 持續發展 > 相對優渥的薪資 > 人才更集中 04/25 23:28
→ Ec73Iwai: 就像職棒 當人才們都拼命外流去挑戰MLB 你會去檢討CPBL 04/25 23:29
→ Deathzombie: 從大量的科技研發替代役出現後這幾年內 雪球已經越滾 04/25 23:30
→ Ec73Iwai: 為什麼不更長進一點 還是檢討MLB把人才都收走 或是檢討 04/25 23:30
→ Ec73Iwai: 一堆人才為什麼不打CPBL？ 04/25 23:30
→ Deathzombie: 越大了... 沒有要戰 只是單純看到公司內的各領域人才 04/25 23:31
→ Deathzombie: 覺得蠻可惜的而已... 04/25 23:31
→ Ec73Iwai: 去怪T公司壟斷人才之前 更該怪一堆老闆沒本事招攬人才吧 04/25 23:32
→ Ec73Iwai: 企業不是帶人要帶心而已 帶心還要帶錢 很現實的 04/25 23:33
→ Ec73Iwai: 其實我跟你一樣想過這個問題 但看看自己的家庭責任 貸款 04/25 23:34
→ Ec73Iwai: 跟開銷 再想想我是什麼角色 該做什麼事 就明白了 04/25 23:35
→ Deathzombie: 我有說 現實還是大多數人的第一優先 所以也沒辦法。 04/25 23:35
→ Deathzombie: 當然還是有不少周遭的人選擇跳出去闖一闖 有成功亦有 04/25 23:37
→ Deathzombie: 失敗. 只是現在自己還沒有決心走出這個舒適圈... 04/25 23:38
推 Ec73Iwai: 肯堅持初衷的人當然值得佩服 但選擇舒適圈的人也沒錯 04/25 23:39
→ Ec73Iwai: 這是見仁見智的問題 沒有優劣之分 04/25 23:40
噓 sopi: 保證奴 04/26 07:18
→ remmurds: 推 04/26 20:55