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今天和學長聊著~~ 他說最近GG有不少down grade的case, 34副理當歸成33, 33當歸成32~ 老闆不外乎利用威脅加利誘: 『你在33表現也沒特別突出, 你確定有把握贏過其他人嗎? 如果你去32,還能保你拿S, 在33只能拿棍子 (I)........』 有當歸的八卦可以分享嗎? 感覺吃當歸鴨麵線的機會愈來愈大了..... 真正吃到當歸....連對家人也都不敢說....只能吞了... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.12.37.94 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1462459166.A.327.html
abbei: 笛魔旋,可怖喔@@" 05/05 22:44
fencingboy: 還沒聽過欸 也太屌 05/05 22:53
fp737: 不是壞事啦 , 電話會比較少 05/05 22:54
w60904max: 如果真的沒特別突出 這制度還不錯阿 05/05 22:55
w60904max: 減少彼得效應 05/05 22:55
blacktruth: 沒有啊 虎爛吧 有的拜託擴大實施吧 一堆老雜碎 05/05 22:56
ganninian: 33I年薪會輸32S嗎? 05/05 22:59
aGoodPerson: 聽起來不錯啊 05/05 23:01
shallmin: 好制度 一堆薪水小偷 05/05 23:05
deltarobot: 33沒好到哪 寧願龜32低調爽 05/05 23:06
barrytwu: 這制度真的不錯 05/05 23:09
w60904max: 近五年 收的能力和學歷程度都很高 競爭輸了當歸也正常 05/05 23:10
w60904max: 指做了10~15年區間的人 05/05 23:11
gn01216674: 是不錯...但弄不好會變成內鬥超嚴重.... 05/05 23:13
w60904max: 以部門為單位 以及Fab食物鍊的鬥爭已經很激烈了 05/05 23:14
w60904max: 課等級的內鬥 真的自取滅亡 05/05 23:15
ILOVEYAYA: 我寧願當個33.....升上去真他媽的不歸路... 05/05 23:21
MeiHS: 代工廠 獲利都大鍋菜分的 還要當歸,真是恐怖 05/05 23:22
kaibaemon: 工作量有當歸也不錯 05/05 23:23
chungrew: 真假? 原PO是放話還是真的有這樣的情形? 05/05 23:24
Korb: 不只當歸喔,有的33還被逼退喔 05/05 23:26
blacktruth: 一定要逼退的啊 尤其只會捧LP的那些 05/05 23:28
mc03pl: 逼退就有點殘忍了 05/05 23:29
kerorofrog: 就控片啊 particle>>>thickness>>season 05/05 23:30
howardcksh19: 養一堆博班33結果連31的事都做不好, 就不知道在幹嘛 05/05 23:31
blacktruth: 一堆33 34只出一張嘴 當歸來值班吧 05/05 23:31
WenliYang: 當歸 原燒 精彩之夜! 05/05 23:32
blacktruth: 先輪個大夜壓壓驚 05/05 23:32
cavabien: 只出嘴的34,當歸正好 05/05 23:36
w60904max: 之前用33錄取的博士 發現沒值那個料 真的該降到32 05/05 23:37
MeiHS: 值大夜MO 算底下31的 顆顆 05/05 23:39
TokyoHard: 會不會後來發現都是做事的當歸,出嘴的紋風不動 05/05 23:39
blacktruth: 當然是一個人值啊 前33耶 一定很強的 沒人會陪他啦 05/05 23:40
john97611017: 沒聽過 05/05 23:40
blacktruth: 一定會變這樣DER 勿忘蔡OO... 05/05 23:41
blacktruth: XDD 05/05 23:41
alongalone: 薪資不是要同意才能往下調. 05/05 23:47
WenliYang: 不同意可以滾啊,老闆也不差你一個。 05/05 23:57
summer08818: 我不知GG有沒有 但我們公司有 外加扣住你調薪跟分紅 05/06 00:14
avgirl: 呵呵呵呵 這裡都在互鬥惹,老闆才是最大的獲利者 05/06 00:20
kennylose: 不用這制度就已經有內鬥了 05/06 00:23
ZXCWS: GG早就是彼得效應最明顯的地方了 05/06 00:32
waylong: 31無幹 05/06 00:36
waylong: 感 05/06 00:36
ZXCWS: 有人的地方就會鬥 不鬥? 33老鳥值班拉屎 後面31吃爽的嗎 05/06 00:44
JRD: 33 down 32要幹麻? 不是都是工程師嗎 頂多月薪少一點 有差嗎 05/06 00:51
illidan23: 早該當歸 甚至該裁員 05/06 00:51
JRD: 真的覺得33太廢的話 考績分紅給超低不就好了 05/06 00:51
byrt: 正常人應該吞不下這當歸吧 這制度根本就是變相要你走人 05/06 01:14
byrt: 要減少彼得效應是發生前就去避免 而不是升上去再叫你吃當歸 05/06 01:23
illidan23: 但如果已經發生該如何處置 05/06 01:25
crimson11: 太多高職等本薪高的,固定支出太多了 有壓力要砍成本 05/06 01:34
byrt: 我還以為吃當歸就是明示要你走人的處置 還是現在社會不一樣 05/06 01:36
NSYSUEE: 很多33都在凹31做事啊,自己只要開會,說他很忙會議很多 05/06 01:38
NSYSUEE: ,然後事情推給31做,做完他爽爽去報告,做不完都推是你 05/06 01:38
NSYSUEE: 的問題,真的是很爛 05/06 01:38
hegemon: 有聽過33被降到31的 05/06 01:45
arlesli: 有啊!我單位這幾年,都有人超當歸捕身,人資不要肉搜我 05/06 01:53
arlesli: !! 05/06 01:53
hegemon: 我離職後才聽說做的事情都被上面拿去邀功了,導致大老闆 05/06 01:53
hegemon: 們覺得我沒在做事… 05/06 01:53
hegemon: 離職前做的最後一個案子被大老闆指定兩個從來沒參與的掛 05/06 01:54
hegemon: 名拿季獎 05/06 01:54
Zenta: 那剛進來的博士怎麼辦?? 直接給31算了!? 05/06 01:59
hegemon: 用學歷才決定新入職職等根本搞笑,有本事你自己拼上去呀 05/06 02:16
hegemon: ,一堆博士新人進來掛33,做事也沒比31新人牢靠 05/06 02:16
jjkobe: 一堆人眼紅博士,那你去念阿,只會亂靠么又升不上去 05/06 06:33
jhyen: 被上面當歸不清楚,被當狗的倒是很多 05/06 07:11
jtmh: 的確一些靠學歷進來領高薪的,若經證明不值的話為何不能當歸 05/06 07:25
The5F: 一直黑下去有一天會不會變op阿 05/06 07:25
swwhung: 台灣廢博士一堆,本來就不值 05/06 08:05
kerorofrog: 不用學歷才好笑吧 不然31都去從OP做起啊 05/06 08:24
JetYen: 靠腰的多半就是升不上去又不敢去唸博啊 05/06 08:42
hbket: GG的相關公司有這樣的例子,34被拔到33,有副理被拔到技副 05/06 08:55
hbket: 再被拔到主任。 05/06 08:55
pepeengle: 靠腰的多半就是升不上去又不敢去唸博之弱G 05/06 09:09
hegemon: 樓上,這樣子我也可以說護航的是拿了博士做事能力卻沒比 05/06 09:36
hegemon: 別人好,靠制度多領的嫩咖? 05/06 09:36
swyehe: 太陽能廠的工程師拿到offer變助工 05/06 09:36
wj1009: 31就下不去了! 05/06 09:41
hegemon: 31有26可以降呀 05/06 09:48
wj1009: 31降26...沒走算強者 05/06 11:57
k91011022: S覺得工作本來就是看表現 不是比資歷學歷 05/06 12:33
jhyen: 不爽不要............ 05/06 12:53
howardcksh19: 就有博班被抓來值班還值不好,整天出包挖洞. 被抓到 05/06 13:31
howardcksh19: 用騙的.. 還以為自己還在念博班唬爛教授就好? 05/06 13:31
byrt: 大家對GG的博士怨念好深喔 05/06 14:07
cobrasgo: 因為碩士多,而博士一進去就33 05/06 14:16
WonderH2O: 助工看你31也是一樣啊 那某h要不要從助工幹起證明自己? 05/06 16:52
WonderH2O: 還真是見不得別人好 有種你工作全都找OP或助工 笑死人 05/06 16:56
WonderH2O: 不然你憑什麼以為別人要當OP 你可以當工程師 05/06 16:58
hegemon: 有人崩潰了… 05/06 17:00
hegemon: 為什麼別人幹OP,我幹工程師?能力就是比別人好呀,當年部 05/06 17:02
hegemon: 門裡面老的小的都肯定我的能力,甚至覺得我掛31委屈了 05/06 17:02
WonderH2O: 都給你說就好了 05/06 17:05
WonderH2O: 能力好倒掛31是委屈,結果升不上去自己離職還被老闆當 05/06 17:06
WonderH2O: 沒在做事 活在自己小世界還真開心 05/06 17:06
WonderH2O: 照你可悲的邏輯 你進這間公司沒從最低階幹起都是靠制度 05/06 17:09
hegemon: 老闆的認知跟基層是有落差的,待過GG的都知道 05/06 17:12
WonderH2O: 沒從助工幹起就閉嘴吧 你也靠學歷還講人家33靠學歷 05/06 17:14
WonderH2O: 這種邏輯會自打嘴巴的 能力強到哪我還真不信 05/06 17:14
hegemon: 你不知道在GG某些單位要PMP才會升,每次升的名單出來都一 05/06 17:15
hegemon: 片譁然? 05/06 17:15
hegemon: 你就繼續崩潰吧,新人工程師都掛31呀,等你哪天當GG頭再 05/06 17:17
hegemon: 改新人一律助工 05/06 17:17
jhyen: PMP也是一種重要技能 05/06 17:24
nlgomlfy: PMP是? 05/06 17:32
vision6666: 應該是 PLP ? 05/06 17:58
howardcksh19: 其他單位我是不清楚拉,我們單位助工做的事高中畢業 05/06 18:02
howardcksh19: 就可以做了 ~.~ 05/06 18:03
alan722: 博士要進GG比碩士還難.... 05/06 18:25
alan722: 33算是有點半管理階層了, 做的事情跟看事情的角度當然跟 05/06 18:26
alan722: 線上人力會不一樣 05/06 18:27
alan722: 考驗LEADER智慧.... 05/06 18:29
ganninian: 某些人好像把博士都當廢渣 你也不看看兩位執行長 多數 05/06 18:33
ganninian: 副總 處長 哪個不是博士 另外怎麼會叫博士值班 你覺得 05/06 18:33
ganninian: 公司花錢請博士是叫他輪班?輪班做實驗就算了 輪班顧 05/06 18:33
ganninian: 機台專科畢就行了啦 也不需要碩士 我也看過大學31屌打 05/06 18:33
ganninian: 碩士31 哪要不要把碩士31抓來幹礁 05/06 18:33
jjkobe: 目光狹隘的員工還真多阿。。。把幾個特例當作全部博士都 05/06 20:01
jjkobe: 不堪用,你難道以為所有碩士進來掛31全都及格嗎?照你那種 05/06 20:01
jjkobe: 邏輯不就不及格的31直接炒掉就好 05/06 20:01
w60904max: 不及格的31 就拿I阿 不及格的33看要拿I還是降到32拿S 05/06 21:05
w60904max: 邏輯有這麼難嗎 這不就是這篇的主題 05/06 21:06
w60904max: 就是有特例才要阿 所以博士進來還是都給33 之後再看 05/06 21:06
saBird: 土博士本來就特別廢,掛33是拿來墊背的 05/06 22:20
MrRedHair: PLP XDD 05/07 00:18
howardcksh19: 就是太廢的博班才會被抓去值班 很難懂嗎 … 05/07 01:28
douglasc0904: 33博去製程本來就要值班... 05/07 10:38
immorris: 嗯,資深的最愛扯自已很多會要開,又把事推給下面的做. 05/07 17:16
immorris: 合理工作分配應該是平均分配,而非33的只在開會.不做事 05/07 17:17
immorris: 應該只在project 上不同,不應該連基本的工作都推給下面 05/07 17:18
love072642: 我想降到30 05/07 22:35
chboy: 有些33真的很廢.養老心態..事情都31/32在做... 05/07 23:47
munemoshune: 樓上一堆32不到的咖嘴得好開心XDD 05/08 02:43
lost1822: 有的主管心態也很奇怪,叫33盡做些雜事,還嫌人不好... 05/08 11:24
q123736301: 真的 空降的薪水小偷,快當歸現出原形吧Zzz 05/08 22:09
yourinfo: 如果是31做到33,養老也正常,人家拚那麼久惹 05/08 23:51
douglasc0904: 什麼叫養老正常,各階段工作屬性本有不同,但不是 05/09 07:20
douglasc0904: 用來養老的 05/09 07:20
yourinfo: 在GG養老只是不用拚命做,不可能沒事做,別想太多 05/09 09:27
piss: 粗當歸有祝階級流動 05/09 10:24
f124: 他要降薪你不會要求資遣喔 死都要吞那不是死好? 05/09 10:27