[請益] 高雄楠梓加工區的待遇

[vi000246 (Vi)]

我老爸目前在楠梓加工區的楠X電子
待了二十年了 我不太清楚他的職稱
十年前是XX部的主任 應該也沒再升遷
金融海嘯前月薪6XK
後來金融海嘯被強迫退休 年資重算
我一直以為他薪資還有5XK
結果最近才得知只有3XK
我很早就勸他跳槽了
以他三十年的工作資歷
隨便都能領6、70K月薪
想問一下是楠梓加工區的待遇都是這麼慘嗎
還是是楠X電子太血汗 我老爸太奴
以他的資歷領這種薪水真的很扯

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推 misson: 會接受低薪都是為了家庭跟養家活口
→ misson: 多孝順你爸，相信他也有難言之隱
推 GQman: 你想太多了，30年經歷說不定沒人要
推 EddieJeremy: 你兩年前就在講同樣的事了
→ misson: 加工區的低薪就有乎比比皆是，我知道跟家人就好幾個
→ ToyaErina: 看工作內容吧，30年經歷就算主管沒人要的一堆
→ kinoko: 還有年資重算這種事……自己公司的年資自己不承認
→ kinoko: 加工區除了nxp跟神教  其他都……
推 exist987: 高雄很多都這樣 很恨
→ vi000246: 兩年前我還不知道只有3XK
→ vi000246: 我也不會勉強他換的 畢竟他待滿久的 可能就待到退休吧
推 dickyman:  可以待到退休...那還是別跳惹吧...
→ anderjane: 不錯了~沒叫你打包回家吃自己的公司算有良心了~
→ anderjane: 30年主管工作資歷不要變成負面的壓力就很不錯了~
→ vi000246: 可以請問為什麼30年資歷是負面的嗎 年紀太大的關係?
推 bezlin: 又老又貴 又不是不可被取代性的
推 asiu: 加工區跟大便一樣 神教科科
推 HOLIDAYKTV: 高階主管才有用 中低階主管年紀大就不值錢了...
推 HOLIDAYKTV: 50歲的主任說真的很難轉職了
推 highman: 神教回去也是年資重算了
推 Colossus: To be honest,你老爸在某公司30年的經歷，可能對別公司
→ Colossus: 一點幫助也沒有，技術不同，製程不同。寧可訓練新人
推 highman: 我猜你老爸的想法 環境已經適應了換的話要重學，而且旁
→ highman: 邊那幾間掛主任的，多的薪水都拿去買藥了
推 u055197: 年紀已經先輸一半了
推 ToyaErina: 台灣一堆主管是時間到沒人選升上去的，下面都走光了
→ ToyaErina: 如果沒有專業性的主管，年紀越大越危險啊
噓 ysl0927: 你老爸都沒唉了你在這邊該！楠電過很爽是要領多少？
推 youbi: wus哦
→ youbi: 反正都已經退休又回鍋！只要薪水不要太差，來上班都是多賺
→ youbi: 的
→ qaz8520: 楠電主力早過去對岸了
→ youbi: 去別的公司，年紀太大不會收的！且還有適應問題與身份年資
推 highman: 主力本來就在大陸啊 老闆已經算不錯了 臺灣虧錢大陸來補
噓 marslgj: 你有站在他的立場想過為啥不換嗎？
→ leavefly: 你覺得30年資歷能跳到哪
→ liarstar: 30年資歷，不知道，中油打工，還要不要！？
→ vi000246: 我老爸不善交際 我想也是不換的原因
推 Hanbor: 以前高雄南霸天是飛利浦...20多年前
→ Hanbor: 被某個娶藝人的的老闆買下後 留用的舊員工薪資直接砍半
→ Hanbor: 現在加工區大概剩ASE跟NXP
推 LUXGEN711: 被併購後~飛利浦那些有料的根本都不想留在國X~
推 lookptt: ase也是不高啊早班2萬8
推 highman: Ase cp值低 我還寧願去南電爽爽過
→ kghssb: ASE是看單位 也有CP值很不錯的單位(每間公司都一樣)
→ kghssb: 只是看你有沒有那麼幸運有去到好單位
推 quicknick: 楠加都是在比慘的,神教都算top的你就知道這一區有多鬼
推 griffeyk: ASE在楠梓加工區光保14就頂天了
推 vespa76123: 要多孝順你父親+1
推 LUXGEN711: 留在高雄那兩個加工區的不就大多只為了留高雄這理由!?!
推 masakianto: 以前去面試過...一開始好像算時薪，12小時算10小時吧
→ masakianto: ，120的樣子，晚班就忘了，2009年的價位
推 qaz8520: 怎一堆不知情的推nxp...明明就很爛