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看著各位年薪三百萬的對此次勞工新法都不痛不癢的, 想知到科技業裡有多少人跟本勞一樣如臨大敵, 有人跟我一樣是原本就週休二日加上七天也都放的嗎?ps: 七天彈休是相同意思 七天本來就沒放的人事不關己,卻不知道自己也會有機會換到七天有放的公司的一天,這樣公司並不少 例假不能要求上班也很搞笑,之前舊法星期日也是例假, 都不知道加過幾次班了,根本沒強制力 然後說啥一休,加班一小時可以領四小時的錢?根本不識人間煙火 只會變成被迫一次刷滿四小時卡不然沒錢; 做六小時想閃, 未滿八小時只能請四小時, 假日加班更不舒服沒自由度 結論:用一個沒強制力的例假 加一個原本就有放的一休,來砍掉七天,還說勞工賺到,懶覺換雞腿 ----- Sent from JPTT on my HTC_D816x. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.42.75.73 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1467459423.A.0D7.html
w60904max: 懶覺換雞腿很重要 說了三次 07/02 19:38
pttuser: 幹,不爽啦,還偶七天假,媽的 07/02 19:49
expiate: 是阿 加班費這種東西都是看得到吃不吃得到再說的 07/02 19:58
Tigerman001: 請問為啥要加班? 07/02 20:00
scratch01: 喔不會去抵制不良老闆 07/02 20:05
yozeng: 我主要在反七天被砍 你回不會去抵制老闆 神邏輯 07/02 20:16
imrod: 勞基法罰則先修再來談這些利弊吧,不然永遠只對老闆有利 07/02 20:32
imrod: 知道到底有什麼方式可以讓政府開始對修罰責有所行動 07/02 20:33
ejnfu: 我啊!七天彈休被砍掉超級痛07/02 20:35
Bookdaily: 支持爭取勞工權益07/02 21:17
wind0710: 真的覺得罰責跟稽查更重要,至少罰2000萬以上才對!!07/02 21:21
fhjqwefs: 咦~看了一下公司行事曆跟詢問一下前輩們歷年的假日07/02 21:38
fhjqwefs: 這次明文砍的那7天紀念日好像從來沒放過但是天數一直07/02 21:38
fhjqwefs: 都是多過公家機關 休假想出來就是得報加班07/02 21:39
DaveLu: 大家是否讚成廢除從去年開始亂搞的工時變更???07/02 21:50
princessyoyo: 重點就是7天假被砍啊,一直吵幾例休根本不是重點07/02 22:02
a78a78: 砍的那七天假就是彈休啊...07/02 23:03
ksbighead: 改三小一例一休,還我七天國假07/03 01:50
bbuc: 如果我沒記錯 原本的週日是一休 非一例07/03 04:08
bbuc: 不過DPP這政策對已經快留不住人才的科科業更是一記重擊07/03 04:10
simata: 國定假日若立法改19天成12天…當然砍…已沒理由紿你07/03 06:51
fhjqwefs: 所以是總放假天數會從2016的116變成2017的109?07/03 06:58
DaveLu: 原PO真的搞清楚2015/16/17各放幾天假嗎?07/03 09:14
yozeng: 怎會搞不清,行事歷都算過了,07/03 11:00
pumacu: 沒法源,老闆凹你剛好,有些人覺得事不關己07/03 11:09
DaveLu: 115-7=108,52週就放104天了,不知道該怎麼說了.....07/03 20:36
yozeng: 抱歉, 更正07/03 20:51
yozeng: 我要強調的是19天一天都沒漏放!07/03 20:51
yozeng: 是52週×2+19=12307/03 20:51
※ 編輯: yozeng (114.42.200.190), 07/03/2016 20:57:05
simata: 樓上…砍了後…明年你剩12天 07/03 21:08
dabiddabid: 答案是今年沒彈休!!!!!!超不爽的!!!!!!!!!!!!!!!!!! 07/04 17:35