Re: [請益] 公司流動率高，新人只做一天?

[pinkowa (pinkowa)]

※ 引述《gp3qo4vmp (忙~)》之銘言：
: 某版PO了，沒有解答
: 說真的公司最近從新北某園區
: 搬移到內湖科技園區也也有三年多，有賺錢有$景
: 不知為何？是太小氣還是工時過長
: 還是內部文化太怪?
: 小公司28人
: 至今為止，已經跑了9人(一個月走一個，從過年發完年終到現在)
: 有些新人待不到一年就會離開!
: 而且私下聽某老鳥，幾乎每4年就會有3，4個人走
: 每次2人以上離職老闆就快點摸頭，然後砸錢壓低，最後還是壓不住?
: 公司內部打聽:
: 電子RD  年薪70W  品管 QC 50W-60W? 但是大家都知道 上班XX制 下班XX制 假日備勤!
: 是說現在外面公司也都很高的離職率
: 再來就是，有些新人來了一天或是半天就不來了
: 是現在年輕人太挑? 還是我們公司風氣怪怪的?
: 是正常現像,還是公司有何潛問題？
: 謝謝啦！

我們公司生產部的待遇比你們還差

今年老鳥走掉2/3

剩下都新人

然後連免費午餐都砍了。。。

缺人。。 。

拉技術員當助理工程師

助理工程師當RD用

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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1470709781.A.3F5.html
推 gn01216674: 某第一大系統廠缺人缺到連pm都要下來量測
推 alucardd: 有聽過某教人力不足到PM也要跳下去rework的~
推 jasontmk: 真是無言啊…
推 fkms: 哪間pm這麼猛
推 IhateOGC: 呵呵，大M?
推 SkyFee: 台商不意外XDDD
推 joe7078: 一樓是說狐狸嗎？
推 jjrdk: 包子也這麼幹阿，外勞當助工
→ zorogto: 主管：RD PM化，PM RD化。技能互通，薪水不變XDDD