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實際做法 你要報加班 小老闆可能同意 但是大老闆就會看 沒賺錢還要一堆加班費 然後就罵 為啥要加班 要寫一堆報告 小老闆就被盯 接著就是你簽的加班被小老闆說換成補休 但是以後聽說連補休沒修完就是換錢 所以年末又一堆人放假 但是事情還是有阿 怎辦?? 要不要年終獎金 那就放假 但是來上班qq 你加班費也拿不到 再來另一種情形 就是你懶得報補休和加班 老闆review你的工作進度 讓你很難受 要就是自己加班不報 不然就是自己走人 產線是做二休二 就自己調班表 用記帳方式 加班找時間休 旺季就找來加班 淡季 要你排休 你要檢舉 然後你就可能被搞 等淡季就搞你走(搞人走很容易) 所以不要說 一例一休很好 事實上就是 讓老板漲價的藉口 員工加班費 顆顆 領不到的 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.172.151.58 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1483601716.A.665.html
furio: 既然搞人那麼容易,公司直接叫你免費來上班就好了 01/05 15:56
furio: 公司如果不付薪水,你也還不去檢舉嗎? 01/05 16:00
gn01657736: 平常就不守法,難怪執法後小動作一堆 01/05 16:20
oberatri: 就只想鑽漏洞的公司..台灣老闆真的很讚 01/05 16:26
darkx212: 不付薪水你還去我也是醉了 01/05 16:35
julikeet5: 亂七的糟的公司 通通檢舉,否則違法成自然 01/05 16:55
julikeet5: 亂七八糟 01/05 16:56
SigmaErica: 大廠? 那間? 01/05 17:07
furio: 沒付薪水當然不會去,那不給加班費為什麼要去? 01/05 17:54
darkx212: 你以為每個人都有爸爸靠嗎? 01/05 18:44
d147258: 去年就已經規定補休6個月內沒休完就要換成薪資 01/05 19:15
scorpion: 補休6個月內沒休完就要換成薪資 是哪一條法 @@ 01/05 19:28
LinFeiFun: 那你為啥要去? 01/05 19:55
furio: 自己沒爸靠,又找不到付加班費的工作,被老闆凹免費加班 01/05 20:05
furio: 也不敢檢舉,這還有什麼話好說 01/05 20:05
scratch01: 反正都不要改 反正沒老闆會遵守麻 01/05 20:47
cloud7515: 各位觀眾 重~罰~兩~萬~ 01/05 21:56
cloud7515: 本來有修法大公司會加重罰款的 結果被隨便一筆砍掉 01/05 21:57
stone99: [新聞] 刪5百萬重罰 綠:避免企業不繳罰款不改善 01/05 23:43
stone99: [新聞] 提高勞基法罰鍰 勞動部官員憂中小企業負擔不起 01/05 23:43
stone99: [新聞] 非惡意違勞基法 林全︰考量從輕或免罰 01/05 23:44
stone99: 柯建銘FB:罰鍰金額下限不宜再調高 01/05 23:44
stone99: 樓上說的應該是這個 01/05 23:44