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我先說我們公司沒有補班這回事 原本公司在週二週四的假日 會送我們一天假去補週五週一 (沒有補班真的是送假) 讓我們可以連著放四天 結果今年改成扣你特休去放那天假 這樣等於是少了一些假 有人跟我一樣的嗎?是為了讓特休換錢不要被換太多嗎 P.S. 我是在一家系統廠上班 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.163.39.90 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1487670697.A.135.html ※ 編輯: Sinreigensou (118.163.39.90), 02/21/2017 17:52:51 ※ 編輯: Sinreigensou (118.163.39.90), 02/21/2017 17:55:04
dakkk: 很常見呀 有些公司颱風假都扣特寫 02/21 17:57
dakkk: 特休 02/21 17:57
我們都直接送假耶...看來是我這家太佛了嗎 ※ 編輯: Sinreigensou (118.163.39.90), 02/21/2017 17:58:47
yellowdogh: 沒錯,太佛了 02/21 19:01
IanLi: 送假本來就很佛,但強制要用特休不能選擇有爭議 02/21 19:09
jammy50605: 特休規定是由勞方提出才算 違反勞基法了 去檢舉吧 02/21 19:35
alice78226: 你可以向公司提出要求你要上班不要休假,那就不用扣了 02/21 19:40
tadfattly: 哪一間系統廠啊 02/21 19:52
chanceiam: 不合理,特休應該由請假當事人決定,但是彈休就都沒了 02/21 19:59
chanceiam: 。 02/21 19:59
LoveAurora: 如果公司給的特休優於勞基法 他是可以從裡面扣(名目不 02/21 23:22
LoveAurora: 用特休就好) 02/21 23:22
saygogo: 他掌握你的考績所以你自己要考慮一下 02/22 10:46
gh70718: 我們公司也是 02/23 00:23
CoolCool2: 原本超佛 02/25 21:13
sintryhao: 看準你勞工只能吞下去 03/01 22:10
piyomac: 直接扣特休,這違反勞基法了吧 03/18 01:14