推 noneme1: 一直不調薪 中生代的有更好的機會 當然就跑了啊 03/20 22:53
推 sleepingpapa: 很多老公司都面臨這種問題 03/20 22:58
→ WenliYang: 剩老人和軍人 常態了 03/20 23:05
推 sjclivelo: 你說包子嗎？ 03/20 23:22
推 IanLi: 這種公司不能待 因為缺中生代表示沒有發展的機會 03/20 23:29
推 chuegou: 這種就當練功 因為通常可以進修的時間會比較多 03/21 00:01
推 cityhunter04: 傻孩子，老闆只管會不會賺錢!其他的管他屁事……… 03/21 00:08
→ hibiscus520: 系統廠日常 03/21 00:53
→ walechen: 就系統廠的日常，看過一個小team，除了主管其他中生代 03/21 01:17
→ walechen: 全閃光了，之後該team補了滿滿的新人加研替，現在還不是 03/21 01:17
→ walechen: 一樣過的好好的XD 03/21 01:17
推 joe7078: 系統廠日常 別大驚小怪 03/21 01:32
推 XJY13: 系統廠日常 廠廠 03/21 07:52
推 plumman: 沒有成長計畫，打算能賺(ㄌㄠ)多少算多少的公司大概就是 03/21 10:40
→ plumman: 長這樣... 03/21 10:40
→ codehard: 代工廠的日常 03/21 10:50
→ codehard: 什麼系統廠 根本沒在兜系統 只有代工而已 03/21 10:51
推 Armuu: 半導體代工廠日常 03/21 11:43
噓 zxcv4321: so? 03/22 10:09
→ y331752001: 洗年輕的肝 位子穩作 中生代沒發展加薪機會 03/22 10:44