推 abcd3856687: 若表現的很有企圖不至於扣分吧 06/20 09:18
推 meanshineC: 我是覺得很多餘 06/20 09:20
→ joeXD: 頂多感謝信 其他的就多餘了 06/20 09:35
推 qazxc1156892: 多餘+1 06/20 09:37
推 k20014205: 但純感謝，其實不至於扣分！ 06/20 09:40
→ ctx705f: 多餘 你頂多問HR到底是他媽無聲卡還是怎樣 06/20 09:40
推 k20014205: 如果你面試聊很多論文的內容，你可以寄論文電子檔跟主 06/20 09:41
→ k20014205: 管討論，如果他願意的話 06/20 09:41
推 magic704226: 無聲卡了 06/20 09:47
→ avgirl: 寄看看阿 每個人價值觀不同 說不定主管喜歡這款的 06/20 10:02
→ avgirl: 反正你寄封信又不會少塊肉 06/20 10:03
推 morris1661: 一樣啦！不過至少你是個有禮貌的小孩，但不一定是他 06/20 10:17
→ morris1661: 們要的員工 06/20 10:17
噓 BonjourWu: 主管面試又不止你，說不定你寄信他還誤認成別人。是我 06/20 10:20
→ BonjourWu: 就覺得你太囉嗦。 06/20 10:20
推 thbw666: 想寄就寄 不過不會加分 06/20 10:32
推 benptt: 展現企圖心 OK, 大家伯仲之間我會選你。 06/20 10:40
→ benptt: 我收過兩個，都還不錯穩定性很高。 06/20 10:41
→ benptt: 除非你自介寫的很差，不然通常是加分的。 06/20 10:43
推 morris1661: 面試員工哪有什麼伯仲之間，不是0就是1伯殺小 06/20 10:43
→ benptt: 樓上很難挑沒遇過？至少我遇過很多次。 06/20 10:44
→ yolasiku: 放心 信箱每次看到有新信就賭爛 所以不重要的都進垃圾桶 06/20 10:45
推 andy5612025: 國外都會習慣寄Thank you letter目的不是為了感謝而 06/20 10:48
→ andy5612025: 是要把面試過程中漏講的補起來也讓主管可以印象更深 06/20 10:49
推 cherish1112: 可以寄 06/20 11:26
推 bluejade1235: 可以寄 06/20 11:59
推 penBY: 覺得看面試的主管個性決定 06/20 12:08
推 W980: 可以寄 之前面完有收過 但是我最後沒選他...... 06/20 12:18
推 talent529: 寄呀~我當初寄給發哥馬上就有複試了，只是最後沒上... 06/20 12:39
推 cplusplus426: 可以 06/20 12:45
推 wmtsung: 放心寄吧，嫌煩的通常也不會是真的想找啥人才 06/20 13:22
→ zumaya1: 感謝各位先進前輩建議 小弟決定最後一搏 大不了之後再繼 06/20 13:53
推 ZooYork89: 如果不寄將來會後悔 你就寄吧 加油 06/20 14:46
→ J456636: 太奴了 06/20 15:42
→ smileray: 喜歡的面試官我都會寄 06/20 16:58
→ smileray: 不過比較孬 就是問進度而已 06/20 16:59
推 weiweider: 可以寄，應該還是無聲卡。 06/20 17:12
推 linqqq007: 寄了至少以後不會後悔 06/20 17:13
推 s006664: 可以寄 這樣主管對你印象會比較深 06/20 21:06
推 james112214: 可以寄啊增加印象分數 06/20 22:23
推 diablo38: 寄 反正不會更壞 06/20 22:51
推 wangpipi: 寄 進公司後聽同事說主管跟他們說收到信後印象大加分 06/20 23:29
推 lammin: 寄阿又沒差 06/20 23:31
推 erial: 當然寄阿. 這是積極與態度的展現. 基本剛好而已 06/21 01:10
→ erial: 唯內容不可操之過急造成反效果即可 06/21 01:10
推 wtmjs: 寄吧，每個主管價值觀都不同，不衝誰知道，沒上就當做沒緣 06/21 12:12
→ wtmjs: 份吧。 06/21 12:12
推 whiteliang: 有面試回答不完整的問題，可以補充給主管展示一下能力 06/22 23:03
→ whiteliang: 與企圖心 06/22 23:03