→ wellkom: 現在才問這問題，我覺得你還是104用一用就好 09/13 17:20
噓 alphamac: 寫我愛海公公 09/13 17:20
推 crainlin: 寫你好我爸爸是 09/13 17:25
推 michaelgodtw: linkedin找外商，104找本土，要出國當然找前者 09/13 17:30
推 jailerhouse: 年資3年以上。各行各業的前三大公司 或特殊專長 09/13 17:33
→ jailerhouse: 最近很多26人資來看我.....但都姜太公 09/13 17:34
→ goldduck: 除非cs其他很難哈哈 09/13 17:42
→ wellkom: 原po貌似資訊掌握技能很差,上 Linkin 也只是一天到晚被 09/13 17:46
→ wellkom: 參差不齊的人頭蟑螂弄到疲於奔命而已 09/13 17:46
→ wellkom: LinkedIn 09/13 17:46
→ wellkom: 每個禮拜讓你準備CV 請半天價去喝咖啡又見不到他的客戶 09/13 17:47
→ wellkom: 很快就飽了 09/13 17:48
推 Googlass: 寫我姊姊是Blair 哥哥是Mack 就會錄取了 09/13 17:49
噓 rewqasdf: 太遜 一堆人頭找 我根本不想理 全部黑名單 09/13 17:54
推 tkhan: LinkedIn基本上只對精英有用.. 09/13 18:05
→ wellkom: 最近幾年一些垃圾HH也越來越多了~ 這是最討厭的 09/13 18:11
推 Morphee: 我年薪都翻倍了你才來問好不好用 09/13 18:18
推 aiueokaki: 個人讀cs的 覺得還不錯 09/13 18:24
推 alohaboy: 非常有用 先不管獵頭 09/13 18:36
→ alohaboy: 各大外商recruiter也用這個找人 09/13 18:36
推 kabukiryu: 英文要好 09/13 18:36
推 Ekmund: 我第一次用後就被人頭嚇到 打算累積點什麼後再更新... 09/13 18:45
→ Ekmund: 不然會有些亂槍打鳥的來亂 09/13 18:45
推 bluebird: 我目前任職的外商就是在上面找到我的 09/13 19:19
噓 drajan: 不好用 很難用 各種煩 09/13 19:39
推 vi000246: LinkedIn真的一堆鳥獵頭公司 09/13 20:05
推 jj0321: 國外獵頭OK啦 國內的...幾乎都找人建檔用 09/13 20:17
推 zard0819: 台灣HH很多都很不專業,本身對產業都不了解,就隨便找人 09/13 20:19
→ wellkom: HH不專業是因為有幾萬個更不專業的HR當作金字塔底層 09/13 20:21
→ wellkom: 有人不想升主管,用考績給他死,都有人說的出來了 09/13 20:22
推 v9290026: 有很多外商HR有開recuriter帳號在上面找人，不只HH 09/13 20:55
推 Aqery: 每次找工作都是靠 LinkedIn 09/13 21:35
推 secret99: 要等很久很久 09/13 22:02
推 bboycookie: 很多e04 沒有的 神秘職缺會在上面看到 台灣的外商 09/13 22:03
→ geniusw: 你這樣問 應該找不到 09/13 22:04
推 cmyang: 人頭很多 可是也很多純外商的缺在這 外面104看不到的... 09/13 22:19
推 koden: 不好用 09/13 23:51
推 twicm: 履歷放上去，只要你是快料，很快就會有人跟你聯絡，CV 不要 09/14 07:39
→ twicm: 隨便給，慎選hunter. 09/14 07:39
推 billandcs: 真的好用啊，我就是用Linkedin到外商的 09/14 07:55
→ athpro700: 好不好用取決於你夠不夠強 09/14 08:02
推 synd: 我就是被現在的老闆在Linkedin找來的，但在這之前也被很多 09/14 11:36
→ synd: 鳥鳥的hunter煩過，連詐騙集團都會在上面出沒 09/14 11:36
推 weisenter: 超多詐騙 09/15 00:47
→ JamesForrest: 沒什麼用，因為你人在台灣，LinkedIn是參考 09/15 23:06
→ JamesForrest: 麻煩直接去各大外商官網投履歷，再附個Linkedin 09/15 23:07
→ GABA: 多出去交朋友存人脈比較實際 領英比較像是實名榮譽榜展示用 09/16 01:16
→ GABA: 的 但是你有的很多人都有 09/16 01:16