推 sads333: 中秋禮金入帳後 再辭職09/19 22:40
但是這樣會根本沒時間交接，因為出國回來就換家公司上班了
→ Busufu: 你鐵了心要走最後幾天擺爛也沒差吧ㄏ09/19 22:44
※ 編輯: ninefboomer (42.73.143.139), 09/19/2017 22:46:54
推 Roderickey: 甘特圖這基本的吧 自己拉拉看 XD09/19 22:46
推 TllDA: 新公司重要嗎? 我覺得你比較在意中秋禮金09/19 22:49
新公司重要啊，但有中秋禮金感覺也不錯
10/3號會發中秋，目前是打算那天是最後一天上班日。不知道如果不發給我算不算違法??
?
推 kikikikaka: 新公司不能延嗎？09/19 22:49
這是已經延過得時間
※ 編輯: ninefboomer (42.73.143.139), 09/19/2017 22:51:54
※ 編輯: ninefboomer (42.73.143.139), 09/19/2017 22:52:42
噓 wellkom: 一份工作被一合月餅卡住，你要不要轉去 Salary版 09/19 22:52
推 Roderickey: 不給不違法 09/19 22:53
→ schumi0903: 離職不是要預告嗎？ 09/19 22:54
推 whitecow: 跟新公司談...叫新公司付09/19 22:56
推 Roderickey: 你未滿一年預告期也要10天 10/3提離職當天可以走?09/19 22:57
我是指10/3號走，不是那天提
→ ffv111: 老實跟新公司說你要領獎金所以要再延期報到阿 ~09/19 22:57
→ wzmildf: ...你開心就好...09/19 22:57
推 olen0622: 滿一年應該剛好有7天特休 提完離職後把特休放完09/19 23:01
→ Fiona102: 這種蛋餅不加蛋的問題 你自己不覺得矛盾嗎? 09/19 23:02
→ Fiona102: 不然你以為年底職缺少 年後離職潮怎麼來的?09/19 23:03
推 wisebani: 你自己已經說出答案了... 就玩的開心點回來新公司上班，09/19 23:03
→ wisebani: 其他就不要多想了09/19 23:03
→ Fiona102: 和新公司談就該想好了 現在才想要魚掌兼得09/19 23:03
※ 編輯: ninefboomer (42.73.143.139), 09/19/2017 23:05:41
→ Fiona102: 你不跟新公司延後 那就空集合啦 沒什麼好說的09/19 23:05
噓 Kaskade: 中秋禮金最多給你0.5個月吧 09/19 23:07
推 cloudleo: 失去新公司跟失去半個月獎金，看如何抉擇而已09/19 23:10
→ Fiona102: 原PO肖想的就是拿獎金後10/3離職 之後出國玩 新公司報到 09/19 23:11
→ Fiona102: 你當初就是沒計畫好 面對現實好嗎 不做犧牲是不可能的啦09/19 23:12
推 oilwater: 有拿算賺到，沒拿到也無所謂呀，反正後面可以賺更多09/19 23:12
→ Fiona102: 獎金、出國、新公司 三者一定要捨棄一個09/19 23:12
推 f2300239: 問公司 可不可以提早給你中秋禮金 09/19 23:14
推 owen5566: 法律有規定要提早講，沒規定一定要中秋獎金，你要走老 09/19 23:17
→ owen5566: 闆一定不想發給你，但你又不可能不告訴老闆 09/19 23:17
→ owen5566: 也許期待老闆佛心來者？ 09/19 23:17
推 carrie10014: 9/23提 壓10/5走囉 09/19 23:25
→ carrie10014: 沒看到你要出國09/19 23:26
噓 final01: 應該沒法了吧?? 09/19 23:28
推 Roderickey: 10/3走 最晚9/23要提離職 所以公司是先知道你要離職 09/19 23:30
→ Roderickey: 然後才發獎金 當然可以在10/3那天什麼都不給你 09/19 23:30
應該可以再更晚提，10天前提離職包含假日...但我怕太晚提對交接的人不好....
※ 編輯: ninefboomer (42.73.143.139), 09/19/2017 23:33:06
→ Roderickey: 10/3的十天前不就是9/23 還是我算錯 XD 09/19 23:34
推 FUDIRTY: 都期待自己賺到可能有點太過理想，取捨一下吧 09/19 23:40
→ gamania5972: 結果兩邊都得不到就糗了Q_Q 09/19 23:40
→ a62248700: 你公司應該是包子吧 09/19 23:42
推 IhateOGC: 剛好當天填離職單，順便請明年特休10天等退伍令，下午去 09/19 23:44
→ IhateOGC: 領 09/19 23:44
→ IhateOGC: 薪資給太低讓是主管做人態度問題 09/19 23:45
→ IhateOGC: 別想太多，就照規矩來連請特休 09/19 23:46
→ fishqqq: 新公司比獎金重要的話還有必要執著嗎？這麼執著獎金就留 09/19 23:47
→ fishqqq: 下來吧，因為你的時間規劃就是沒辦法拿滿獎金又照你計劃 09/19 23:47
→ fishqqq: 時間離職 09/19 23:47
推 IhateOGC: 中秋離職剛好可以領滿下一間公司獎金 09/19 23:49
→ IhateOGC: 過完年才去，又要送半年給下一間 09/19 23:49
→ IhateOGC: 聰明人都是年前離職 09/19 23:49
→ IhateOGC: 另外還可以趕上下年度調薪 09/19 23:50
→ IhateOGC: 原公司還會感謝你，省了年終 09/19 23:51
→ IhateOGC: 可以分給其他人，根本是雙贏 09/19 23:52
推 gxp: 過來人經驗：選中秋節假期結束後隔天走，假期前離職會領到獎 09/19 23:52
→ gxp: 金，但是辦離職時被依放假比例要求吐部分錢回去 09/19 23:52
噓 gxp: 然後噓後段要出國玩不好喬時間那是自找的 09/19 23:55
噓 b2209187: 出國玩又不是必要的 09/19 23:59
噓 ShianFun: 你拿兩個杯來躑好了 09/20 00:02
推 skykey: 都要走，想這麼多幹嘛，會給就會給，不給你也吵不到，何況 09/20 00:05
→ skykey: 中秋禮金，勞基法有規定一定給半個月嗎 09/20 00:05
噓 marslgj: 你加油 09/20 00:19
→ wingboys: 你要獎金又要出國，根本沒管到交接吧！如果交接幾天就好 09/20 00:26
→ wingboys: 了，也不用放特休啦，公司直接換錢給你 09/20 00:26
推 deadalus: 只想到你可以看公司人事規章，預告期多長 09/20 01:07
→ deadalus: 遇過程預告期優於勞基法 09/20 01:08
推 stosto: 拿到放完假提離職啊，你以為真的一堆事要交接嘛 09/20 01:10
→ steven6554: 改機票延後出國玩，這樣能交接又有獎金拿又能去新公司 09/20 01:35
噓 mathrew: 都給你爽就好啦 09/20 06:33
→ PTTcrazy: 公司如果還算隊你不錯，那就不要計較這些囉 09/20 06:59
推 chienk: 無聊 09/20 07:36
推 sjclivelo: 沒做到過中秋 領到會被扣回喔 09/20 07:46
→ francishsu: 想拿就之後再走囉 09/20 08:17
→ francishsu: 轉職本來就是有取捨的 09/20 08:18
噓 jamesyang1: 噗 別太貪心了啦 09/20 08:53
噓 snow91: 計劃不周全，應該領完中秋獎金，再找工作 09/20 09:10
推 BGG30CM: 舊公司離職日可以往後，後面就請假啊，勞健保可以重疊保 09/20 09:33
→ BGG30CM: ，中秋後再提後面都請假。 09/20 09:33
噓 kiss377017: 公司省一筆錢。 09/20 10:10
推 freerun: 為什麼這篇要認真回阿 09/20 10:10
→ ChungLi5566: 看你要放棄獎金還是放棄新公司 09/20 10:13
噓 pttuser: 雙頭都要拿，好棒棒 09/20 13:04
噓 yamax: 什麼都想要就是不要負責，有什麼好問的 09/20 13:32