Re: [討論] 系統廠人才流失

[wads5566 (暴鯉龍)]

小弟剛出社會沒多久

第一份工作是系統廠

後來才到 IC廠

來分享一下我看到的層面

請鞭小力點

就從一開始面試時來說

系統廠面試時

都跟你說只要C基本的會就好了

剩下進來時都會培訓

然後希望你可以配合加班

IC廠面試時

除了基本程式外

你做過什麼類似的專題論文等

都有要求

再來以新人訓練來說

我在系統廠的新人訓練是

公司給你三個月然後派一個導師給你

三個月後叫你寫這段時間培訓了什麼

結果我的主管就弄一份很漂亮的報告

然後他上面寫的東西我幾乎都不知道培訓過我

我去問時還說你先把這份交上去就好

那為何不一開始就跟我說部門需要培訓這些？

在 IC廠呢

直接把你派到外面實戰

雖然蠻累的

但是真的有學到東西

在以作報告這件事來說

我在系統廠時

報告只希望漂亮就好

是不是真實的不重要

大家只希望多一事不如少一事

在 IC廠要的是真實報告

絕對禁止你作假

這也是後來我從系統廠轉往 IC廠的原因

再來以工作時間大家在做的事來說

在系統廠我要看到沒在滑手游的很難

在 IC廠我要看到在滑手游的很難

我覺得以新人在系統廠來說

看到你環境都是這種人

我覺得多少會對工程師失望吧

當然我待過的公司樣品數太少

不該這樣以偏概全

不過我覺得人會離開系統廠不是沒有理由

系統廠真的一堆人來當養老的

年輕人待久真的會沒鬥志

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→ ji3ji3ji3: 差不多吧
→ ji3ji3ji3: 業務妹子眼中的系統廠 不知是怎樣XD
→ ji3ji3ji3: 以前待的那間 業務妹子 前輩就消失 男的就說再忙
推 carlos711: 看完這個討論串真的覺得台灣沒有品牌很正常
推 dakkk: 系統廠做美麗的ppt是基本能力
→ ALiGoo: 你這單純兩間公司風格差異 跟什麼廠有什麼關係
推 L7N: 根本以偏概全麻…………雖然我呆過三間系統廠的確都這樣
推 bluebluelan: 直接說薪水多少就好惹 比GG輪班還低的就別提惹
推 cajole145: IC廠過四十歲還得精實 系統廠就…
推 dakkk: IC 40以後要轉系統養老就進不去了 年輕人就是年輕人
推 seafloor: 我怎麼看到去ic廠的都是因為錢多～精實？
→ seafloor: 我最近接觸到去ic廠的~都是幾乎準時下班 是哪精實？
→ seafloor: 錢變多了 事變少了 上班時間也變短了 IC廠生態變了？
→ seafloor: 就連大M 也都爽爽的~
推 seafloor: 過了四十到哪都難~系統廠很少收四十歲以下的工程師吧?
推 dakkk: 所以過了40想在系統廠養老通常是本來就待在系統廠的人呀
推 seafloor: 前面打錯~~系統廠很少收四十以上的工程師
→ seafloor: 來了 多半要人員精簡時第一個就砍你