看板 Tech_Job 關於我們 聯絡資訊
服務業創新》這家公司年營收近百億 在歐洲知名度還超過台積電 「大家實在太過努力想要把90%變成95%,但如果有個地方,能讓你從0%成長到80%,那你要不要去試試看?」群暉科技執行長許格超接受專訪時,下了這個結論。 # 服務業創新是台灣下一個產業機會? 眾所周知,大數據、物聯網、人工智慧等革命性新技術,將改變世界經濟的新走向,背後靠的都是「軟體」思維的實現,但「硬」了數十年的台灣產業,也因為過去硬體成功的包袱,在從工業轉型到服務業階段時,總顯得有些寸步難行。 對此,中研院士王平等人歷時27個月研究的《台灣經濟競爭與成長策略政策建議》報告中,明確建議以創新和強化產業軟技能兩大方向,作為台灣經濟轉型的突破口,而網路儲存設備(NAS)廠群暉科技就是大家津津樂道,「以軟帶硬」的絕佳案例。 在台灣談起群暉,10個人裡面可能有9個沒有聽過,剩下1個知道的人,在科技業工作。不過,群暉以自有品牌Synology 躋身NAS龍頭,產品行銷全球一百多個國家,歐洲市占率更高達4、5成,在當地名氣可是超越台積電。 「可以說我們重新定義了這個產業,」許格超笑容靦腆,語氣卻非常自信。 # 隨時擁抱新趨勢,還要快、狠、準 創業於2000年的群暉一開始做的,其實是軟體代工授權,然而過沒多久,他們就發現,當客戶買回去的產品出問題時,必須層層回報給代理商、經銷商、代工廠,過程太過冗長導致企業客戶根本沒有辦法等待,也讓群暉剛開始幾年的營收總是起伏不定。 既然這條路不可行,他們決定自己面對市場、面對客戶。2004年起,群暉從軟體代工轉向自有品牌經營,當時適逢數位相機、mp3出現,可靠的儲存裝置變得非常重要,群暉當機立斷順勢切入當時很冷門的家用NAS,立刻吸引消費者的注意,也成功打造出口碑。 乘著趨勢的翅膀起飛,接下來他們也不斷調整產品發展策略,例如監視器、智慧型手機普及下需要更優質的儲存設備,群暉一項都沒有錯過。今年更在歐洲自建機房,跨入公有雲市場,客戶可以把備份資料放在雲端,私密資料繼續放在內部,打造出「混和雲」的服務架構。 「當我們成功建立生態系統,我就有自訂規格、完整佈局的能力,這時候其他廠商就難追上我們了,」許格超說。 至目前為止,儲存在群暉NAS裡的照片已經超過379億張,每個月仍高速成長當中,因此群暉再度導入新的深度學習技術,運用於多媒體管理上,「我們必須不斷地擁抱新的趨勢,許多公司嘗到成功滋味後,就停止觀察了,」許格超點出問題。 # 求才不要再看CP值,給年輕人更多舞台 然而,談到趨勢和轉型,他們並不是唯一一間「懂」趨勢的公司,只是在全球大型儲存商營收不斷下滑的同時,群暉去年營收卻逼近百億,今年更要挑戰2位數成長,成功的關鍵到底是什麼? 「第一,只看到趨勢沒有用,比的是你跟上的速度快不快、做得好不好。再來,領導人的眼界夠不夠遠,還有能不能找到對的人,」許格超分析。 創辦人翁英暉、廖群皆出身自微軟,群暉在PTT科技版中被鄉民稱為「面試的大魔王、資工系的聖盃」,來源就是知名的「白板考」,4關面試裡的3關,面試者要直接在白板上應答,主考官藉此觀察面試者的學習能力、溝通能力、獨立思考能力、團體合作能力,以及態度。 「我們不要只會寫程式的工具人,你能夠為公司帶來哪些加值?」許格超開宗明義地說。舉例來說,群暉是NAS業界中數一數二年年舉辦使用者大會的公司,口才好的研發工程師也能直接站上講台,向台下數千使用者介紹新產品,直接傾聽客戶的需求和回饋。 其實,從這裡也能看出軟、硬思維的差異,在群暉每個員工時時刻刻都有新的挑戰,但同時這也代表著員工能有更大、更多元化的舞台發揮和嘗試,當然薪資回饋也不會少。 # 台灣人才有能力優勢,但留才、攬才需要更完整配套 許格超觀察,台灣軟體人才的數學、程式基礎能力都打得非常紮實,換言之,人才是有的,許多年輕人也都有發展台灣品牌的夢,卻因為相對缺乏發展空間,多數人都出國念書,最後直接待在國外了。 「台灣缺乏一個軟體的領導者,」許格超直言,所謂的硬體思維是減法,但軟體思維是加法,過去產業成功的經驗用在新的產業上到底有沒有幫助,必須被仔細檢驗,當政府過去能找回張忠謀發展半導體,那麼對像杜奕瑾這類願意回台的軟體人才,政府是不是能夠給予更多資源和配套,以人才帶領企業轉型,「這才是企業真正需要的」。 來源:信傳媒 https://www.cmmedia.com.tw/home/articles/7393 --- 超過台GG!這間這一年來好像突然很多葉味濃的文章!? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 13.75.125.39 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1513353978.A.EB4.html
solonwu: 台積又不是品牌廠,一般歐洲人當然沒聽過 12/16 00:13
ANava: 群暉比GG 呵呵 12/16 00:17
moon963: 二樓 群暉不能比GG嗎? 12/16 00:26
w60904max: asus更有名 但... 12/16 00:27
bhby: 在歐洲聽過asus的應該比群暉多 12/16 00:47
whizz: 差不多想想IPO了膩 刷一輪廣告~~~ 12/16 00:50
whizz: 看這間的產品 是能多賺錢 12/16 00:51
gj942l41l4: 要知名度怎麼不說hTC 12/16 00:52
shter: 歐洲 ASUA ACER HTC 甚至 BenQ 知名度都比較高 12/16 00:56
ALiGoo: 知名度竟然要去跟一間代工廠比 12/16 01:01
goheihaley: 廢話 台積電雖然很強但是代工廠 沒有自己品牌 去歐澳 12/16 02:00
goheihaley: 日有時會看到hTC的廣告 在東京ShareHouse歐美外國人 12/16 02:01
goheihaley: 的筆電還滿常看到雙A的 問他們很多都還知道是台灣的 12/16 02:01
goheihaley: 公司呢 12/16 02:01
arod13arod: 福利狂砍 招不到人要打廣告 12/16 02:17
GitServer: 這家 呵呵 12/16 02:45
chienk: 呵呵 上市啊 eps攤在陽光下 看看 12/16 09:09
unya: 路過幫推 12/16 09:26
cxiii: 每年都可以看到幾篇業配 12/16 09:41
robler: 福利待遇一年不如一年 只好怒刷一波業配 12/16 09:54
sdf90258: 這家面試比GG還硬 12/16 10:33
iwcuforever: 廣告 12/16 10:40
sagittarian: 還以為是netapp還是emc勒 群輝那啥low end nas ?? 12/16 11:11
kevin8052001: 群暉薪水還是屌打一堆公司 12/16 11:13
cobrasgo: 系統廠前段班,很多人想進還進不去吧 12/16 11:14
s860134: 系統廠的龍頭=還是系統廠 12/16 12:08
rainbowcatch: 這廣告投得不錯 12/16 12:59
bemyself: 這業配太尷尬了吧XD 12/16 13:05
KurakiMaki: 台積電本來就沒知名度了,井底蛙才以為有吧 12/16 13:13
KurakiMaki: 鼎泰豐海外知名度應該贏台積電 12/16 13:13
mise: 哈哈 定期業配 12/16 14:56
YJM1106: 薪水超高不是? 12/16 15:09
lspci: 長榮航空長榮海運表示......... 12/16 16:06
Bluetign: 在南部,隨便找個路人也不知道TSMC是在台灣阿 12/16 16:17
R119: 之前投的時候直接收感謝信 XD 12/16 17:12
GitServer: 群暉薪水高? 學生嗎? 果然只能騙剛畢業的 12/16 17:44
m30127813: 台灣代工才是王道 所以一輩子當奴 12/16 23:11
Fiona102: 品牌廠竟然跟代工廠比知名度 弱到這樣怕大家不知道?搞笑 12/16 23:43
loking: 群暉規模跟台積差那麼多 12/17 00:45
FcuKobe: 35F樓的 你有試著講過台積電嗎? 12/17 01:29
titigirl:轉錄至看板 Gossiping 12/17 12:22
ruthertw: 只會貼貼新聞稿,你ㄒ/\/\D什麼學生咖? 外行人! 05/15 08:58
ruthertw: 關你P事? 群暉規模跟TSMC怎比? 你ㄒ/\/\D什麼學生咖? 05/15 09:07