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[ki43oscar (一式戰－隼)]

幾週來陸續面試了許多家，開始有消息了
從沒想過我這私立九流學店資管系出身的也有能選擇Offer的一天

直接來看條件吧


公司                 A                               B


職稱       系統支援工程師     網路工程師


地點            台北市                      台北市


工時              9~18               9~18(彈性工時)
                   (不常加班)              (有加班費)


待遇                N                              N-5K
                                               試用期過後調薪
                                                         3%~5%


出差               無                    有機會到中南部
                                                     出差數天


住宿             租屋                             租屋


福利         1個月獎金                      保14
                                              含年中/終 獎金
                                              員工分紅/績效
                                              員工配股/認股



A公司是非資訊產業的全球性知名外商
但這個職位是一年約聘，有headcount的限制所以採約聘，因為併購其他公司要去把原本各
方面的系統置換成跟A公司一樣，一切都有全球統一SOP流程，總公司也會做監督，所以沒太
多問題

因為約聘所以在福利上不敢多寫，其實該有的都不會少只是比例上的問題，除了配股/分紅.
..


B公司是某上櫃公司的子公司，主要服務項目在電信與網路系統整合，跟三雄也有業務上的
往來，部門分為光傳輸、IP/系統、Cable

有時會當天來回或出差數天我都能接受，到不同地方見識一下也無不可

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我認為自己目前有對大公司名號的迷戀
在社交上是比較有點優勢
我也清楚有些中/小型企業一樣能給出不錯的薪水

對於配股/認股這方面，由於我完全沒經驗
也沒錢接觸股票，想問有什麼該注意的地方嗎?

請各位前輩協助我分析兩邊的優劣，謝謝

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https://i.imgur.com/Tctc00U.jpg

https://i.imgur.com/hkME7Sl.jpg

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.223.132.120
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1522749590.A.386.html
推 cherrywu0210: 晶元
※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/03/2018 18:01:59
推 PiGold: 去海邊吧
黑人問號.jpg
推 shinkiro: 都很累了想也知道不選A
→ shinkiro: 推錯篇
既然都來了，給些建議吧！
※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/03/2018 18:09:30
推 uiop019: 工作發展性 A 有加分
系統的建置的確是不錯的經驗對吧?
不過由於是約聘，其實還是有轉正的壓力在
推 FUNYUN: B吧～
可以詳細說明選擇B的原因嗎
※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/03/2018 18:50:50
※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/03/2018 19:01:09
→ touchBB: 九流學電是啥
推 xxxLECIELxxx: a公司吧 外商的經驗和工作流程是不錯的學習環境 不
→ xxxLECIELxxx: 常加班下班還可以進修
的確進入外商對我是可遇不可求的機會也想好好把握，不過在非資訊業IT會不會有脫節的情
況呢？
※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/03/2018 22:08:23
推 feeling1003: 就選A吧, 只是A可能會碰到約滿就GG的狀況, 要是想累
→ feeling1003: 積$$跟經驗, A會比較好. B也許也會有壓力, 只是你還
的確約聘有約滿不續約的不穩定性在
不過是難得的進入外商卡正職的機會
→ feeling1003: 不知道而以.
→ feeling1003: 一個月差五千對租房來說算很補了.
→ feeling1003: 試用期過會加薪, 應該也是要看表現吧.
是要看表現沒錯，不過B的績效有即使達成但希望保留預備金而沒發的情形，對方有主動提
到
算一算靠分紅及配股A B 應該是能達到差不多的平衡
推 xxxLECIELxxx: 脫節應該還好，第一份薪水高一點之後轉職談薪水比較
→ xxxLECIELxxx: 好 要不然都是低薪輪迴啊
考量到新鮮人+學歷不敢開太高
A會比B高5K是主管去談的，原本期望待遇是跟B一樣

※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/04/2018 00:01:14
→ feeling1003: B有保證一定有配股嗎? 還是不要想的太美好比較好 XD
推 xxxLECIELxxx: A的主管願意去幫你談薪水感覺加分 B的，配股會有菜
配股說依公司規定，我存有太多不切實際的幻想了嗎…
→ xxxLECIELxxx: 鳥的份嗎XD
A的部門主管面試完後到隔壁房間跟HR討論，接著HR進來就開始談待遇
Offer通知前HR說待遇不會讓我失望
→ feeling1003: 約聘一開始開30k真的很慘..應該是很缺人又有員額的
→ feeling1003: 壓力, 趁年輕時就衝吧. 配股什麼的看看就好..
怎麼提到了30K，是業界新人行情?
所以各方面來看是A>B?
※ 編輯: ki43oscar (111.82.213.173), 04/04/2018 09:28:19
→ xxxLECIELxxx: 配股真的聽聽就好(過來人的建議啊QQ
→ xxxLECIELxxx: 拿到現金才是真的
現金流動性發揮比較大啊，雖然有額外的補助但是沒辦法換成現金自己使用...
※ 編輯: ki43oscar (61.223.132.120), 04/04/2018 16:38:33
推 geniusw: 沒有公司名也不知道如何建議
→ geniusw: 你如果不待那公司一輩子 約聘先把起薪衝高
→ geniusw: 下一份工作比較好談y
如果是私信能給建議嗎，上一份薪水能多大程度影響往後跳槽的待遇，待遇越高會被主觀認
為被看重/有能力 ?

只能說我不想公開自己可能任職的公司，怕被看到...
※ 編輯: ki43oscar (111.83.147.88), 04/04/2018 18:01:22