Re: [請益] 跨領域人才價值多少

[TMMD3345678 (聽媽媽的3345678)]

※ 引述《vic89c (威)》之銘言：
: 請問如果是精通機器的設計
: 基本上像是完整一台晶圓切割機的結構設計、結構分析、震動分析、液氣壓、電控程式
、
: 視覺程式、PLC都可以一手包辦
: 包括所有馬達螺桿滑軌滑塊都能利用力學學理選取元件然後也會校正精度
: 以上通通都會的人才年薪多少才合理啊
: 板上有這種人嗎
: 或是哪個公司有這種工程師嗎

你說的這種很少遇過
但是我要說的這種很常見..
作業員沒來，你要會操機頂他位置
硬體壞掉了要自己換件
結構不夠強要自己用AutoCAD繪圖
然後發包給廠商改造
電路圖也要會看，電控查修自己來
PLC程式也要略懂，修改程式自己來
藥水有問題也要自己分析異常原因
最慘的是找老外來升級設備
評估報告自己寫.廠商自己找
還要身兼翻譯.倒茶小弟.專案執行人...
雖然沒有強到像原po 說的
可以一手包辦，從無到有
了解所有基礎原理並開發設計
但至少強到可以找適合得人做適合的事
從無到有蓋一個機台
相信業界大部分也都是這種通才
你猜猜看這種人才多少錢？

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.137.44.0
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1523810535.A.126.html
推 melzard: 南部台幣2萬8 不能再多了
推 wwewcwwwf: 0元 只要轉職 你之前所學 精力都是狗屎
→ wwewcwwwf:                             經歷 體力新鮮肝才是真的
→ chrno: 通常這種從無包到有，一路包到量產與客訴異常排除，滿廠跑.
→ chrno: ..價值就是廉價的萬用工具人而已。
→ haseo00: 鬼島根本不要跨領域人才 要新鮮的肝和奴才
推 brass: 老闆說妳樣樣通樣樣鬆，32k。
→ q5228859: 認真猜 10年年資 年薪80萬
4年年資.年薪100多萬（含非經常性薪資）
老實說做的很賭爛，想跳又怕樓上說的
轉職後一切歸零


推 q5228859: 不過走project team很容易產生這樣的人
→ q5228859: 從開發到測試到最後量產都要陪著走
→ q5228859: 甚至維修都要抓你下來
很有經驗哦

→ labbat: 缺乏台灣價值
推 duser: 機電整合人才其實不少 不過給人請薪水就是不高 那些人後來
→ duser: 跑去當老闆了
推 flysonics: 你就差一個找生意的業務能力 有了就能當老闆了
→ darote: 對到客戶的穴道才有錢 這些會了也只是前戲
→ rattrapante: 功德無價
推 rainbowcatch: 先定義是跨領域還是打雜
推 hcney: 什麼都要自己來的公司會賺錢嗎？賺錢會大方嗎？疑惑
噓 sjclivelo: 我以前在包子當助工大guy94這樣 加加班44k
→ paulpaul: 最好是免費
推 bear753951: 菜鳥通常這樣被凹，然後領少少的薪水，老鳥就會把職
→ bear753951: 責外的推掉了，不然就是得另外補償才肯作
→ littlebau: 什麼都會做，當老闆比較實在。自己做自己賺
※ 編輯: TMMD3345678 (114.137.44.0), 04/16/2018 22:01:09