[新聞] 聯發科員工薪資百萬起跳 經理人上看1億

[qazxc1156892 (QQ)]

電子業14個月薪資是基本盤，而聯發科今年薪資結構已有調整，祭出14個月全薪，讓員工

年終和年薪增加，以月薪加計分紅來看，員工薪資多數為百萬年薪起跳。而一級主管酬金

則如加計獎金和特支費，多有3000萬元的水準，總經理級上看5000萬元至1億元。


如以最新的年報來看，聯發科主要經理人等高階主管酬金級距多落在3000萬元到5000萬元

，而董事長蔡明介、執行長蔡力行則上看5000萬至1億元。


依據聯發科年報統計顯示，聯發科主要經理人酬金都在3000萬元起跳，3000萬元到5000萬

元級距的經理人就達9位。而董事長蔡明介、執行長蔡力行、總經理陳冠州，財務長顧大

為、技術長周漁君等1級主管酬金位介於5000萬元到1億元區間。（陳俐妏／台北報導）




新聞來源: https://goo.gl/fuWLnZ



備註:發哥讚讚讚

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 182.233.154.8
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1529058118.A.F1D.html
推 cityhunter04: 以下開放沒有這個薪水的員工噓.....
→ smalljacky03: 嫩海邊光分紅就平均百萬
※ 編輯: qazxc1156892 (182.233.154.8), 06/15/2018 18:27:54
推 jpy: MTK也有特別費。
→ LinuxKernel: 聽朋友說今年的升等調薪...cost down王不是叫假的
→ LinuxKernel: 基層員工看到這種新聞做何感想呢
推 soufon: 文組...
→ avgirl: 哈哈哈  真正在做事的領最少 台灣薪資結構94屌
推 justdoit: 光這十幾位的薪資不知占掉全公司幾趴
推 gn01216674: 好爽哦 只輸海邊了
推 qweqq: 裡面不都助工居多，助工都哭了
推 BaGaJohn5566: 在上面的人如果不懂分享  那這間公司也科科
噓 maimss: 每年繳稅破千萬～～～～～～
→ maimss: 繳的稅都屌打台灣文組了
推 Smile365Day: 我真的覺得M在本版超可憐的, 明明員工薪水是屬於top3
→ Smile365Day: , 但在科技版整天被酸
推 youkiller: 啊，就設計業薪資但比照代工業者台GG，被酸不ey
推 m30127813: 難怪大葉畢業都不屑去
噓 wpd: 等哪天發哥沒百萬起跳才需要報吧??
推 jupitersha: 把錢給窩
推 tareki: 聯發科最基層的也是有一二百好嗎
推 Iamjkc: 員工都去做房仲了  還有多發
推 steany: 發哥早就被外商屌打了  令人鼻酸
推 lp123gbaj: 左打高通，右踩三星。發哥起飛
推 jeromeshih: #1R6sdRe1
→ jeromeshih: 這篇才推文寫6M是副處或處長行情，怎樣一下變30M，還
→ jeromeshih: 是大家知道文章的一級是哪種主管嗎？
→ jcaosola: 本篇的大概再高兩個層級吧
→ lovebridget: 這邊一級副總 正常一級是講處長
推 woulin: 30M以上都是副總吧
推 motan: 姓蔡輸一半
推 cxiii: 處長只能算低階主管吧
→ twinmick: 快速砍成本之王被延攬進駐，沒大裁員就只剩一招啦..
推 JJAMESBOND: GG屌打高通.蘋果，選GG就對了
→ alotofjeff: 一級主管指得是總經理以下第一層的主管吧, 如技術長
→ alotofjeff: 財務長、資訊長、營運長之類的.
推 MediaTekInc: 但樓上這種就是巷子外的說法啊
→ windlll: 他是說多數阿，勢必有人為少數
推 ejnfu: 新聞很客氣了，只說百萬，真的幾乎每個都有，除了助工辣
→ herrowui: 整篇重點只有蔡力行年薪而已
→ bluesapphire: 求內推>.<
推 JustWinslow: 求內推
推 Rocinante: 正常底14個月就...
推 sixth: 好棒囉 大家趕快去M
→ sixth: 給你領加班費 每天做到12點半 領150W
推 ctx705f: 跪求內推
推 ualileigod: 太好了，人人都能當總經理
推 ejnfu: 現在M薪水是沒以前高沒錯，但8點不到至少走一半以上的人了
→ ejnfu: 辣
→ mike0327: 呵呵呵呵呵
推 raxbear: 這篇主要在講一級主管薪水是工程師的50-100倍
→ raxbear: 炫耀文?
推 erial: 我也以為一級是處
推 Latte7: gg 跟發哥誰多啊?
推 jeromeshih: 2015以前 31<7=32<8=33
→ jeromeshih: 2015之後 7=31  8=32
推 GoldX5: 說加班到十二點的，真的是外行來湊熱靠一下也好這樣
推 QQeevv: 年薪也只剩14個月
→ orz811017: 大概可以養五六百個E7 E8了
推 maneatis: 所以E7E8全部都是免洗 BJ4
推 successman: 工程師 200 8點下班 能有幾家？
推 gn01216674: 樓上 身邊這樣例子有 但不多 大概10來個
推 konora: 300+ 6:00 下班 路過，不是很少，是你不在池裡。
→ chrno: 這個薪資結構，要不是公司賺很大還很佛心，就是文組的記者
→ chrno: 發生天大的誤會…
推 LinuxKernel: 朋友手機部門常加到十一二點，公司這麼大部門差很多
→ LinuxKernel: 的。
推 Hi2: 屌打GG
→ goai: 看不懂這篇新聞的意義
推 SkyFee: ㄜ...高階主管本來就都千萬起跳，三千萬有什麼好報
→ SkyFee: 又不是只有M這樣
→ zuo: 最近很多公司股東會，可以去看各公司財報
→ zuo: 年報裡面都有揭露副總級以上的年薪
→ zuo: 連友達的高階主管都有這種價碼....
→ zuo: GG的副總年薪也很可怕......
→ zuo: 大M和GG的年報還蠻有趣，有幾個學士就可以當到副總，超強
推 jeromeshih: 樓上，那個年代沒流行書念高，而且剛好有適合的資歷歷
→ jeromeshih: 練啊
→ jeromeshih: 而且那種層級的錢領多相對壓力也大，決策錯誤也可能就
→ jeromeshih: 要換人了，也不容易做
推 ejnfu: M最有貢獻的是的是基層員工也是200萬在領，在台灣算良心企
→ ejnfu: 業了
推 fat980: 海邊有沒有100萬都是個未知數
推 Eric0605: 不要去手機project部門cp其實很高
→ cuteguy: 之前講研替畢業有260還一堆人崩潰說不可能～如同某樓說
→ cuteguy: 的，是你不在池子裡
推 Vincentchu: 剛畢業一定沒有260。8年前有吧。
→ chrischang: 手機部門現在也是八點走2/3了啦