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你面試的職務是 品質「客服」工程師。 看文字說故事主要就是處理客戶問題, 需要對公司產品技術有一定的了解來解決客戶提出的疑難雜症, 並有良好的溝通應對能力。 會找你來面試可能是雖然非工科出身, 在知識學習上會較為吃力, 但須學習的內容並沒有艱深到文科無法理解。 此職務較重要的是面對客戶能有效的溝通並處理問題。 第一個問題就只是「你爲什麼來應徵我們公司」的變化題。 不管應徵那ㄧ行業,有準備面試的都不可能會跑出你那種回覆。 第二題...說實在的這根本做球題, 你是文科的應徵科技業幾乎都會被問這問題啊!怎會這樣答啊! 光這兩題你給人資的回答就已經證明你的應對能力不及格,無法勝任客服這項工作。 不是人資在弄你,是你自己搞掉你自己。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.204.85 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1530197784.A.48F.html
avgirl: 好像4後 06/28 23:01
motan: 蒸der 06/28 23:09
jamesyu545: "我是收到您的面試通知才來的,這樣不是代表我符合這 06/29 00:22
jamesyu545: 個職缺的條件才被通知的嗎?" 這句回答簡直零分 06/29 00:23
daisy21430: “進入公司後再向其他前輩學習” 公司花錢請你來貢獻 06/29 00:37
daisy21430: 專業技能 不是花錢請你來上課 這種回答秒OUT !!!! 06/29 00:37
rongyau: 同感 06/29 00:53
hbkhhhdx2006: 雖然人資雷 但這完全是原原PO的問題 06/29 00:55
HsuErl: 這串文章看下來台灣面試者的弱勢與勞工的奴性一覽無遺,遇 06/29 07:01
HsuErl: 到低能HR還要想盡辦法給對方台階下,不然反而是自己的錯, 06/29 07:01
HsuErl: 可悲 06/29 07:01
interactive: 推樓上.. 06/29 07:55
torah: 原原PO的應對真的太差,要怎麼做客服? 06/29 09:17
susaku: 我反而看到這串文有多少人挺勞工挺到無腦不分是非 這種0分 06/29 09:24
susaku: 的垃圾回答都有人在挺 我是老闆看到對話若HR還給過的話我 06/29 09:25
susaku: 先火了HR 06/29 09:26
gj942l41l4: 其實原原PO通過兩個主管面試 應對絕對沒有問題 06/29 09:47
gj942l41l4: 就是小看hr的影響力了 不把hr面試當作一回事 06/29 09:47
rock2345: HR也就只有這階段能囂張了 06/29 13:41
woora3: 推 06/29 19:56
HsuErl: 若想當個像樣的老闆的確是該先火掉這種只會敗壞公司商譽的 06/30 02:18
HsuErl: 低能HR才是 06/30 02:18