Re: [請益] 台積電的保全會嚴苛,好嗎??

[redgogo (..G.O.G.O..)]

※ 引述《smallptt (Small .P.T.T.)》之銘言：
: 保全喔
: 做過就知道 壞>>好 , 尤其科技園區科技廠
: 工時長休假也少也不正常
: 尤其 颱風假 更沒休
: 還要防水防火一堆有的沒有的
: 若面試官有跟面試者說工作狀況,那還好還算基本該說的
: 一堆保全面試官根本 連 工作內容 講也不講的,就該小心了
: 雖然薪資蠻重要的,但絕對不該當重點
: 說遵守勞基法規定,實際上保全業不遵守勞基法的多的是
: 能怎樣呢?哈,簽過約了,勞基法就能閃一邊去放了
: 所以重點還是 工作內容 有沒有講,沒講的,也別指妄教育訓練再來講
: 反正 遇颱風假 保全就慘了,比宅配通或外送還慘的多的是
呵呵,今天去面試了
正如前輩所言
工作內容都沒說,根本不告訴面試者,要做什麼事,可能會遇到什麼狀況..等等
而且本來是台積電保全才投履歷表,面試說台積電保全也嚴格,又限制45歲以下
所以說去 科學城(這我就沒仔細追問那間),面試官也沒說
我猜是科學城物流(不確定是不是)

不過,基於工作內容都沒說(或許覺得面試者該問),不過正常應該都面試官要主動說
所以,考慮就不去了(雖有約定報到日,但也有跟面試官說我考慮一下)

所以謝謝以上大家的回文及推文建議
再次謝謝了

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推 iphone4ass: 保全都外包的，你被騙了吧
是呀,感覺雖不至於騙很大(畢竟有說薪資結構這方面,但也不是重點)
重點是 : 工作內容都不提也不講,所以感覺有想騙人的意謂存在,所以經考慮就不去了
推 zlcar5566: 恭喜,還好不去了,不然騙更大
→ ashyang: 基本上寫在合約上的只是廣泛的工作內容,實際上業主要求保
→ ashyang: 全做的更多,面試官可能連自己都搞不太清楚(因為太多),以
→ ashyang: 前常聽公司保全一直念說老子都幾歲了,還要學電腦學操作什
→ ashyang: 麼ag福肉
這方面,至少也該拿合約出來講(但也沒拿合約來講)
所以,面試官連這基本上連該清楚的部份都不清楚,就有點說不過去了
以免像之前不懂時,去當工廠保全還被凹假的,搬東搬西還要求一堆有的沒有的
→ zlcar5566: 若是人事小姐說不清楚,那還說的過去,不過至少也該說些
→ zlcar5566: 該注意什麼事項,但若面試官是男生主管,哈,就算空降部隊
→ zlcar5566: 也該知道一些廠區該注意的事項,連講都不講,那就凹人了
這2種我都遇過(但也是2間不同的保全公司)
1種就是人事小姐打來約面試,去了也是人事小姐(當面試官)面試
也只告知人事薪資及制服方面
另1種雖然也是人事小姐打來約面試,去了人事小姐頂多拿人事資料給面試者寫一寫
接下來就換主管來面試,結果主管問一問面試者有的沒有的
但 重點就是 連工作內容也不講,工作可能遇上些什麼狀況也不提,讓面試者留意並當心
所以 經考慮之下雖說報到日子,但也告知要考慮一下,所以離開後最後還是考慮不去了
→ zlcar5566: 所以慶幸考慮後不去了,免的新人被凹假的
→ zlcar5566: 連想吸引人的地方吸引人的工作都不講,可見可能凹更大
※ 編輯: redgogo (106.104.78.18), 11/27/2018 08:45:13