[徵才] 美商 Microsoft 誠徵軟體工程師

[luckyjoou (懂吃大吃)]

公司名稱，統編:

    Microsoft China
    微軟（中國）有限公司

    職缺網頁: https://careers.microsoft.com/us/en/search-results?rt=professional

    公司網站: https://www.microsoft.com


公司地址(填寫詳細至號):

    中國北京市海淀區丹棱街5號


職缺:

    事業群包含 Office 365、Bing、Azure，base 和職位大致有：
    - 苏州：
        - O365: web front-end developer、back-end developer，英文要夠好，因為與美國團隊合作很多
      - Bing：web front-end/back-end developer
    - 上海：
      - Azure：Back-end developer，英文能說即可
    - 北京：
      - Azure：big data、networking
      - Bing：web front-end/back-end developer、Machine Learning


職缺能力經歷要求:

    由於職位眾多，請善用職缺網頁（ https://careers.microsoft.com/us/en/search-results?rt=professional ，region 勾選 China，City 勾選 Beijing, Shanghai, Suzhou）查看 JDs


員工是否需自備工具? (是/否) :

    否。員工均配:
    - Dell Precision 5820 Tower Workstation 或同等級主機
    - Surfacebook 2
    - Dell 雙熒幕 with Humanscale 支架
    - Serveral Virtual Machines


薪資(月薪):

    高於八萬台幣，視能力和 level 而定。


薪資(保證最低年薪，必填項目):

    保證年薪 12 個月，除 base 外還包含 bonus, stock awards 以及 benifits 等激勵


年終獎金計算方式:

    全薪計算


工時:

    每日工作時間: 週一至週五 10:00AM - 7:00PM (8小時) (午休1小時，其實很彈性啦)

    每周工作時間: 8 * 5 = 40 (小時)（真的很彈性啦）


加班費制度：

    基本上不需加班


工作福利:

    超過福利，請參考: https://careers.microsoft.com/us/en/benefits


公司介紹:

    我想應該不用介紹了吧...


人資或徵才聯絡方式:

    請將 CV 寄至 luckyjoou at gmail.com，也歡迎咨詢


備註:

    1. 小弟從中國互聯網公司跳到微軟來，明顯感受到 work life balance 的變化，並且同事上下級相處融洽，感覺是在生活而非生存；

    2. 公司福利蠻好的，每位工程師都會配備 DELL 雙熒幕、DELL 五六萬塊的伺服器級別主機、surfacebook2，以及一些 VM 資源、每月 150 刀的 Azure voucher；每層樓都有膠囊和全自動咖啡機；龍井/普洱/玫瑰花/...茶，牛奶、汽水、礦泉水等飲品，各种零食小吃，all free；工會每月健身補貼、每年度的萬元培訓補助；苏州這邊還有僅限僱員使用的籃球、足球場地，完全不用占場地，幸福感超強 = =

    3. 其實最初有幫大傢看過台北 office 的狀況，那邊沒什麼 quota，還蠻慘的，大家可以上述鏈接查看；

    4. 大家關心薪資範圍其實網路上就能看到，後續也可以直接咨詢 recruiter，小弟只能摸著良心說還不錯啦，如果以時薪看屌打一堆血汗臺企；

    5. 完全沒有感受到中美貿易戰的影響，微軟中國作為微軟在亞洲最大的研發中心，為總部貢獻了超多能量，HC 一直在擴充中，機會超多...

    6. 去XX的『人進得來，貨出得去』，與其 GG 輪班救台灣，不如多賺多繳稅救台灣！


以上，謝謝大家觀看（下台一鞠躬


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 167.220.235.45
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1543498348.A.352.html
※ 編輯: luckyjoou (167.220.233.198), 11/29/2018 21:35:58
※ 編輯: luckyjoou (167.220.233.198), 11/29/2018 21:36:41
推 kingofage111: 推6
推 c0758: 高雄發大財
推 foodordertw: 上海哪邊呢
閔行區紫星路
推 GenesisXD: 牛阿
推 holydc: 台北 office 滿慘的 QQ
推 Messibugoo: 台北office慘在哪？
抱歉樓下有回復。想表達的意思是 headcount 較少且缺少研發職位
推 nopkkuangdau: 推強者...
推 LinuxKernel: 對岸的Azure是做牆內的?
全球的雲服務，中國區不確定有沒有提供服務，小弟的業務都是海外的
推 ChoDino: 台北只是沒 RD 缺，consultant 不慘呀～
抱歉小弟站在 R&D 角度所說有欠缺，台北確實有一定數量的非研發職位
推 Raikknen: 高雄發大財
→ bluesapphire: 想轉純軟..沒啥機會QQ
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 22:37:26
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 22:39:40
推 Dreamer77: 台灣之前不是成立AI中心?
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 22:42:13
推 ccc5b683: 高雄發巨財
推 furnaceh: 強者才能去的公司,羨慕
→ xiemark: azure放在中國!對不起我要改用aws了。
Azure regions 和 AWS regions 在網路上都可以搜尋到，區別並不大 :)
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 22:51:50
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 22:56:54
推 PR58: 我還以為Azure只會抄AWS呢
推 shinyo: MS福利不錯 但是就是reorg很頻繁 生存不易
推 xva: 聽說微軟很涼
聽說東京很熱XD
推 foodordertw: 薪資有60萬嗎
→ iamala: 沒有填薪資就是違反版規啊，說好的外商薪資透明呢？
查閱版規後已改，感恩
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:07:15
噓 JerianGrant: 年薪總有範圍吧
按照版規規定的有明確數字且不限範圍，寫了一個較低數值
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:10:41
→ JerianGrant: 不能直講，是不會給個範圍膩
噓 da1234527123: 公司規定不能直接講？
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:11:28
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:12:44
推 sean2449: 微軟的中國人大佬一個一個被拉下來QQ
→ stkoso: 我的老天鵝 微軟都不會縮網址嗎
推 qq091234567: 真是無言,期交所徵才報名免費,薪資福利也不輸這個
可能有關未來的無限可能性，譬如transfer 去 Redmond 等地的機會、從 sde 到 principal, partner 等中高階職位一路打怪升級、或是履歷背書等等？
→ qq091234567: 而且還在台灣...卻乏人問津
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:22:04
→ stkoso: 金融界是防弊大於興利 跟純軟差很多
→ wzmildf: 有補助翻牆服務嗎 噗哧
公司內部網絡不存在這個問題。至於私人時間，每月 150 刀的 azure 額度，你可以做很多事XD
推 YSJ543: 微軟這麼大應該是有公司用VPN
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:28:46
→ YSJ543: 或是公司海外專線之類的
→ Jose: 為何CV是寄到私人gmail?
公司信箱是用全名拼寫，隱私上難以保證。此處相當於做 proxy 轉發
推 anthony416: 請問像是PM缺美國出差機會多嗎？
視 team 而定吧，合作或交接的專案機會很多
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:36:27
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:38:02
推 Iamjkc: 為什麼用私人? 因為之前有朋友徵才 結果對方直接寄了機密
感謝您的建議。根據各家公司的商業行為準則，無論是什麼信箱都不應該寄機密文件或機密數據，這是職業化的一種體現。
→ Iamjkc: 文件去面試  害到別人要跑法院  所以我也建議小心點
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/29/2018 23:49:48
→ Jose: 我覺得職業化的體現應該請應徵者詢正規管道投履歷
→ Jose: 北京HR 知道你正在用私人郵件打公司名號私下廣收履歷嗎？
→ Jose: 非人資單位還能把薪資範圍跟福利公開？MS何時允許這種事？
小弟是通過公司的 employee referral program 推薦，此行為當然和 HR 討論過，他們的反饋是有一部分候選人不喜歡 HR，或是對台灣這邊的狀況不是很了解。薪資範圍是為了版規之要求寫的一個邏輯上正確的範圍，不再討論咯。最後，小弟的 motivation 是推薦若成功可以拿到 bonus，也能通過提供更積極的 feedback 與更多優質工程師建立友誼。這不妨礙我支持有意向的候選人直接通過官方途徑投遞履歷。Cheers
推 onetheneo: 請問您是人資or工程師協助內推?
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/30/2018 00:57:14
→ luckyjoou: 回復 #39，小弟是工程師協助內推
推 s890510: Azure中國真是個神奇的東西....
推 GX90160SS: 感覺中國待太久語言包已經內建成中國版了XD
→ AriasEros: 不就幫忙進內推系統送個履歷 再正常不過的事情也能吵
推 Mudders: 八萬北京生活的下去嗎
其實一開始打算填寫勞基法的下限，反正是範圍。您可以爬文找到真相。
推 questionboy: 想去
推 iq1000x: 一線城市8萬夠用嗎？
鄉民真的很嚴格哈哈
→ poi963841: 8萬…有點底，還要離鄉背景…
小弟新鮮人第一年服務另一家跨國公司，收入都比八萬多，所以... .小弟建議有意的大大更多關注在喜愛與適合的職位及要求
推 titigirl: 以上吵的都不是重點重點是八萬薪真的滿低的
八萬只是類似 placeholder，不是重點喔。善用 ptt 爬文其實可以了解蠻多的
推 booksale: 好低
→ booksale: 這價位不如待在台灣 只適合想要洗經驗的
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/30/2018 08:25:10
推 kof2200: 北上廣深的標配不都是25k至28k的RMB嗎？
哈哈這位大大你比較了解，有幾年資歷的工程師市場行情差不多是這樣der 所以八萬真的不是重點唷
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/30/2018 08:28:23
→ kof2200: 台灣人過去當外勞？
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/30/2018 08:32:18
※ 編輯: luckyjoou (221.225.159.81), 11/30/2018 08:33:10
※ 編輯: luckyjoou (167.220.235.111), 11/30/2018 09:24:08
推 kof2200: 八萬真的不是重點，那根本就沒必應徵。
→ kof2200: 要求這麼多，給約聘薪水；何必呢？
推 smalldra: 我也覺得薪水過低 台灣都有八萬了 上海八萬？
推 lemon651: 八萬明顯是隨便給的 版友怎麼瘋狂跳針 想去的就寄簡歷
→ lemon651:  內推而已有什麼好吵的 薪水也是談出來的
→ lemon651: 寫太高結果你能力不到拿不到那麼高又回來噴
推 hkhk6708: 沒辦法台灣慣公司的影響，大家都習慣看底薪
推 hkhk6708: 美國大公司都有跟第三方薪資調查合作，實際薪資是依照
→ hkhk6708: 能力分配至不同的level有所不同
→ angelpeace: 薪水不是自己談出來的嗎？以堆人跳針跳的很開心呢？你
→ angelpeace: 拿到offer了？談好package 了？有資格說話了？
推 hkhk6708: 薪水是真的談出來的，你有能力，單位的老闆要你，cost c
→ hkhk6708: enter有budget，你自然拿的到該有的level以及薪水
噓 final01: 為何自己來找同學嘴臉也跟慣老闆一樣，為何不直接寫真實
→ final01: 水準，一直強調不要在意8萬
推 aaron70221: 好想去 可惜能力不夠
→ Obama19: 有霧霾嗎
冬天有，已經來惹QQ
※ 編輯: luckyjoou (167.220.235.111), 11/30/2018 11:16:52
推 iamala: 寫8萬ok，不過可以也給個大概的合理上限嗎？不然一句話薪
→ iamala: 水談出來真的很不負責。之前經驗，某超大外商，他們的上
→ iamala: 限就很不ok，過五關斬六將後談不攏，真的浪費彼此時間。
備註 4 有提，再解釋下。小弟作為工程師協助候選人挑選合適的職位，幫忙投出簡歷。然後就有 recruiter 聯繫候選人，會聊到符合候選人大概的職級與 package range。也就是開始面試前就能 align your expectation
推 Dreamer77: 推樓上浪費時間 所以現在看到hr信直接無視了
推 Iamjkc: 這種問題我相信你們私訓他 他比較能談   公開寫就是自找
→ Iamjkc: 麻煩
※ 編輯: luckyjoou (167.220.235.111), 11/30/2018 13:03:21
推 gj942l41l4: 站內信私下問+1  大家工作過應該都了解，這種事公開講
→ gj942l41l4: 還是容易惹麻煩，尤其非HR更麻煩
推 iamala: 推面試前透露對應職級的薪水範圍，回答相當有誠意。
噓 koyo167: 月薪8萬?  笑死人  不如留在台積  起碼稅少很多
推 popcool: 你們好像很缺人，我只寫過FW跟ios也有收到邀請信，感覺像
→ popcool: 是亂槍打鳥
→ poi963841: LinkedIn 有收到信，但直接被我略過XD
→ os369510: 薪水真的低
噓 MaxwellsEQ: 別開玩笑了好嗎?月薪八萬，軟件公司?現在新人沒有兩萬
→ MaxwellsEQ: RMB都不好說自己搞高科技了
噓 MaxwellsEQ: 第六點,在大陸工作，先繳稅給大陸好嗎...怎麼救台灣?
推 Dreamer77: 建議原PO可以跟hr要一下貴公司給校招的行情
推 alznn: 中國微軟在NLP超強的！！
推 yinrw: 我也覺得有需要私下問就好了，這個版最愛酸的就是那些沒能
→ yinrw: 力吃肉的只好罵一罵滿足一下
→ gogogokoala: 一個月八萬，14個月112，這種薪水去大陸可以活嗎....
推 orange0319: 我覺得人家徵才徵好好的，也寫明底線，要上限難道不會
→ orange0319: 私下問？偏要在底下推文引導討論風向。而且人家能給也
→ orange0319: 要有實力能拿
推 shietsd: 8萬不就將近2萬rmb嗎？新鮮人價碼算不錯吧
→ shietsd: 何況又不是只有新鮮人職缺