[請益]請假方式到年底離職，是否有年終?

[qwerty147852 (小城主)]

A:XX公司  B:公家   C:駐點小弟

11月中時向公司提出離職，A方有義務跟B方提出人事異動，

A方未發公文函向B方說明，以無函方式無縫接軌後端人員進入駐點。

12月初我離職了，12月底時A方標案結案報告：C為請假方式到年底，非離職

B方也核定結案報告通過。(PS.我人早已在12月初離職)

在B方規範合約中，有明確規定A方駐點人員有1.5個月年終獎金。




請問以小弟在12月離職這樣狀況，是否有年終獎金?



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→ gbear: 如果是2月領，我覺得未必？
噓 deray: 不忍噓
推 Zoanthropy: 有 沒給就提告
→ onomedu: 找B幫忙，若沒飛，B可追回，只是A可發給別人（做帳）
→ okgogogo: 請假本來就是在職，所以請假有勞健保和年終，而且離職最
→ okgogogo: 後不滿一個月依照天數給薪，所以要用請假請滿一個月在離
→ okgogogo: 職最划算，休假換錢最虧
推 rainbowcatch: 過年前提離職 通常很難做到過年就被離職 省年終
→ dreamnook: 勞基法好像沒有立約保障年終吧 看簽的約?
推 fanix21: 沒立法保障年終，所以才有年後離職潮
→ onomedu: 公家有編列這一條，A一定要發，請B出面
推 uavan: 這是A方跟B方的合約，跟C無關，合約中如果指名年終只能發
→ uavan: 給C，那你可以去爭爭看。但我想合約的年終應該不會定義這
→ uavan: 麼細。
噓 willism: 麻煩說中文...此外，領年終1.5個月的前提是什麼？ 也不
→ willism: 講清楚...
→ KILLE: 樓上 文毋得講  是漢語 毋是中文
推 vcx530: 沒
噓 flora11883: 你當公司吃素的？
推 Qupi: 你可能得先搞清楚為什麼A要謊稱你請假才有資本跟A談
→ ywchenz: 有告有，沒告沒
→ ewings: 如果勞動合約中有保障年終，就得要依合約給付保障的部分
推 guanrulee: 別想了 給你0你也不能說什麼
→ guanrulee: 有會照給的 但多的是知道你要離職了 接下來的分紅歸0
→ wake7078: A&B合約有不實申報
→ wake7078: 錯了  有無縫接軌後端人員進入駐點 並無不實
→ wake7078: 這合約只跟在職的C有關  離職的  關你屁事?
→ wake7078: A&C的勞動契約有保障嗎
推 morris1661: 現在去報到不是也壓過完年嗎？因為你現在去新公司，
→ morris1661: 對新公司也不利，那何不就領完再離呢？