推 bluebluelan: 有google總經理幹嘛還放德儀高級工程師 03/25 11:53
→ bluebluelan: 喜宴上頭有龍膽石斑還拿吳郭魚出來充數喔 03/25 11:54
噓 faniour: 最好高階的會跟你一年換一個工作連換20年 03/25 11:54
推 fanix21: 高階跳的才頻繁 03/25 11:58
→ veru: 高階的股票被綁 至少會做個3 5年以上 03/25 11:58
推 blackacre: 高階經理人才是最常跳槽的。每跳薪酬多數倍 03/25 11:59
推 jhyen: NBA球員：我在球場上跳來跳去臭了嗎？ 03/25 12:01
→ faniour: 講幾間上的了檯面的公司年年高階一直跳的出來看看 03/25 12:02
→ faniour: 人家3-5年換一家被你當年年換？ 03/25 12:02
噓 j0958322080: 高階最好常常跳 03/25 12:06
→ cphe: 高階都有幫分紅，常常跳沒好處 03/25 12:10
推 PureUtopian: 如果這些頂尖工作都只做一兩年基本上也很有問題 03/25 12:12
→ faniour: 要股東看到年年發重訊在高階離職，會續抱還出清？你是員 03/25 12:14
→ faniour: 工看到高層年年換政策一直變會不會想跑？你是應徵者看到 03/25 12:14
→ faniour: 這種公司會想進？你都不敢去了覺得那些高階的比你搞不清 03/25 12:14
→ faniour: 楚狀況？ 03/25 12:14
推 moboo: 因為外商本來高階地區主管就不會坐太久 03/25 12:14
推 a951l753vin: 會跳那是少數 因為看到新聞而已 03/25 12:20
噓 clement80161: 你列的那些，又不是1年跳一次的 03/25 12:32
→ dsa888888: 就是待太久眼界才狹隘 03/25 12:55
推 daidairay: NBA好球員也不會年年換啊 03/25 13:02
噓 cool10528: 舉特例出來反駁啊？ 03/25 13:37
推 qwe753951: 有個台積跳三星又跳到中國的啊，大家對他評價如何呢～ 03/25 13:40
噓 providence: 拿NBA比喻差很多好嗎 有時候不是自願跳槽 03/25 13:54
→ providence: 而是被交易 03/25 13:54
推 fanix21: 蔣爸是好人 03/25 14:26
推 eason77: 你舉的都是流動大的公司 03/25 14:36
推 evildark: 不 越高階的跳更快... 03/25 15:10
→ GABA: 高階也未必是久待的保證 03/25 15:25
推 wisebani: 高階大多是請來當門神或完成階段性任務. 03/25 17:01
→ lingerptt: 醫師不一定懂商管 03/25 18:17
推 paul31432: 前公司兩年半換五個財務長 顆顆 03/25 22:16
→ howardyeh: 柯P是一開始就到台大，環境已經符合他的期望值，一般人 03/25 22:35
→ howardyeh: 很少這麼幸運的，這算聰明人的盲區吧 03/25 22:35
推 EdmundLi: 拿NBA來比也太好笑 一堆終生只待一隊的名人堂球員 03/25 23:00
噓 iorice: 他就說他不用是因為做不久，就算你資歷赫赫，每1年就換1次 03/25 23:29
→ iorice: 他要的是能做的久的，資歷再好人家也不想一天到晚找新人啊 03/25 23:30
噓 callTM: Lol 反串？ 03/26 03:15
推 nogahiel: 高階都跳來跳去 03/26 14:25