推 kain777: Ai缺薪水都不錯吧 05/26 12:30
推 lovebridget: AI 35*12 GG演戲 45*80 當然GG 05/26 12:31
推 chocopie: GG演戲這麼多，求內推 05/26 12:33
推 m4vu0: 電子五哥老闆： 05/26 12:55
推 nec1002: 台灣公司沒敢給 那來人才 05/26 13:01
推 yam193431: 自從我看到有公司開會，大大主管指示廚房要導入ai提升 05/26 13:14
→ yam193431: 供餐品質，我就對台灣ai產業絕望了，台灣公司的ai只有 05/26 13:14
→ yam193431: 整慘基層的功能 05/26 13:14
推 OforU: 這篇正解 05/26 13:18
推 devilkool: 慘QQ 05/26 13:20
→ scott0002: 正確 05/26 13:44
推 shinwa19985: 缺的是奴隸不是人才 05/26 14:07
推 TWkobe5566: AI薪水好只有博士缺啦 碩士都當軟體新鮮人 05/26 14:17
推 sunnymiruko: 缺的是奴隸不是人才 +999999999 05/26 14:19
推 Sixigma: 一堆 CV 的缺月薪都還可以 4 開頭，誰想去 05/26 14:20
→ atpx: 台灣的AI缺都是名字有AI兩個字而已 05/26 14:53
→ p574yenl: 被主管搞到變成An Idiot ??? 05/26 15:15
→ p574yenl: ? 05/26 15:15
推 mathrew: 台灣的產業哪需要AI人才，會寫程式撈撈數據就夠了 05/26 15:24
→ WenliYang: 台灣談ai 中國聊民主 05/26 15:40
推 kiwi94217: AI缺的是sinior,junior薪水一堆公司都爆低 05/26 15:50
推 sockrover: 巷子裡的 05/26 15:58
推 pponywong: 台灣都把AI 跟 大數據搞混 05/26 16:18
推 usan: 真正做深度學習的，不會說自己懂AI 05/26 16:36
→ usan: 倒是走馬看花的，都說自己很懂AI 05/26 16:37
推 YSJ543: 台灣一般企業主去旁邊玩沙啦 AI不是你們能放在嘴邊的 05/26 16:40
推 antu1019: 跟豬屎屋比好像真的差一截 05/26 16:41
推 roger2232: 缺AI的高階主管吧 05/26 16:57
推 fewhy: 最好是有很多公司都要做ai. 腦袋壞掉才自己做 05/26 17:19
推 DaLanPaa: 對啊 碩論玩LSTM 最後還不是去GG IT ㄏㄏ 05/26 17:50
推 JungleKING: 電子五哥只能搞搞代工，談研發就是個笑話 05/26 18:41
→ JungleKING: 薪水倒是其次，裡面環境能有什麼人材 05/26 18:43
推 lovewsc: 推推 05/26 18:50
推 a1121210: 啦啦啦啦啦 05/26 19:44
→ ice80712: 台灣做ai的大部分都在調參數 薪水哪可能高 05/26 20:04
→ freef1y3: 豬屎屋AI職缺大概也都是想辦法跑別人的model跑快一點 05/26 20:55
→ freef1y3: 沒聽說在搞training弄新model的 05/26 20:57
推 Tkuei: 沒事兒沒事兒，偶爾出來叫叫正常能量釋放而已，每格一陣子 05/26 22:26
→ Tkuei: 就會出來叫說企業缺乏博士研發人才只，也叫了三十年有了吧 05/26 22:26
推 WunoW: 調參數也是不容易好嗎，再精美的code 參數不對都是枉然， 05/27 09:21
→ WunoW: 覺得參數調校很簡單你就自己調啊，調一次算你跑一天吧，沒 05/27 09:21
→ WunoW: 經驗沒sense自己調到死 05/27 09:21
推 nitu2009: 台灣人才被電子業吸光了。引進印度人或越南人吧。不然 05/27 09:23
→ nitu2009: 什麼也別想發展起來，沒有人才。這道理跟美國吸全世界人 05/27 09:23
→ nitu2009: 才一樣 05/27 09:23
推 qwe85158: 調參數就只是換湯不換藥 05/27 09:41
推 tume7: 推 05/27 10:06
推 a3294814: ai人才至少要博吧... 05/27 11:36
推 darkangel119: 缺的是奴才，不是人才 05/27 12:05
推 RolfP: 缺的是低薪奴才 05/27 23:36
推 shawnm80: 我應徵AI系統開發項目 進來沒多久安排在做雜事 05/28 09:07