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※ 引述《join183club (183club)》之銘言: : 我朋友是在某科學園區一家小公司。 : 公司基本上是不做上下班記錄, : 但是每天工時至少十二小時。 : 不給加班費也沒補休。 : 這種去勞工局檢舉有用嗎? 看推文就知道為何台灣是慣老闆天堂了 一堆奴在旁邊酸沒用 好像爭取應得的權益是件丟臉的事一樣 我跟你說 絕對有用 一次沒用就兩次 兩次沒用就三次 只要公司沒有紀錄你的出勤紀錄 或是拿不出來的話公司就違法了 再來 如果你怕曝光 你不會檢舉整個team喔 整個部門都沒領到加班費阿是事實啊 總不可能整個team都開除吧 最看不起那些自以為免費幫公司加班很光榮 然後別人要爭取權益還會冷言冷語的人 以為這樣就叫做認真、努力、忠誠 好棒棒 ========================= : 勞基法第32條 勞工延長工時限制及程序不符 : 勞基法第36條 勞工每七日未休息一日 : 勞基法第24條 加班費給付不符規定 : 勞基法第30條 勞工每日及每週工時不符規定 : ============================================ : 總統信箱 https://reurl.cc/mN2D7 : 職安署 網頁上方的意見信箱 https://www.osha.gov.tw : 新北市政府 市長信箱 https://reurl.cc/5EQ1n : 蘋果新聞 爆料投訴 https://reurl.cc/7WNM5 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 59.115.192.135 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1560925112.A.49E.html
purpleboy01: 台灣勞工的敵人是勞工 06/19 14:27
lucid1994: 台灣勞工 自己不爭取 還會打擊爭取的人 06/19 14:36
squard: 有些人是下班時間先刷卡,再乖乖回去加班的喔 06/19 14:39
providence: 果凍: 反正我鍋都甩出去瞜 不甘我屁事 06/19 14:41
Kaskade: 這更好笑 檢舉的時候就說公司逼你們先打卡然後繼續加班 06/19 14:42
Kaskade: 叫勞檢來調你們的門禁紀錄就知道到底幾點下班啦 06/19 14:42
GameHeven: 推 06/19 14:46
sukai1010: 重點是舉證困難阿,公司一句不知道為什麼沒離開就被打 06/19 14:47
sukai1010: 發了 06/19 14:47
chocopie: 自己的權益要自己主動爭取是真的 06/19 15:17
chocopie: 可以上網去看主要縣市的勞動裁罰紀錄, 06/19 15:20
chocopie: 勞檢人員大都知道公司會有甚麼話術。 06/19 15:20
chocopie: 反正就按照法規來。 06/19 15:21
Kaskade: 舉證到底哪裡難 有沒有心而已 你檢舉信裡面就寫請查門禁 06/19 15:29
Kaskade: 紀錄跟收發信件紀錄 證明你是留下來做事不是閒晃 再來 06/19 15:29
Kaskade: 公務員最怕事 你再打一個如果被吃案會到ptt公佈 多少有 06/19 15:29
Kaskade: 點用 06/19 15:29
sukai1010: 有沒有辦法舉證是公司要求加班在訴訟上很重要好嗎,不 06/19 15:39
sukai1010: 要亂害人 06/19 15:39
xSAUCEx: 台灣人就是愛酸出頭衝撞爭取權益的人 但當衝撞的人成功 06/19 15:48
xSAUCEx: 時那些酸民卻是搶第一也要享受的 06/19 15:48
stkoso: 推 勞工真的要好好保護自己 06/19 15:50
join183club: 推一個 06/19 15:50
sukai1010: 要做就要準備好所有資料佐證,一直亂勸人出頭根本是害 06/19 16:09
sukai1010: 人以為隨便告都贏 06/19 16:09
a22918097: 推 06/19 16:44
Kaskade: 又在恐嚇了 如果說的都是事實 要告什麼 哪條法律?告你 06/19 16:54
Kaskade: 太認真 告你加班浪費公司的電? 06/19 16:54
eWriter: 推要行動 不然覺得爛都不檢舉 勞工局也不會進步 06/19 16:56
Kaskade: 再來 檢舉不成功頂多不成立而已 勞檢回家 公司也找不出 06/19 16:59
Kaskade: 誰檢舉的 有什麼損失 跟訴訟有什麼關係? 06/19 16:59
sukai1010: 是要恐嚇什麼,我自己都備過資料申請過知道有多複雜跟 06/19 16:59
sukai1010: 多難搞,看你一直在慫恿別人送死也不提供詳細方法看不 06/19 16:59
sukai1010: 下去而已 06/19 16:59
sukai1010: 真的以為公司都查不到嗎? 06/19 17:00
sukai1010: 先提供完整流程及必備資料再來教勞工怎麼跟公司玩好嗎 06/19 17:02
sukai1010: ,不要光一直喊檢舉,檢舉哪那麼好用,大型公司法務又 06/19 17:02
sukai1010: 不是白癡 06/19 17:02
Kaskade: 我文章裡面 法條 檢舉管道都寫了 你跟我扯什麼法務 訴訟 06/19 17:23
Kaskade: 你是HR臥底嗎 對啦就你最懂 人家檢舉就是送頭 06/19 17:23
sukai1010: 要不要準備公司知道這件事的資料跟非正式進出紀錄當證 06/19 17:30
sukai1010: 據?要嘛 06/19 17:30
sukai1010: 原來是根本沒處理過的在那邊搞笑 06/19 17:30
sukai1010: 連出勤紀錄很多規避方式,連雙北勞儉最實的都還有不少 06/19 17:36
sukai1010: 工廠在超時加班,以為出嘴就好你以為你PM喔。真的很會 06/19 17:36
sukai1010: 裝B 06/19 17:36
slash66: 真的,都是打工仔互搞,有些人還幻想自己是資方 06/19 17:55
j0958322080: 對啊都打卡了還不走不是很奇怪嗎?自己奴不要找人陪 06/19 18:00
j0958322080: 除非公司直接拿你的卡直接幫你刷下班,不然有啥理由 06/19 18:01
Coslate: 推 06/19 18:04
justbecause0: 真的有心建議 就發一篇文 這樣一直蓋高牆設限 很像 06/19 18:14
justbecause0: 在幫資方勸退XD 06/19 18:14
justbecause0: #1R8kTx-O 06/19 18:14
Kaskade: 某人真的完美自介這篇 06/19 18:20
Kaskade: 原來是華亞城武阿 失敬失敬 06/19 18:27
Kaskade: https://imgur.com/sHxnFdL.jpg 06/19 18:27
fcz973: 台灣勞工運動布陣圖沒看過嗎 06/19 18:59
sukai1010: just那篇也有說案例都是離職才敢要加班費也要提供上下 06/19 19:09
sukai1010: 班。然後呢?公司有受懲處嗎?勞檢這麼好用那些案例就 06/19 19:09
sukai1010: 不用拜託議員了,要你不要害人以為檢舉就有用都不用準 06/19 19:09
sukai1010: 備資料就變成資方打手,也是幽默 06/19 19:09
sukai1010: 更新一下,現在是龜山城武 06/19 19:10
indigostar: 推推 06/19 20:18
stocktonty: 因為有些人領得比你多一點就會自動變走狗了 06/19 20:28
amethystboy: 勞!勞!相!殘! 06/19 20:30
powerkshs: 推,一堆勞方站在資方角度打擊自己人真的是看不懂 06/19 21:09
apley: 我自己的經驗同原PO,一次不行就兩次,慢慢磨到有效為止。 06/19 21:23
apley: 沒有東西會從天下掉下來除非你配得上,例如有夠會吵的孩子 06/19 21:23
apley: 權益是爭來的,幻想著換個有好福利的環境根本拼樂透 06/19 21:24
nature1021: 推 06/20 08:19
st781217: 台灣就是一堆奴工見不得人好啊 別人一定要跟自己一樣奴 06/20 10:18
st781217: 不然就是憑什麼 06/20 10:18
atlaswhz: 推 06/20 10:43
stosto: 看推文有多少人免費加班的 06/20 17:41
n791116: 新竹竹北90%都是免費加班 06/20 20:17
ifooleru: 沒辦法 人多思想雜 就是有奴工這樣想 06/21 08:57
takashi930: 怎辦,主管就是這種人 06/21 12:30
numberrrrr: 海邊超多這種人 06/22 07:38