[請益] 工作選擇(老闆的大餅vs能見度)

[NCTUpttman (誰說宅男就一定要住宿)]

小弟最近面對前主管邀約，陷入天人交戰。
當初前單位的工作乏味且不主流，雖然當leader但是也有天花板。
所以毅然決然選擇離開，也順利在新單位升遷。

但因應最近前組織調整，前單位主管回來邀約，希望我回去。
前主管給我一個夢想，說有新的人＆任務＆舞台，做得好就有機會升任管理職。
但是他也無法保證...

如果希望往管理職發展，
       請問各位前輩要選能見度的原單位，
       還是相信老闆給的夢想？

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工作      前部門A (Leader)         B (PM)
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地點      離家近                   國內出差，補助住宿交通
能見度    中，非主流單位           高，直屬高階主管
職務      營運，帶7~10人           專案管理，經營重要專案
升遷      有機會，但不保證         有機會，但我剛升遷要等
薪資      N                        N
內容      偏向內部管理，較無聊     原創專案，挑戰性大
職涯      人員管理職               技術管理職
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.50.134.95 (臺灣)
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※ 編輯: NCTUpttman (110.50.134.95 臺灣), 06/28/2019 19:26:11
→ i52088888: 主管的話能聽？我是不信
推 lucid1994: 口頭講都是假的
推 apolloapollo: 非主流了 分紅有差
推 Adrian: 都組織調整了回去直接掛管理職啊，不然面對老同事怎麼做事
推 wisebani: 走了就不要回頭
推 skyiswise: 不談錢跟你談夢想的都去甲賽 主管的話能信.......
推 flysonics: 我笑了 他都說無法保證了你還要信 被騙只是剛好
推 ilovealv: b
推 chadlun: b+1~!
推 pqbd: 台灣企業畫的餅聽聽就好，認真就輸了