推 hey5566: 保12 猛06/28 21:07
※ 編輯: e1790311 (223.137.14.11 臺灣), 06/28/2019 21:08:30
推 aeont: 這N是多少阿?06/28 21:11
※ 編輯: e1790311 (223.137.14.11 臺灣), 06/28/2019 21:13:05
推 cplusplus426: garmin moxa06/28 21:12
→ e1790311: N為GG新人價06/28 21:13
推 J456636: G的AOEM蠻賽的～慎思～如果想做久的話06/28 21:15
已站內信
推 apolloapollo: 保12讚讚讚06/28 21:19
推 jyunjyuner: Garmin 不是滿30歲就沒有免費宿舍了嗎？06/28 21:26
→ vacuousrock: G加班費是騙人的06/28 21:35
推 s87879961: 保12讚讚讚06/28 21:38
推 lovefisk: 碩士三年經驗 肉鬆只開開這麼低？？06/28 21:38
我朋友也因為這樣很困惱...
→ e1790311: 接近30 所以還可以住一陣子06/28 21:43
推 paul726: 別去1就好06/28 22:01
是因為錢最少嗎？
推 h816090: G不推06/28 22:07
→ lovewhite25: G的加班費會扣分紅回來06/28 22:09
※ 編輯: e1790311 (223.137.14.11 臺灣), 06/28/2019 22:22:20
※ 編輯: e1790311 (223.137.14.11 臺灣), 06/28/2019 22:24:17
※ 編輯: e1790311 (223.137.14.11 臺灣), 06/28/2019 22:24:55
噓 RolfP: 現在起手勢都沒朋友？ 06/28 23:21
推 yungshengH: Moxa也是很穩的低調好公司06/29 00:11
推 Suupreme: G薪水談太低 06/29 00:43
推 rereterry: 肉鬆這種起薪有點錯愕，你朋友該不會也被唬洨以前經驗06/29 00:49
→ rereterry: 要打折扣吧？三年真的不該拿這種薪水 06/29 00:49
他好像有跟主管爭取 但肉鬆好像核薪制度有一套自己的計算方式。只能說非四大還是有
落差......
※ 編輯: e1790311 (223.137.14.11 臺灣), 06/29/2019 01:27:28
推 nike3238: 肉鬆的起薪很硬,待久才拿的多 06/29 01:55
是因為待久，調薪幅度%會比較多嗎？
推 s90256: 12不叫保，那是應該的... 06/29 02:02
推 bombilla: G都是看年薪的，整年中拿多少都在年終扣回。到是PE沒保1 06/29 05:55
→ bombilla: 4還是現在所有都不保14？記得表現正常的話年薪就是月薪*06/29 05:55
→ bombilla: 19左右。06/29 05:55
朋友說面試主管說有保14，但單位風氣是比較想知道的部分
推 zouzou: 肉鬆第一年應該有1506/29 08:41
推 cphe: 肉鬆在板上的經驗一直都很低，誰去都一樣06/29 08:55
真的。很可惜。如果能再多一點就好
→ cphe: 靠分紅堆上來的公司吧 06/29 08:56
但分紅跟其他系統廠比起來 好像也沒比較突出
推 yamax: 12請不用寫保好嗎？不保的去告他就好06/29 09:32
拍謝，只是想讓格式規定好看
※ 編輯: e1790311 (223.136.143.147 臺灣), 06/29/2019 10:59:26
推 debut: G的AOEM，如果直接對到客戶的部門很賽很賽+1 06/29 12:17
推 abchu: 是不是該打聽一下年薪再比 06/29 14:32
月數大約都差不多。所以就沒特別比了
推 kiwi94217: 肉鬆基本除了雲達都不太會超過16 06/29 17:39
板上資訊來看。除了第一年以外。應該都有機會吧
※ 編輯: e1790311 (223.136.143.147 臺灣), 06/29/2019 19:47:21
※ 編輯: e1790311 (1.160.123.252 臺灣), 07/04/2019 22:50:02