→ linkunchi: 生涯規劃 07/23 10:29
這是爛答案 HR或主管如要逼問你一定掛掉
※ 編輯: h0304 (111.241.215.211 臺灣), 07/23/2019 10:30:54
→ Leon45: 王安電腦...這不是你不會，而是會的人要去哪找??? 07/23 10:31
重點不是王安
因為新系統不是王安 你可以不必了解王安
我的部分跟王安倒是關係不大
問題點在於 資料的轉換
※ 編輯: h0304 (111.241.215.211 臺灣), 07/23/2019 10:34:22
推 sh021515: 問了又怎樣? 你要走誰留的住 07/23 10:32
不懂你在說甚麼? 我是說要去求職面試要怎麼寫 怎麼說 離職原因
→ fongn: 因為原公司冗員過多 影響未來規劃XD 07/23 10:33
※ 編輯: h0304 (111.241.215.211 臺灣), 07/23/2019 10:35:19
推 leoloveivy: 我有一億一定call幾個牛人重做== 07/23 10:35
我是小咖
我的部分只是這個案子的 1%
回到原來問題 不用討論我的個案
離職原因應該怎麼寫比較好?
※ 編輯: h0304 (111.241.215.211 臺灣), 07/23/2019 10:37:04
推 mangoldfish: 照實說，然後只講正面的 07/23 10:37
推 sh021515: 喔喔 我以為是要走 沒仔細看 拍謝 XD 07/23 10:38
推 chey: 任何原因都能夠包裝啊 看你懂不懂包而已 07/23 10:47
推 dong531: 只有聽過面試被逼問的，因為你想進去所以不得不答，還沒 07/23 10:47
→ dong531: 聽過離職原因能逼問的 07/23 10:48
→ air0909: 職涯規劃.... 07/23 10:48
→ dong531: 反正我都講個人生涯規劃 07/23 10:48
推 seal46825: 業界真的很雞巴 到底為何不能說錢不到位 委屈了 我看9 07/23 10:49
→ seal46825: 成以上離職原因都是這個吧 07/23 10:49
推 dong531: 你說錢不到位，公司給到位然後慰留你就不走了嗎？ 07/23 10:54
→ dong531: 我是覺得沒辦法簡單說明而且公司又不是朋友也不想鉅細靡 07/23 10:57
→ dong531: 遺的說明，所以就用生涯規劃帶過就好 07/23 10:57
→ shooter555: 就老實說 金錢是最大主因 07/23 10:57
→ sukai1010: 我都直接寫錢太少，怕個屁 07/23 10:58
→ shooter555: 擺明了不給我多錢我就不來 07/23 10:58
推 chihying: 生涯規劃 健康因素 家庭因素 07/23 11:01
推 Z1000: 媽袓託夢 07/23 11:01
→ chihying: 想走就不要說實話，如果是想以退為進，就另當別論 07/23 11:02
推 k2872869: 直接說公司前景不明，不適應，分紅變少 07/23 11:02
→ allenxxx: 不能說錢不到位是因為新的這家還想用更低的錢喊價 07/23 11:04
→ allenxxx: 你會嚇到人家 07/23 11:04
推 Asicsman: 家庭因素 07/23 11:09
推 jayd: 我直接寫 對方薪資待遇較高！ 07/23 11:13
推 iverson909: dong大 這就好比情侶要分手 其中一方再趕快彌補 也已 07/23 11:23
→ veru: 真有人會問你五年前為什麼會離職？我才不信 07/23 11:23
→ iverson909: 經沒有用了 心已經不在那 07/23 11:23
推 abc21086999: 王安電腦是啥 07/23 11:32
推 lujou: 與公司的理念不合 07/23 11:42
推 sanctuary: 大家以為你問的是要離開時的離職原因 你想問的是 面試 07/23 11:45
→ sanctuary: 時問你為什麼從上一間離職對嗎？ 07/23 11:45
推 artdeco1: Yes, I do. 粉身碎骨，為了中華民國! 07/23 11:56
推 miname: 老實講就好了，會因為你嫌上個工作錢少就不錄取的公司能給 07/23 12:02
→ miname: 你多少錢？ 07/23 12:02
→ lgsgameps2: 離職原因這種隨便掰就好，是有什麼好擔心的 07/23 12:15
推 jason30918: 其實不必鑽牛角尖, 被問就回同一句話也能過關的 07/23 12:18
→ godddddd: 妹子太少 07/23 12:18
推 jengmei: 馬祖跟我說... 07/23 12:26
推 loking: 會追問就換一間阿 07/23 12:26
推 kk123: 換個新環境，挑戰自己（超級嘴炮的理由） 07/23 12:26
推 vul3kuo: 因為想發大財 07/23 12:30
推 kof2200: 就好聚好散，不要太多的理由。 07/23 12:35
推 air0909: 為啥要說清楚啊！ 最強的就是含糊不清的帶過 07/23 12:38
→ luckyBF: 我都說實話 07/23 12:39
→ luckyBF: 結果害慘整個Team XDDD 07/23 12:40
推 mayangoth: 原PO要不要換個標題，沒看內文的人好多啊 07/23 12:43
推 Mystiarun: 這邊都學生，你的問題上網去找比較快 07/23 12:48
→ revise: 來找工作的 非新鮮人誰沒離職過 就照實回答 07/23 13:17
→ revise: 不過當然還是要委婉一點表達 07/23 13:17
→ nikolas: 沒有解決問題能力的人 說什麼錢給少了 哈~~無聊 07/23 13:37
推 JerianGrant: Team work 出問題，上層無法有效給出該層級才能做出 07/23 13:43
→ JerianGrant: 的決策 07/23 13:43
噓 geniusw: 一堆毛 鑽牛角尖 講實話又不敢 講場面話小劇場又說不行 07/23 13:51
噓 xxtuoo: 老實說沒人在乎你 滾了就滾了Zzz 07/23 13:51
推 a1121210: 不離職家庭革命 這招好用 家庭成員隨便說個老爸老媽老婆 07/23 13:56
噓 forfan: 沒找到工作不會離職啊，問啥離職原因，會找工作當然可以說 07/23 13:58
→ forfan: 想要挑戰更高層級一堆屁話都可以扯。已經離職的當然會被逼 07/23 13:58
→ forfan: 問為何離職，不勝任，被火掉了都有可能啊 07/23 13:58
噓 gj942l41l4: 發現問題就離職，你離職原因當然寫不出來啊，你這等級 07/23 14:06
→ gj942l41l4: 就乖乖講場面話吧，堅持住生涯規劃四個字 07/23 14:06
推 sb107912: 你因為那些原因離職 下間公司就不會因為相同原因離職嗎 07/23 14:12
噓 cityhunter04: 怎麼會覺得他們會逼你？ 07/23 14:44
推 akame: ？離職原因為什麼一定要跟HR跟主管報告？莫名其妙 07/23 14:47
噓 mathrew: 好啦，好棒棒，你判斷的100%正確，那離職原因就照寫就好 07/23 15:08
噓 yamax: 無聊，講實用又不聽，一堆腦裡小劇場就是來討拍討戰，噓 07/23 15:11
推 super2457: 錢跟家庭因素，隨便掰啊，難道要指責前公司？ 07/23 15:27
噓 wellkom: 他逼問你就一定要講嗎 = =? 奴性有沒有這麼堅強 07/23 16:02
→ balius: 簡單講人家真的很想要你這些都不會是問題 07/23 16:03
推 hakkiene: 阿嬤托夢 07/23 16:54
推 ALOVET: 王安電腦，真懷念的東西 07/23 16:55
推 bmbv: 很簡單啊 打哈哈扯過就好 重點不是回答什麼 而是你的態度 面 07/23 16:56
→ bmbv: 試都在考態度 07/23 16:56
推 xhung: 我寫"團膳很難吃" 給你參考 07/23 17:29
推 kingroy: 有解決不了的問題那沒辨法阿，沒有支援那種案子一定無解 07/23 17:55
→ diablohinet: 老子不爽做了 07/23 18:54
推 chairfong: 寫要選總統 07/23 18:58
推 taurus512: 說小便斗都有毛 覺得很噁心 07/23 19:25
噓 wingod3256: 又是一個來討拍的菜鳥… 07/23 19:25
推 p3: 離職是告知不必給理由 07/23 19:29
推 xroxzero: 一堆不看內文的人=…= 07/23 19:32
推 billy950361: 回老家接店面 未來不幸碰到就說倒了XD 07/23 19:33
推 gigisteve: 不用想得太複雜，你寫上一間公司待遇不好，反而這樣的 07/23 19:40
→ gigisteve: 誠實有些面試官會欣賞 07/23 19:40
推 artdeco1: 都是中央卡我，中華民國保衛戰，選上了也會回來這裡上班 07/23 19:43
推 waldi: 才疏不能勝任，薪薄無法持家，教悔難以忘記，他日江湖再會 07/23 19:53
→ waldi: 。 07/23 19:53
→ soilevo: 1.薪水給少了，如果給多，有沒有辦法解決問題？ 07/23 20:06
→ soilevo: 2.照實說，事實就是事實，保持隱瞞到哪裡都會遇到一樣問 07/23 20:06
→ soilevo: 題。 07/23 20:06
→ soilevo: 3.最好結論是，沒有什麼好隱瞞的，照實說，把事做好如此 07/23 20:06
→ soilevo: 而已。 07/23 20:06
→ rogergon: 生涯規劃，其他不方便講。又不犯法憑甚麼逼問？ 07/23 20:13
→ rogergon: 如果有人亂說話就靜靜把錄音筆拿出來。 07/23 20:16
推 poiubilly: 原po明明問很簡單 要怎麼跟新東家說離職原因而已啊！要 07/23 20:49
→ poiubilly: 馬實說 要馬就唬爛一個冠冕堂皇的理由 說轉換環境陪家 07/23 20:49
→ poiubilly: 人小孩這些屁話之類阿 07/23 20:49
→ gaygay5566: 中樂透 接家業 07/23 21:47
推 AkiMinoriko: 投GG時:錢工作錢不夠 離開GG找新工作:GG太操 07/23 21:49
→ AkiMinoriko: 你只要不是連續兩間公司性質太接近都很好找理由 07/23 21:49
推 rainwen: 薪資成長不如預期、公司氣氛給人感到越來越不自在 07/23 21:53
噓 justbecause0: 想一個完美辯解的方式 還不如用來加強自己 07/23 22:32
→ ruthertw: 真實案例:種花某員工離職原因 07/23 22:49
→ ruthertw: 他主管整天罵人,罵到他的阿嬤.結果差點鬧上新聞. 07/23 22:50
→ ruthertw: 後來種花賠了錢,主管被記點,他拿了錢走人 07/23 22:51
推 windlins: 工程能力不足,才疏學淺;雖看的出問題點;但無法解決問題, 07/23 22:56
→ windlins: 內心考慮許久後決定離職不耽誤貴公司發展。 07/23 22:56
推 hungayo: 我當期中了樂透頭獎後提出辭呈，結果隔天發現期數不對 07/24 00:06
推 thbw666: 說前一個工作很無聊 07/24 00:23
→ chuegou: 錢到位也不是萬用啦 我同事被慰留時上面一直開到1.5倍 07/24 00:41
→ chuegou: 他最後還是決定離開 因為公司營運慘到不行阿 07/24 00:41
推 cocoi: 準備國考 07/24 06:54
推 oinzuka: 答非所問就好 07/24 07:40
推 Csongs: 沒有熱情 07/24 07:42
推 foxvera: lin bay may gun zou la 07/24 08:46
推 joemax19: 就寫生涯規劃就好,有什麼大不了 07/24 10:26
→ joemax19: 反正也沒人信 07/24 10:26
→ joemax19: 我之前離職寫生涯規劃,主管跟HR也只是隨便問問就交差 07/24 10:27
→ joemax19: 我的離職原因幾乎全公司都猜的到,但我還是寫生涯規劃 07/24 10:28
→ joemax19: 我當時都直接問候副理祖宗十八代,嗆他出來釘孤支 07/24 10:29
→ joemax19: 原因還不是寫生涯規劃,有什麼大不了 07/24 10:30
→ joemax19: 你該煩腦的是面試要怎麼說才重要吧,離職又沒差 07/24 10:30
推 andy199: 一句錢太少 hr就知道了 07/24 12:23
推 kevinmeng2: 世界那麼大，我想出去走走。告辭！ 07/24 12:27
推 jeffbear79: 離職原因隨便吧，反正大家也心照不宣，盡量講到好聚 07/24 13:01
→ jeffbear79: 好散就行了。面試的話不要無中生有的說謊，就看事實 07/24 13:02
→ jeffbear79: 然後過濾掉難聽的部分再講就好。倒是離職原因不要和 07/24 13:02
→ jeffbear79: 你想呈現的價值相牴觸，例如你說你好學，結果前一間 07/24 13:02
→ jeffbear79: 是因為工作要學一堆沒用的雜事才離職。要是被解讀成 07/24 13:02
→ jeffbear79: 前後矛盾會很傷，從此你每一句話的可信度都會下降 07/24 13:02
推 evaal: 錢太少 07/24 15:51
噓 joujima: 想太多啦 07/25 07:13
推 GOGOBOX: 直接寫即可 07/25 09:48
推 suninrain: 直接寫就好了~都待這麼久了~= = 07/25 15:51
推 ph49: 寫為了追求更好的發展（錢 07/25 16:55
推 askewkimo: 看完你的論述能力及需求，建議你繼續做千萬別離職！ 07/27 22:11