[討論] 景氣不好徵人趨勢找中年比較好用?

[windboss (風夜)]

 是這樣最近跟幾個朋友閒聊討論，

 可能是中美貿易還是政策影響不確定，

 最近整個台灣大環境公司制度、福利..等等

 都卡控較之前嚴格，當然影響下流動率就高些

 朋友有一些在這一兩年轉職的都發現流動率高的公司

 主管偏愛徵40歲上下且有家庭壓力的

 以前觀念徵年輕人體力比較好，後來發現高壓高工時的環境

 待下來的還是有點年紀且有家庭要養的

 最近小弟我30幾歲也是剛轉職到新公司，發現在該部門是最年輕的

 該公司成立也10幾年有了，但流動率一直都很高

 當然公司也有很大的問題，基本上一個人要負責好幾個單位的事

 一週上班6天，平均一天12小時起跳中間沒啥休息，然後24hr掛on call

 可以說每天都在上班了，薪水一個月含加班有60K還養的起家

 可能因為CP值不高流動率也倒是很高

 自從單位主管請來4X歲的人來之後公司流動率就穩定多了

 普遍員工都會說4X歲了，工作不好找有人要就不錯了

 有個60k養家還可以，雖然舊有觀念覺得體力會輸小夥子

 但貸款壓力跟年紀壓力，LP也是給他捏下去熬

 背負這些壓力下公司老人還做得比年輕人勤

 是不是有競爭性的公司還可以請年紀輕高學歷的

 反正薪水高公司名氣大，不怕請不到人

 反較競爭性不夠強的公司請低學歷又有年紀的

 反而更值得徵進來?




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→ soi1dsnake: 年紀大習慣不好改,如果以前公司又比較悠閒,真的是很
→ soi1dsnake: 難教,常常要在妥協或是火人之間掙扎
→ soi1dsnake: 我自己只要能選的話,非管理職不會找超過40歲的
→ willism: 年齡不等同能力。不過你最後一段很怪，刻意挑低學歷的，
→ willism: 覺得這樣對公司更好，完全不合邏輯啊...
→ willism: 低學歷不等於低離職率，但卻和低能力有正向相關，刻意招
→ willism: 募這種人的邏輯，我還真搞不懂！
推 squard: 認同，40歲以後比較不敢離職。
推 loadingN: 建議你快逃，這種公司體質遲早會出問題，只是啥時會吃
→ loadingN: 屎還不好說
→ willism: 當然公司或許只招得到低學歷中年人，只好開啟“精神勝利
→ willism: 之術”，說啥這些人勤快，比你們年輕人耐壓好用，年輕人
→ willism: 應該好好檢討！
推 expury: 找人才 X 找奴才 O
→ solothurn: 一樓說的沒錯 部門有個從鴻海來的 破壞辦公室安逸的氣
→ solothurn: 氛
推 YSJ543: 表示只能靠操勞換取利潤阿 年輕人也得不到好薪水當然跑
→ avgirl: 絕對要找那種背房貸車貸有小孩要養的阿~~負債使人穩定
→ avgirl: 年輕無負債的一定能跳就跳，做沒幾年就想跑了
推 w9103: 30歲也可以 有小孩後就任勞任怨了
→ w9103: 因為台灣普遍代工 服務業 都給人壓榨的 都很賽
推 rubberking: 聽你巴步 公司都要徵人應付急單
→ qweqq: 找中年人然後體檢一堆紅字也照收照操嗎?
推 eastereaster: 35歲以上基本不會跑了
→ eastereaster: 即使只剩12個月也不會跑
→ eastereaster: 40歲以上會跑的大概都主管
推 vnw3: 12 12 6,才60k,真的請不到學歷好又年輕的啊....
推 dakkk: 35後大概不會亂動
推 k11k: 我部門也是來一個從highlight很兇公司 搞到大家很討厭他
推 a1121210: 便宜跟家累跑不掉吧
推 a1121210: 穩定C值高吧
→ a1121210: CP
推 PureUtopian: 這種待遇當然只能請的起條件差的啊...，當然條件跟年
→ PureUtopian: 紀沒有絕對關係
推 Eric0605: 40歲以後又很操 小心身體真的會出狀況
→ kyosuke1: ㄧ般人體力明顯下滑的分水嶺是在35～40歲，的確操不得
推 avrililoveyo: 這種工作有能力的不會來。留下來的都是走不了的。
推 michaelgodtw: 我被操完後，這幾年體力掉很快
推 ian41360: 這種工時含加班才60K…這樣找得到40歲的進去嗎？
→ cloud6732: 一周72hr工時,看到就完全不想去了...
→ shooter555: 穩定不見得是好事'
→ shooter555: 自然流動總比一攤死水好
→ shooter555: 有些公司是好的蒸發留下殘渣 但直接招殘渣進來0.0?
推 horb: 給的錢多  自然不會走
推 vapour1001: 40歲以上，一樣的操法，又有家累，經濟壓力，早晚會出
→ vapour1001: 人命而已
噓 JMGH45th: 才60K 有夠低......
推 tony9211: 為何不是找40歲高學歷的（？
推 louner: 年輕或沒家累的 只要一不爽或時局一差就會立刻準備閃人 我
→ louner: 部門就是這樣 留下的都是35+有家庭的
噓 checkmarx: 996找奴才