作者mzt (YOLO)
看板Tech_Job
標題Re: R: [心得] 內湖某知名科技公司_不尊重面試者
時間Wed Oct 30 10:26:57 2019
時代一直在推進，成功的模式需要隨時被更新。
現在已經不是那個經濟起飛的年代，也不是只有公司才有電話，圖書館才有書。
更不再是有單一技術就可以壓倒一切。
資訊爆炸且隨手可得，買賣24小時在網路時時刻刻發生。
求學求職，可以跨國跨時區招生。再也不受年齡拘束。
專業的需求擴大到跨領域跨部門整合，
還有人際關係，產品行銷的多元和複雜度，早已和工程並駕齊驅。
每個人都需要被好好尊重，需要公司認真培養，也需要好好對自己的領域負責。
過去的舊思維，舊習慣，容易讓成長停留在原地。
團隊合作缺一不可，沒有人的工作是容易的，掙脫舒適圈的桎梏才能更接近自由。
※ 引述《dakkk (我是牛我反芻)》之銘言：
: 其實我跟樓上W大一樣想法
: 面試 一進門就是試煉
: 他們的刁難 不客氣的言語 都算是情境題
: 本來就是要測面試者的臨場反應
: 何況這是業務面試
: 不像rd與專業相關
: 這樣測是極端了點 要說到侮辱什的我覺得還好
: 因為畢竟是封閉場所 就當場人知道而已
: 話雖然如此 我倒是很訝異女主管坦承他們公司文化是這樣
: 如果是真的 那誰敢去？
: 大概4這樣
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→ choucy: 那怎樣的面試者才能獲尊重咧 10/30 10:55
→ mzt: p大已經做了最好的解釋。 10/30 10:58
→ qwqmmmm: 幫你推 ， 不然好冷清 @@ 10/30 10:59
推 squard: 重點不是舊思維，他是30歲的協理，一般人都是吞下去，然 10/30 11:04
→ squard: 後再上網抱怨 10/30 11:05
推 justin1943: 你是在複製貼上讀書心得嗎 10/30 11:29
噓 mftd: 100分 10/30 11:35
推 goddbird: 幫補血，推官腔 10/30 12:03
→ cabin2501: 讀書心得XD 10/30 15:22
推 bcnoff: 閱 10/30 19:12
→ zorogto: 組合語言？ 10/31 08:19
噓 boogfuzy: 論文三寶：資訊爆炸、拜科技所賜、日新月異 11/01 09:39