Re: [討論] 台灣年薪250 的工作好找嗎?

[tw689 (台灣689)]

※ 引述《alec3 (陽光男孩)》之銘言：
: 請教一下版上各位大老
: 最近想換工作~但是發現台灣的工作~感覺越來越低薪了~感覺不太好找了
: 就連獵人頭推薦的中階主管職位也不高~我年紀不小了~小弟剛剛邁入40大關了~
: 猜測有可能是年紀大了~工作越來越不好找了~大家有同感嗎? 我知道豬屎屋的薪水很高
: 但是我不是那個行業, 我是系統場出身的~所以不要拿不同行業別來炮我~

依照之前的經驗分享這種心得文就會被嘴真實度

先上個人權，剛好上個月有去刷簿子

月薪是扣稅跟勞健保與ESPP後，本薪是240k

https://i.imgur.com/dVCI8Yq.png

公司薪資單沒有明細就是了

健保級距到上限，最少是保證能談年薪250這議題了

https://i.imgur.com/FszMBw9.png

年薪的話今年報稅接近400

好 正文開始

我也是系統廠出生

走軟體開發

這版上最容易年薪250以上的缺，豬屎屋GG那些都沒什麼機會去

就算有也很難高到250以上

系統廠出去找250的確是跟原po說的差不多，不算好找

我離開系統廠到新創、外商之後也有回來面過系統廠的中階管理職

大部分來說副理年薪上限大概給到150

經理大概給到200

要上去到250不容易，除非本來就差不多在這待遇範圍

其他類似系統廠、軟體廠的大公司

谷哥談過沒上，Synology在年薪160的時候談到230過

但月薪極低被砍月薪比上一份還低

趨勢談過小管理職，說只能給到200而已

基本上後來找工作這類都算是我不太考慮的

新創的話比較難說，之前面過appier跟一些外商新創

夠強是拿得到250以上，不過大概300就是上限

破300的可遇不可求

然後200以上還能用資深工程師的title拿，250以上幾乎就要當管理職

要當管理職通常就要你之前就當過管理職...

https://i.imgur.com/NtVNgai.jpg

還有一些陸商比較特別，談過抖音、螞蟻金服等等

談白說月薪沒多高，大概台幣20萬左右也就很難上去

但是年薪都說能破500~600台幣以上

博弈公司的話我沒待過，不過也是談過不少間

固定在台灣工作的話，大多在200左右算上限

250以上談過幾間，都要當Team Leader才有辦法，破300的很少

而且博弈業比較有風險性，要破300的都是新創博弈又更賭

認識在發哥、GG、Nova甚至螃蟹30歲左右的要破200

跟系統廠、軟體業比是容易多了

但是要破250也是不太簡單

而以原po敘述40歲還沒破250的跳同樣系統廠中階主管

想要250是蠻不容易的

不確定原po行業為何，假設同樣是走軟體的話

先拿個200主管職待個1~2年下一份再要250倒是一個方法

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※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1597824958.A.BC4.html
推 ichero01: 推強者
→ wellkom: 年薪250 戶頭存款只剩 20幾萬，是因為都搬到其他投資了嗎
推 ABCcomputer: 強者
→ wellkom: 國泰薪轉戶，這樣的級距，軟體業。呼之欲出惹啊 XDD
→ KernelChen: 結果沒說現在的工作是什麼
軟體業，然後我只能說這種分享不可能說出自己在哪的啦
只能分享其他間的資訊
推 a22298811: 你的沒多高已經打爆鄉民了
推 Eric0605: 強者
→ wellkom: 其實內行的大概都知道，反正就那幾間
推 AudiA4Avant: 原PO很猛啊,4年前110,現在直逼400,實力機運應都很好
→ ChairMan007: 石頭的會比你描述職位對比年薪再高一點。
→ Fiesta5566: 求內推
推 samm3320: 居然願意秀存摺有誠意推
推 pipi1983: 薪水低的說處處年薪300，沒找到是你自己的問題；薪水高
→ pipi1983: 的說年薪250以上的就那幾間了，本版風氣
限定250以上是真的蠻少的
但是150up就很多了
300以上以我的經驗來說真的是非常少
推 Csir: 原po猛炸
推 Messibugoo: 我覺得豬屎屋要400也很不容易，果然軟體業的天花版似
→ Messibugoo: 乎更高
如果用40歲以內年薪到400比我覺得豬屎屋肯定是容易多了
軟體業是因為國外極端，所以也比較會有極端值而已
軟體業通例來說都還是200以下的算是相對好找的區間
超過200以上在台灣都算是比較特例的情況
推 iamala: 感謝分享軟體業在台灣的狀況。
→ iamala: 同意原po補充的，在豬屎當rd，400還算可複製有攻略的路。
推 nomilkman: 強者  有薪資單就給推
推 blink: 推
推 osme2000xp: 推
推 A4P8T6X9: 推
推 a8074: 好神
推 specialrain: 感謝分享
推 samwahaha: 說到心坎裡惹...系統廠打拼破200真不容易
推 sendtony6: 台廠要破200很難 很多是外商小主管比較容易
→ sendtony6: 而且有時是環境問題 環境不好 你再強也賺不了多少
系統廠天花板低
我第一份工作在系統廠第二年年薪就快破百
但是當我探到我主管經理年薪只有200不到的時候
就決定要換工作了
→ sc1: P圖
推 shiauji: 強
推 a0952864901: 感謝哥分享 希望版上這類好文多一點XD
→ ijk1: 這才是真的有250水準的榜樣，相信一定是板上少數。一堆人連1
→ ijk1: 50都不到，但整天吹說有300，可笑。
推 godbye45: 收下我的膝蓋
→ ijk1: 板上有200-250的人一定也很少，但這邊的人都很會吹，好像輕
→ ijk1: 輕鬆鬆就破200，結果實際連100都不到，可憐。
推 Dontco: 給推 比一堆智障鄉民鍵盤年收250好多了
推 eluveitie: 推強者，想請教一下原po從事軟體的哪個domain呢？
主要寫Web、App等應用軟體
產業的話不太限制區塊鏈、Fintech、AI都弄過
→ samm3320: 因為薪資都列機密阿，一般拿越高的約愛惜羽毛不會冒險
→ samm3320: 來公佈的，很佩服原po
現在的工作比較會接近到管理層
其實不是明確公佈自己公司的話就還好
公佈其他公司的高待遇對他們來說有時候反而好找人
推 KasperTW: 好強呀
推 Messibugoo: 台灣應該要有像levels.fyi或glassdoor的網站讓大家分
→ Messibugoo: 享
推 eluveitie: 另外想請教您所謂的軟體是純軟嗎？ 還是韌體呢？ 謝謝
純軟Web、App那些
推 willy0527: 猛
推 yamax: 比原廢文實際多了
推 louie0909: 推
推 jack58: push
推 tedhut: 板上一堆200以上的人 其實400以上的人也不少
→ tedhut: 會嘴真實度的人就是不在同溫層內 沒見過市面而已
推 mayu1230: 我薪資的分享停在2015年 當破300就不想分享了
推 rainlover: 豬屎屋要400也沒那麼容易
→ rainlover: 上去了也有機會下來
推 overhead: 推分享
噓 ijk1: 來了來了 開始吹了XD 反正唬爛不用錢
推 a8989332: 感謝689大大的300W開示
推 mathlover: 純軟web可以這麼高 真是不容意阿
推 kolynos: 24萬扣完勞健保跟稅剩19萬，你是有多提撥嗎？我沒24萬，
→ kolynos: 扣完該扣的怎麼跟你的19萬沒差太多？怪啊
推 h816090: 好猛
推 knightwww: 神
推 GGFACE: 200-300絕對不少 300以上開始比較少
→ mayu1230: https://i.imgur.com/UZwjXtn.jpg
→ mooto: @@ 為何會有行政院補助阿 那不是艱困企業才有嗎
推 kolynos: 樓樓上mayu 想表達什麼嗎？
推 kolynos: 24萬扣3萬預扣稅，還有21萬，所以勞健保要扣2萬1千元？感
→ kolynos: 覺是有點扣多了。所以我才問是不是有自提勞退新制的部分
推 bluemkevin: 健保幫家人保？
推 kolynos: 原po的健保級距跟我一樣到頂了。自付額就是4000打死了。
→ kolynos: 再來是勞保，大家都一樣頂天的45800元投保級距，這也就幾
→ kolynos: 千塊而已。2萬1千元扣這個就是還有剩。
推 transforman: 已跪
推 kolynos: 剛仔細查了一下，這級距的勞健保就是總計3569元。單論健
→ kolynos: 保是2561元。2萬1千元先扣3569，都還有1萬7千元呢。
推 BLEAK: espp吧
推 Messibugoo: 還是有扣ESPP?
忘記寫還有扣這東西了，雖然我覺得這不是重點就是了
目前是同時有RSU跟ESPP
...感覺說太多資訊了我會怕
推 bless0621: gg底薪真低
推 momoteatea: 好強喔 po出來推
→ ChairMan007: 石頭職等高的副理可以摸到200，那經理就更不用說了
那可能我談的不好，系統廠主管職我也只談過兩間
之後就認清沒機會談更高了
推 BLEAK: 只有勞健保要扣到6萬不可能啦，我月薪比他高，扣的都沒他多
→ BLEAK: 了
推 kolynos: 欣賞願意分享的原po啦。這個板的風氣總是愛惡搞地言必稱G
→ kolynos: G，無聊當有趣的一堆，真正該分享有用資訊的時刻，只能
→ kolynos: 拿出那低低的ph值
推 Mariah: Appier Synology 博弈跟那些陸商，都不是系統場啦
有分類開啦
不過Synology我還是覺得是系統廠就是了XD
只是他們硬體外包
推 Mariah: 同是系統廠出身，軟體多了好多選擇，硬體只能擠進那幾家
推 BLEAK: 正常吧，一般外商都有espp這個福利
推 robin5339: 強者推！
推 lolicat: 強者推 另外博弈的話 嗯 通常拿超高薪的都在海外啦 至於
→ lolicat: 原因就...
推 BLEAK: 有一點是錯的，aovx這幾家系統廠都拿給超過400，甚至500
推 nelso: 強者給推
推 loveFigo: 能分享很佛了啦！ 像我就不會想談，反正到那個檻自然都
→ loveFigo: 會有門路
推 cka: 感謝分享
推 alumi7: 不想走管理職的話 系統廠大概拿個150就差不多了 跳外商AE
→ alumi7: 可以到250 之後就是個人機運了
推 blackrays: 真強者 在板上一堆亂推gg中的清流
噓 lovebridget: 廢文阿 講一堆工作說很難250 自己250的是啥又不講
→ lovebridget: 那整篇不就廢文 幻想是廢文 真的也廢文
推 a951l753vin: 樓上你認真？
推 Juneje: 軟體業棒棒 難怪資工夯夯      加油！
推 littlethree: aovx 是那幾家？
推 silencemars: 台灣純軟能到這麼高！
推 Messibugoo: aovx很明顯就Ali, oppo, vivo, Xiaomi才能有系統廠能
→ Messibugoo: 給到這麼高。X我有點懷疑...
推 wesson: 推
推 pc90124: Synology 這幾年給得不錯
推 nedekwn: 推 謝謝原po分享
推 koka813: 真的是強者...
推 yuffieAK47: 推
推 ppc: 分享給推
推 m4vu0: 以前被噓爆。你就知道這版多少小丑了
推 BLEAK: 不用懷疑啊，X在台北可以給的很不錯
推 atlaswhz: 分享給推
推 raywilly: 推
推 clamperni: GOOD 強強
噓 a000000000: 蛤健保跟稅要扣掉20%   幹搶劫喔
推 boommipun: 台灣要到3-400 真的要key man or project leader等級了
推 louis210000: 謝分享
推 ppboy: 還有勞退自提吧，這級距的自提很划算啊
推 payyi: 感謝分享
推 BellCranell: 自提節稅 好自提不提嗎～
推 fanlu617: 感謝強者分享
推 Iamjkc: 應該有內扣espp 10% 勞退9000
推 zhuzii: 推
推 maypcc: espp 加上 勞退 就扣不少了 雖然勞退不知拿不拿得到
→ maypcc: btw 今年帳面上勞退勞保的獲利不錯
推 amethystboy: 強者
推 sasaogidada: 真正的強者…
推 ppoll2: 推
推 hellomotogg: 強者<(_ _)>
推 bilibo: 分享經驗的 真的佛心！推
推 loxyz: 分享推
推 change991: 二線系統廠技術經理大概200就頂天了。原po系統廠出去
→ change991: 的純軟能在台灣拿到400真不簡單
推 s942816: 真外商有年資都有這樣啦
推 aa06697: 想請問是在台灣嗎？是外商？職稱是工程師還是管理職呀？
在台灣，實際上都在coding的掛名管理職
推 ImPG0702: 有圖不嘴炮值得推
推 asd0230zx: 推
推 reprobate: 這裡需要更多像這樣的文章  推！
推 wcre: 外商才有這樣的薪資，原主題的只會嘴自己在中國250，回台想
→ wcre: 找一樣薪資的，能力不足怪網友囉
推 sadlatte: 我認識在台灣300以上的都是管理職
推 bizer: 真科技板人給推，科技板都喊300萬結果都沒幾個拿的出來
推 Mysterydog: 原po真強 有點好奇要什麼程度的學歷才能拿到這種薪水
非四大的國立碩而已，軟體相對比較不吃學歷
同事有CMU資工碩的也有台大碩
但也有私立資工學士
推 mangoldfish: 推
推 z1976: 請問你工作會碰觸到產業的核心技術嗎？（比如說主要演算法
→ z1976: 就是你寫的）
推 muscle1069: 記得這個帳號好像是中山碩？
→ jtaocnky: ################Lucky945表示:
推 wolf0000: 分享推
推 GTAblue: 敢秀存摺，神人一定要推一下阿
推 CarlOrz: 推
推 tseng413121: 強者
推 sanXSD: 終於不會有人拿GG來比，GG輪班哭哭ing
推 caeserhaha: 屌炸天啦
推 physicsdk: 強
推 SMInice: 強
→ shooter555: 要到三百要往哪邊點技能? web上層嗎? 還是linux底層?
→ shooter555: 目前看起來web好像比較多東西可以說嘴
→ shooter555: 侷限在台灣的話
我是覺得超過250之後技能算基本，我是走Web、App
這個高低實在很極端，純靠技術能力150~200左右差不多
再來就是面試能力了
跟要找到給得起的公司
→ DrTech: 台灣要有這種薪資，最基本就是賺錢的外商吧。跟你學什麼技
→ DrTech: 術沒太大關係啦。
→ DrTech: 原文一說公司，怕被人肉，當然不能說公司啦。
→ DrTech: 外商200+是有的。250以上很難啦。原PO這薪資應該是外商中
→ DrTech: 層管理了。不太可能是工程師。
除非離職，不然在職誰會講自己在哪
250以上不要掛管理職實在不太容易，但還是有一些
300以上我還沒面過不用掛管理職的
推 cash12377: 強者
推 physicsdk: 200就差不多到cp值boundary了啦，再上去稅繳太多不爽，
→ physicsdk: 不如找爽缺多做幾年累積，但如是超爽還年薪300 400另
→ physicsdk: 當別論
我200的時候也這樣想，但是換工作的時候就還是會想要更高
→ shooter555: 可爽缺低薪也是領得不爽
推 physicsdk: 對啦XD 準時上下班接近200就很讚
→ shooter555: 可是達成準時上下班200 就會想怎樣才能拿300
推 Assyla: 中間就講了，要到管理職，但很現實的就是，你沒管理職過
→ Assyla: 那要怎麼應徵到需要有管理職經驗的工作
談過好幾間都這樣，需要管理職
不過實際上工程師都很平行完全沒有管理職的感覺
最有感是要負責interview
→ shooter555: 先去大公司 然後轉到小公司就可以拿到
推 T3T: 大公司工程師 => 小公司主管 => 大公司主管
推 ptt5566fan: push
推 physicsdk: 還好耶如果是200爽缺又穩的話，我會蠻知足的，不用擔責
→ physicsdk: 任陪老闆嘻嘻哈哈94爽
推 loveriver: 貼薪資單一定給推 讚
※ 編輯: tw689 (123.194.159.194 臺灣), 08/21/2020 19:50:37
推 Messibugoo: 300不一定要有管理職，有的外商在PE等級的主任就有了
推 Jeniberg: 強者
推 mmes: 強
推 currygaygay: 是說沒管理能力的就不要為了薪水想辦法爬上管理職來
→ currygaygay: 害人跟拖累台灣了...
推 weekender: 今年有台灣的機會年薪談到400+，但後來沒去
推 littlethree: 300 MTK E9 就有了阿
推 physicsdk: 真正害人的是不升管理職就會中年失業的白癡台廠文化，
→ physicsdk: 有些人技術職做的好好的累積經驗也能擔任要角，如果一
→ physicsdk: 直給他們生存空間也用不著搶管理職的位子
推 book2381: 秀網銀App就好了
推 cowuu: 有圖給推